简介：

简介：摘要：企业政工师的基本职责在于全面推行企业政工工作，并且还要结合目前阶段的企业政工思路来完善政工工作的具体模式。近些年来，政工工作逐渐受到现代企业的重视。与此同时，很多现代企业也在尝试运用相应的措施与途径来培育修养素质较高的企业政工师。作为企业政工师本身而言，应当认识到提升自身修养的重要意义，并且在日常的政工工作中逐渐实现自身综合素养的提升。

简介：【摘要】随着社会进步，科技发展日新月异以及人民生活水平的快速提高，人们对信息的需求有了更高层次的追求。传统的三大媒体已经难以满足人们的需求，更难以承载海量信息，于是各种新媒体应运而生。在媒体融合的时代，新闻传播想要继续稳定地发展，最为重要的工作就是培养适应媒体融合时代发展的专业人才。新闻采编人员的工作能力决定了新闻行业能否长远发展。本文针对新媒体时代下如何提升新闻采编人员的工作能力提出建议，供业内人士参考。

简介：摘要：高素质的政工师是企业落实思想政治工作的关键，在企业改革的大背景下，其地位与作用，直接影响到企业管理、企业发展、企业精神文明建设和企业文化的发展。在实际工作中，政工师需要用新方式、新方法来为企业注入新鲜血液。基于此，本篇文章对新时期企业基层政工师工作能力的提升策略进行研究，以供参考。

简介：摘要：新时期背景下，企业在思想政治工作上需要加大力度，提升企业在发展过程中的综合竞争力。进行思想政治工作中，发挥着主导作用的是政工师，是思想政治的传授者。本文将分析政工师在工作中存在的问题，提出针对性的措施，给日后开展工作奠定基础。

简介：摘要企业政工干部作为企业开展思想政治工作的主要管理者，必须认清所从事工作的性质、作用和意义，采用灵活、独特的方式开展工作，教育和引导广大政工干部树立正确的思想观念，充分发挥政工干部的工作积极性和主动性，提升工作能力和水平，从而推动企业员工的整体素质提高，增强企业的活力。

简介：摘要目的调查广西护士的工作能力现状并探讨与其相关的影响因素。方法采用工作能力指数和心理健康因子量表，对1143名临床护士进行问卷调查。结果护士的工作能力平均得分为(39.032±6.132)分；工作能力下降的危险因素为年龄、任务模糊、工作环境、心理紧张反应和理性处理。结论大部分护士具有较好的工作能力，工作能力的影响因素为婚姻、年龄、任务模糊、工作环境、心理紧张反应。护理管理者应以此为依据明确工作任务，改善工作环境，降低心理紧张因素，提高护士的工作能力和护理服务质量。

简介：摘要县级图书馆作为全县最重要的公共文化服务场所之一，为当地的人民群众提供服务是县级图书馆的重要职能之一。随着国家经济实力的增强，人民群众对精神文明的需求日益增加，对全县人民来说，图书馆是丰富群众精神生活的重要场所，群众对图书馆的要求也日益提升。然而，当今的县级图书馆仍存在不少的问题，这些问题急待解决。图书馆也应该顺应时代和人民的新要求，积极转变以往的工作模式，加强对读者的了解和认识，扩大服务的范围，以便更好的提升服务读者的工作能力。只有这样才能让县级图书馆发挥最大的作用，真正地为人民群众服务，丰富人民的精神生活。

简介：摘要习近平总书记在党的第十九大上充分肯定了中央大力推进国企改革所取得成效，提出了中国特色的社会主义进入了新的时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，新的时代下对国企政工师也提出了新的要求。本文旨在通过论述在新的时代下，政工师在国企中的具体作用及如何发挥政工师的作用来进一步提升国企人员的工作积极性，更好的提升为人民服务的水平。

简介：摘要纪检监察工作是企业建设重要的组成部分,是党的领导在企业中的具体体现。在企业中提高企业的纪检监察工作能力能够确保党对企业的指导,加强企业的执行能力。本文就针对供电企业纪检监察工作存在的问题进行了分析，并提出了其能力建设的提升策略。

