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  • 简介:摘要主要从劳务派遣的概念及国内发展状况出发,对供电公司劳务派遣的现状加以描述,进而对劳务派遣用工模式在供电公司应用过程中产生的利弊进行分析,并结合供电公司的实际情况提出一些建议和解决办法。

  • 标签: 劳务派遣 人力资源管理 业务培训 薪酬制度
  • 简介:摘要:对于化工工程来说,机电安装工程是必不可少的重要组成部分,而机电安装工程施工技术是否合理有效直接关乎到机电安装工程施工质量,甚至影响化工工程整体质量。因此,化工工程建筑单位,必须要将机电安装工程施工技术充分掌握,这是尤为重要的。基于此,本文简要分析了化工工程中机电安装工程施工技术,以供大家参考。

  • 标签: 化工工程 机电安装工程 施工技术
  • 简介:问邹某以个人独资申请设立劳务派遣公司.于2013年7月取得了预先核准的联众劳务派遣有限公司。邹某聘请韩某、郭某为工作人员并以公司的名义与其签定了劳动合同,与出租方签定了房屋租赁协议。申请行政许可时,劳动行政部门以实收资本不足200万元为由做出了不予行政许可的决定,公司登记程序暂告终止。邹某为了不影响到手的业务,于9月份与某矿业公司签定了派遣协议,并实际派遣劳动者60人。劳动行政部门在对劳务派遣进行专项摸底调查中发现,邹某属于未经许可擅自经营劳务派遣业务的行为,某矿业公司随即也做出了不予支付邹某当月管理费3000元的决定。

  • 标签: 劳务派遣公司 行为 劳动行政部门 合法 租赁协议 行政许可
  • 简介:青岛出入境检验检疫局对青岛某建筑公司1993年至1998年归国劳务人员中查出的6例HIV感染者进行流行病学调查对其可能的感染途径进行了分析,并对普及艾滋病知识、加强对出国人员的宣传教育以及驻外人员管理等问题提出了建议。

  • 标签: 青岛市 建筑公司 归国劳务人员 HIV感染 调查 实验室检测
  • 简介:在保持共产党员先进性教育活动冲,为落实党的宗旨,积极慎重地发展劳务工入会,按《中华全国总工会关于组织各种所有制企业、事业单位及机关的劳务工加入工会的通知精神》,国航股份工会办公室调研小组到劳务用工较集中的西南分公司、地面服务部、客舱服务部、国货航,召开了有基层工会主席、党政领导、人力资源部门人员等28人参加的4个座谈会。

  • 标签: 国航股份公司 劳务工 劳务用工激励机制 中国 人力资源管理 劳动合同
  • 简介:在经济发展对人才需求多样性的大背景下,劳务派遣公司因其效率和成本优势备受用人单位欢迎。在近二十年的高速发展中,劳务派遣公司也在为获取竞争优势探索人员派遣的新模式,人才定制模式是其中有益的尝试。该模式化解了劳务派遣公司规模经济与用工企业个性需求之间的矛盾,以顾客的需求为导向,注重客户关系管理;在劳务派遣公司之间建立竞合利益共同体;利用现代信息技术,灵活实施模块化设计;同时,还可通过构建定制策略连续谱系等共同构建劳务派遣公司的核心竞争力。

  • 标签: 劳务派遣 人才定制模式 核心竞争力
  • 简介:劳动是指不以实物形式,而以提供劳动的形式满足社会他人或部门某种特殊需要的活动,现代劳动经济理论认为,劳动力具有特殊性,劳务只能租让,劳动力本身不能买卖,但劳务又不能与劳动力相分离,所以劳务租让的条件像商品价格一样重要,与商品市场不同,农村居民提供劳务的过程中,受多种因素影响,除工资外,非货币因素如工作环境,管理者的个性,是否得到“平等”和工时弹性等尤为重要,同时,还受着管理体制,政策的制约。

