简介:摘要职业教育已成为我国社会主义现代化、工业化和生产服务社会化的重要支柱,并成为国民教育体系的重要组成部分。如何加强职业技能培训是从事职业教育工作者值得思考的一个问题。
简介:摘要职业技能培训鉴定是一项基于职业技能水平的培训考核活动,属于标准参照型培训考试。近年来随着国家对职业技能人才培养的重视,通过各种政策扶持,不断加快职业技能培训鉴定的发展速度,鼓励和吸引各行各业的学生、企业职工、农民工等参加职业技能培训鉴定工作。但是在培训鉴定工作快速发展的过程中出现的监督落实不到位、质量难以保证、师资队伍建设力度不够、试题陈旧过时等值得引起我们的关注和思考。
简介:摘要随着我国产业结构的变化及经济规模的不断扩大,我国职业技能人才培养模式的研究迫在眉睫,本文主要针对汽车专业的职业技能人才培养模式进行了研究,分析了汽车专业技术人才培养上存在的一些主要问题,并针对存在的问题,选择了几种汽车专业职业技能人才培养模式,指出调整发展思路和培养模式是根本出路来加快汽车专业人才的培养。
简介:成都新华亿国家职业技能鉴定所成都新华亿母婴护理服务有限公司成都新华亿成立于2003年.由成都市新华亿母婴职业技能培训学校、成都新华亿母婴护理服务有限公司、成都新华亿国家职业技能鉴定所组成.是一家以“母婴护理服务”为优势发展项目.集职业培训、技能鉴定和提供护理服务的综合型企业。九年来.新华亿以“创全国最好的母婴护理品牌”为奋斗目标.以“关心妈妈每一天。关注宝宝每一步”为理念.为社会培育出了众多的优秀护理人员.为成都及周边城市上万个家庭提供了专业的母婴护理、钟点工等护理服务,为一些大中专毕业生、下岗待业、失业、农村富余劳动力解决了就业问题,赢得了上级相关部门领导、广大客户及社会各界人士的广泛赞誉。
简介:摘要目的探讨人文医学职业技能培训对新毕业护士情绪智力的促进作用。方法连续三年入职的新毕业护士260人随机分成研究组和对照组,其中实验组130人,对照组130人,两组在年龄、基础文化、医学课程方面无差异。采用情绪智力问卷在授课前后对两组学生进行量表测试。结果实验组新毕业护士情绪智力得分明显高于对照组。其中,控制管理情绪和认识自己的情绪、处理人际关系明显提高,其次是自我激励、认可他人情绪无明显差异。结论1-5情商在临床管理和护理实践中十分重要,它能影响护士的心理素质、人文关怀能力、护患关系、团队精神等。《人文医学职业技能培训》对提高新毕业护士情商有显著作用,尤其是对新毕业护士控制管理情绪和认识情绪、处理人际关系的能力有明显作用。
简介:摘要职业技能大赛每年举办一届,已形成制度,大赛的引领作用显而易见。文章结合日照市机电工程学校参加各级大赛实际,对职业技能大赛进行了分析和探讨,并对大赛提出了一点建议。
简介:摘要按中职会计电算化专业技能的特点和性质要求,培养和发展学生的职业技能,必须把专业基本知识的教学和基本技能的训练结合起来,将技能培养与素质教育贯穿于教学全过程,把最必需的知识与重要的技能传授给学生。实践教学应突出实用性、技能性和操作性,最终使学生的核心专业技能和就业竞争力得到显著提高,真正受到中小企业等单位的青睐。