简介：研究生教务管理工作在高校研究生教学管理过程中起着至关重要的作用,但研究生教务员的工作状态和工作能力令人堪忧。在高校研究生教育教学管理水平向更高层次迈进的同时,提高研究生教务员的工作能力,成为高校教育管理者和研究生教务员不容忽视的重要问题。

简介：摘要在现今的经济状况下，许多企业都或多或少地进行着对企业的监督管理上的工作，即使效用不大，但也算取得了些许成效，但总的来说，企业在纪检监察方面的建设领域的工作中还经常会出现很多的问题。在新的经济体制下，每一个企业都在为自身的发展而不懈努力着，做着各方面的改革。铁路企业作为促进国家经济发展和保障居民生活正常进行的重要组成成分，加强企业纪检监察力度也是企业管理过程中必须要解决的问题，可以说是刻不容缓的。本文基于此对提高企业纪检监察工作能力建设的重要意义进行了阐述，并为企业加强纪检监察力度的工作提出了相关的意见与建议。

简介：

简介：摘要纪检监察工作是企业建设重要的组成部分,是党的领导在企业中的具体体现。在企业中提高企业的纪检监察工作能力能够确保党对企业的指导,加强企业的执行能力。本文就针对供电企业纪检监察工作存在的问题进行了分析，并提出了其能力建设的提升策略。

简介：摘要：随着煤矿企业的不断发展，当前煤矿企业对于高效生产以及安全生产都有了更高标准的要求，这也就要求着纪检监察部门要更好的履行自己的职能。除了要抓好生产之外纪检监察部门的工作也是企业中进行党风廉政建设和反腐工作建设的重中之重，在当前来看大多数纪检监察干部的工作还存在着一些不足，随着目前煤矿管理组织体系的新要求，有必要对纪检监察人员监督执纪问责能力做出重大改进。

简介：摘要：党的十九大进一步确立了新时代党建工作的总体要求，进一步强调党组织建设工作是确保党的路线方针政策和决策部署能够得到切实有效落实的基础所在。在企业的经营发展过程中，要着重做好党建工作，就需要切实加强企业党支部书记工作能力建设，以此为着手点，促进党建工作能够取得更加良好的成效，进而为企业实现可持续发展而提供必要条件。基于此，本文重点分析加强企业党支部书记工作能力建设的实施策略等相关内容，希望本文的分析能够为提升党支部书记的工作能力而做出应有的贡献。

简介：摘要各项事业的健康高效发展都离不开能力创新，但是我国办公室文秘人员的能力创新一直不被重视。在科学技术突飞猛进和知识经济迅速发展的新时期，迫切需要办公室文秘人员提升自身素质，从强化信息收集与分析能力、强化协调与组织能力、强化服务意识与质量，利用现代化理论与工具等多个方面开展能力创新。

简介：摘要随着经济的发展与进步，改革也不断深入，职工思想动态变化也比较复杂。因此，在日常工作中，思想政治工作重要性越来越凸显，而政工干部在此过程中发挥着极其关键的作用。因此，政工干部要树立好形象，不断提高自身素质与修养，创新工作方法，不断提高工作履职能力。切实做好思想政治工作，从而做出自己应有的力量。

简介：摘要时值我国社会经济建设即将步入第十三个五年，新时代针对社会经济以及企业建设乃至党政领导干部的要求。企业工会干部作为领导工会发展、辅助企业建设的重要力量，对于把握企业发展建设方向、推动员工思想建设具有十分重要的方向性作用。本文以“新时代视野下企业工会干部工作能力与水平的创新”为主要研究对象，分别从工作理念、政策学习、环境创设、职工利益四个方面阐释了具体的创新路径。

简介：摘要纪检监察部门在煤矿企业中承担着重要的监督责任，随着煤矿企业的不断发展当前煤矿企业对于高效生产以及安全生产都有了更高标准的要求，这也就要求着纪检监察部门要更好的履行自己的职能。除了要抓好生产之外纪检监察部门的工作也是企业中进行党风廉政建设和反腐工作建设的重中之重，在当前来看许多煤矿企业的纪检监察干部的工作还存在着一些问题，随着目前煤矿管理组织体系的更新有必要对提高相关的工作能力提出一定的办法。