简介：出路在哪里？出路在于思路!创业既有很多的不确定。也有很多的可能性!起点可以相同。但是选择了不同的拐点，终点就会大大不同创业有梦就“会红”，人生爱拼才会赢。

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简介：索赔是国际工程项目管理中一个重要环节,既是国际惯例,也是国际工程承包商实现项目目标、维护自身权益的重要手段之一。本文通过吉隆坡地铁一期项目成功索赔案例,为英标管理体系下国际工程项目索赔提供借鉴与参考。项目概况为提升吉隆坡的国际城市形象,缓解现有交通拥挤压力,马来西亚政府于2011年批准兴建吉隆坡地铁项目,并分三期建设。

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简介：曹某因与重庆某医院发生劳动报酬、解除劳动关系及失业保险争议诉主渝北区劳动争议仲裁委员会，经开庭审理后仲裁委员表明：曹某于2002年7月18日被抛出到该医院从事药剂员工作。工资700元/月。医院未曾为曹某缴纳任何社会保险；2006年5月24日，曹某因剖腹生产小孩而请休产假，之前一直坚持上班未曾请假。

简介：通过对《印象·刘三姐》项目的分析发现,只有把文化产业与文化传播结合起来,才能实现我国2020年把文化产出建设成支柱产业的目标.

简介：刘莱2002年10月在西安某建设工程有限公司打工，期间工资一直没有结算。公司一项目部向其出具了数额相当的欠条一张，但至今未予兑付。被告某建设工程公司因为主张其和项目部之间属于内部承包经营关系故拒绝给付工资。当事人遂起诉到法院要求被告承担给付责任。该案于2005年2月进行了公开开庭审理，现已审理终结。

简介：近年来，随着我国对外劳务合作业务规模的不断扩大，国内外的一些非法中介打着向国外输出劳务的旗号、从事违法犯罪活动的现象也日渐突出，非法中介利用人们对国内外相关法律、法规和政策的不了解，欲到国外“打洋工”“挣大钱”的心理，施展各种并不高明的骗术，导致大量“淘金者”上当受骗，梦断他乡，不仅使他们及其家人在精神和经济上蒙受巨大损失，同时也造成了严重的社会问题和恶劣的国际影响。为了维护我国对外劳务合作领域的经营秩序，维护具有合法经营资格公司和外派劳务人员的合法权益，近年来商务部加大了对外派劳务合作有关政策的宣传力度，公安、工商管理部门加强了对非法中介的查处和打击，中国对外承包工程商会专门设置了外派劳务人员投诉机构处理相关事宜。

简介：为加强党员干部的党风党纪和廉政教育,提高拒腐防变能力,筑牢廉政防线,6月23日,省人力资源社会保障厅举办案例分析警示教育讲座,省人力资源社会保障厅党组成员、省纪委驻厅纪检组组长梁永军作了《严明纪律从严治党为推动人社事业科学发展提供坚强保障》专题报告。梁永军结合近年来发生在全省人社系统的典型案例,以案说法,深刻阐述了全面从严治党的伟大成就和逻辑必然,教育警示党员干部自

简介：在管理学教学中,可以采用理论与实践相结合的案例教学法,通过案例分析、案例讨论等方式培养学生的实践能力、创新能力、分析和解决问题的能力,以更好地推进管理学教学改革。

简介：现阶段,我国企业正处于高速发展时期,内部审计在企业经营管理中的作用不可忽视.我国原有的内部审计是在政府的推动下建立和发展起来的,适应了当时经济环境和市场环境.近几年来虽然有所发展,但已明显不适应我国现代市场经济的需要.本文以建立市场经济条件下的现代企业制度为背景,对内部审计职业进行重新思考.

简介：从世界各国的发展历程看,在从计划经济向市场经济转型的过程中,腐败常处于高发状态,当前中国正处在社会转型和体制转轨的关键时期,亟待采取有效措施遏制和消除腐败,降低社会成本和社会矛盾的发生率。但是在目前情况下,我国的经济基础、上层建筑等诸多领域都呈现出了一些深层次的矛盾,领导干部和经济

简介：本书对包括中国国家体育场（“鸟巢”）等欧亚七个典型PPP项目进行了详细的案例分析，使读者能够深刻领会PPP项目的理论概念、运作流程和需要注意与防范的各类风险，以促进欧亚各方之间交流和分享有关的经验与教训。本书在案洌分析之前还增加了PPP概论一章，介绍PPP的基础理论和知识，以利于读者更好地理解这些案例。

简介：案例教学法是一种具有实践性、启发性与岗位针对性的教学方法.在物流英语教学中精心选取典型、真实、贴近工作过程的案例运用于课堂教学,有利于创设情境,激发学生学习积极性,加深学生对物流理论知识和技能的理解和掌握.在特定物流情境中学习真实的物流专业英语知识和实用技能,使英语语言技能与物流知识统一,达到比较好的教学效果.

简介：随着高校规模的扩大，高校内部逐渐采取了学校统一领导，二级学院管理的财务管理模式。然而，目前二级学院的财务管理存在不少问题，应实施审计监督，以规范资金的使用和管理。

简介：国有企业领导人员经济责任审计监督是指审计机关依据国家法律法规的有关规定，对国有企业领导人员及所在地区、部门、单位财政财务收支以及相关经济责任在任职期间履行情况进行的监督、评价和鉴证的活动。

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简介：审计管理人才是审计人才队伍建设的重要组成部分。加强审计管理人才队伍建设．有利于全面提高审计管理水平．实现审计管理的科学化．提高审计工作质量和水平，促进审计事业的发展。

简介：本文对我国高校审计本科专业人才的培养目标进行考察,分析了目前存在的问题,提出根据社会需求、高校的自身的定位和条件来制定人才培养目标,以培养满足不同社会需求的审计专业人才。