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新时期国有企业后备干部培养与管理的思考

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摘要摘要十九大报告指出，在高素质专业化干部队伍建设中，要坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出政治标准，提拔重用牢固树立“四个意识”和“忠诚干净担当”的干部，选优配强各级领导班子。国有企业是中国特色社会主义的经济基础，是中国共产党执政的重要经济基础，加强国有企业干部队伍建设、培养一支高素质干部队伍对于国有企业发展具有十分重要的作用。

DOI pj0l3plyjy/4169399

作者姜涛1宋沅1周维2宋恺2

机构地区 1.国网江西省电力有限公司南昌供电分公司江西南昌330000；2.国网江西省电力有限公司综合服务中心江西南昌330000

出处《基层建设》 2018年29期

关键词国有企业后备干部培养与管理

分类 [建筑科学][建筑设计及理论]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）