  • 标签: 劳务市场 劳务经济 农民增收 劳动力转移
  • 作者: 何刘珍王东明
  • 学科: 文化科学 >
  • 创建时间:2010-02-12
  • 出处:《人力资源管理》 2010年第2期
  • 机构:《劳动合同法》的正式颁布对劳务派遣、经济性补偿、集体合同效力规定做了重大的调整。新法对劳务派遣进行了更加严格的规范,主要从消除劳务派遣弊端出发,对劳务派遣采取了“非标准劳动关系标准化”的立法思路,对现有模式的劳务派遣进行了严格限制。《劳动合同法》通过规定用工单位义务,尤其是要求用工单位和派遣单位承担连带责任,更是提高了劳务派遣用工的成本,使劳务派遣的用工灵活、降低风险的功能受到限制。通过用人单位对派遣人员的长雇制,劳动报酬一体化(同工同酬)、用工单位退回机制法定化,使劳务派遣成为比标准劳动关系更为严格的用工形式。
  • 简介:

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  • 简介:编辑同志:您好!我是本市某机器厂再就业服务中心托管人员,最近,我托管期即将到期,意味着我将要出中心,进入劳动力市场就业。据说我们可以选择去行业劳务公司。请问:去或不去行业劳务公司在劳动关系处理及经济补偿方面两者是否有区别?若有,区别在哪里?

  • 标签: 劳动关系处理 劳务公司 行业 再就业服务中心 市场就业 经济补偿
  • 简介:摘要劳务派遣作为一种确定劳务关系的经济活动,不仅可以达到劳动配置的目的,还可以更好的改进劳动运营方式。但是随着劳务派遣需求的增加,劳务派遣管理逐渐成为许多公司人力资源管理的难题。本文从劳务派遣集中统一管理角度探讨集团公司劳务派遣管理办法。

  • 标签: 劳务派遣 集中管理 用工方式
  • 简介:盛夏的7月,我们来到巴南区.区劳动保障局局长、区农村劳动力转移工作领导小组办公室主任牵乾华向我们介绍了全区劳务输出工作情况。谈到劳务输出,她感到压力很大,但又信心十足。“挑战就是动力,如果创新思路,广开门路,扎实工作,相信我们能赢”。

  • 标签: 劳务输出工作 巴南区 劳务品牌 劳务经济 库区 纪事
  • 简介:<正>随着社会生产力的迅速发展,生产社会化程度的不断提高,物质生产领域的劳动力正以越来越加大的规模向非物质生产领域转移。非物质生产者创造的劳务收入在国民生产总值中的比重也随之日益增大。社会经济生活中出现了劳务生产部门化,劳务商品化的新情况。由此必然产生一系列新问题需要研究。比如劳务生产者是否属于社会主义的生产劳动者?按劳分配原则对于日益增多的劳务生产者是否适应?劳务部门的收入是否属于国民收入的范畴?按传统方法统计的国民收入能否反映出社会经济生活中出现的这种新情况?在国民经济调整中是把劳务生产部门当作非生产性单位加以限制、缩

  • 标签: 劳务商品 物质生活资料 物质资料的生产 社会化大生产 生产者 生产部门
  • 简介:2016年的一天晚上,有人报警称,在小区内抓住一个贼。我与同事很快到达现场。事情很简单,但乍一听,却是让人有些摸不着头脑。报警人声称对方偷了自己的一箱白酒,而另一方则要求报警人支付50元的开锁费,给开锁费后才能返还那一箱白酒,两人因此争执不下。“这是经济纠纷吧!”与我一起出警的协勤说了句。一听这话,报警人急了,本来就有些结巴的他越急越说不出话来,不断地摇头、闭眼、用手比划。“我是拿了他一箱酒,但我也给他开锁了啊,我把酒还他,他给我开锁钱就算了。

  • 标签: 劳务费 经济纠纷 报警 白酒 现场