简介：积极老龄化是国际社会为应对人口老龄化形势而生的理念，包含健康、参与和保障三个维度，其目标实现的一个重要方面与社会能否有效动员和整合社会资本、并为老年人有效获取和利用有关。由于社会转型加速和人口老龄化的双重压力，以往消极和单一的老年福利供养模式已丧失了其物质基础和操作空间，更造成了中国老年人社会资本的严重匮乏，进而制约了积极老龄化健康、参与和保障功能的发挥。要实现积极老龄化的战略目标，就必须广泛动员社会各界力量，深度培育和发掘社会资本，通过重塑社会资本促进老年人社会资本的资源、网络和规范性要素重新整合，构建老年人的多元社会支持体系，从而实现“人口老龄化”向“积极老龄化”方向发展。

简介：农村劳动力转移和加强职业教育是大势所趋,研究目前在这方面存在的必然性、发展状况和存在问题,探索进一步发展的破解之道很有必要。要使广大群众、政府、企业、职业教育几个方面共同努力,为实现更好发展而奋斗。

简介：摘要院资源型城市劳动力的转移是各国在经济发展中面临的共同难题。淮南市作为国家老工业基地和资源型城市，也面临劳动力转移这一难题。文章首先分析了资源型城市劳动力转移的必要性和紧迫性，然后探讨淮南市劳动力转移面临的问题，并提出相应的对策。

简介：在中国现阶段国情下，单一的农村养老模式难以有效保障农村老年人的基本生活，因此应该构建家庭养老、自我养老和社会养老三者结合、互为补充的农村养老模式。

简介：一、主要内容和实施步骤培训包括职业技能培训和引导性培训，以职业技能培训为主。培训以尊重农民意愿和农民直接受益为前提，以市场运作为基础，以转移到非农产业就业为目标。

简介：通过研究农村土地流转与农村劳动力转移之间的关系，揭示我国农村劳动力转移与土地流转存在的问题，并提出解决对策，以促进农村劳动力转移与土地流转的良性互动。

简介：本文分析了陕西省农村劳动力转移的现状、新特点和存在的问题：农民外出务工仍然呈现候鸟式兼业性特征,身份改变非常困难;农民工文化程度较低又缺乏培训,市场竞争处于劣势;乡镇企业减少,小城镇建设缓慢,吸纳本地就业能力差;信息不对称,劳动力盲目流动,风险大,成本高.探讨促进陕西省劳动力转移的对策：进一步加大对农民工的培训力度;建立和完善服务于农村转移劳动力的公共财政体系;优化产业结构,促进就业机会多样化;加快乡镇企业的发展和小城镇建设步伐;完善和培育劳动力市场体系.以促进和提升陕西农村劳动力转移的效率和效果.

简介：随着人口老龄化程度的不断加深，学界对劳动力状况的研究呈现数量、结构、质量并重的局面。本文利用2012年CLDS数据，对中国劳动力群体进行了基于雇员、雇主、自雇、务农四种从业状态的人口学描述，并分析了四种从业状态的劳动力群体在人力资本、工作时间与场所、收入与社会保障、工作评价、工作价值观及社会阶层认同等方面的差异。这些差异对相关劳动政策的制定具有一定的启发意义。

简介：摘要“三农”问题是影响我国全面建设小康社会的首要问题，其根源在于如何提高农民的收入和生活水平。随着中国城市化进程的加速，社会产业结构进行调整，劳动力的就业结构发生变化。农村剩余劳动力开始涌入城市和经济发达省份，走上了外出打工的道路。随着农村越来越多的剩余劳动力的出现，农村劳动力跨区域进城务工行为日趋显著。在此背景下，对农村剩余劳动力进行综合素质和技能培训，加快农村剩余劳动力向非农产业转移，是从根本上解决“三农”问题，消除城乡二元结构，缩小城乡收入差距，早日实现我国全面建设小康社会的重要举措，就显得尤为重要。

简介：摘要院目前劳动力的流动都是各种经济发展带动的结果。农村当地经济的发展，实际上固守了当地劳动力，保护劳动力不外流；而周边外界城区的发展以及政府的规划很多又吸引当地劳动力向外流出。我们应该辩证地看待劳动力转移。

简介：2012年6月，纽约市政府出台了《一个城市，一个系统：纽约市劳动力系统现状（2011）》报告，为雇主和工作寻求者提供就业数据和更好的服务.纽约市劳动力有发展的潜力和空间，但不同群体的就业和收入有一定差异。纽约市就业部门，包括教育部门，采取了一些促进劳动力就业的措施，取得了一定效果。纽约市劳动力就业服务具有重视劳动力服务项目、关注处境不利群体、加强部门合作、发挥教育部门作用等特点：

简介：人口老龄化社会老年人的健康问题成为社会关注的焦点。武术的大众化发展对于提高和改善老龄人口的健康状况有其独特的功效。研究认为,武术运动具有以下特点：具有广泛的群众基础,易于迎合老年人的健身需求；拳种多样,内容丰富,为老年习练者提供了更多的选择；以武会友,满足老年人的社交需求；不受场地、器材的限制,更利于老年人的参与；修身养性、陶冶情操,满足老年人精神生活。推广策略：淡化套路,注重观赏性和健身性；建立民间俱乐部,为习练者提供交流学习的平台；发动志愿者为老年武术爱好者提供技术支持。

简介：有关农村维吾尔富余劳动力的诸多研究探讨其原因时，虽然把人多地少、农民负担重、文化水平低、语言交际能力低等看做主要原因，但一直忽略我国长期以来推行的“城乡二元结构”模式。本文在农民转移外出就业的理性选择为起点，将探讨“城乡二元结构”所导致的农村富余劳动力问题。同时，关注维吾尔农村社会转型和农村富余劳动力的转变。

简介：人口城镇化是新型城镇化建设的核心内容,实现人口城镇化的主要内容是农村剩余劳动力转移和市民化.从农村剩余劳动力的形成及转移机制出发,利用效用函数对影响农村剩余劳动力转移的决策因素进行分析,得出促进农村剩余劳动力转移、提高人口城镇化水平的主要措施,即增强城镇对农村剩余劳动力的吸纳能力,实现多渠道多层次转移;优化政策制度,保障转移人口的市民化转变和稳定人力资本的流向;发展农业现代化建设;提升转移劳动力素质与信息渠道建设.

简介：为响应省厅“富余劳动力余缺调剂工程”工作要求，帮助城乡劳动力提高技能，实现“高速”就业。日前，云和县首次举办“云和县余缺调剂工程电工培训班”。培训班由浙江建设职业技能培训学校承办，来自全县各乡镇（街道）共计47人参加了培训班。通过培训，已有15人达成就业意向，其中2人可担任中层管理人员。

简介：我国城乡居民人均收入将于2020年翻一番，由此引发的问题是劳动力成本的快速提高。文章在品牌经济学的框架下，分析指出通过品牌战略建设提高产品溢价能力，是企业应对劳动力成本上升的有效手段。通过构建引入选择成本的需求函数，证明了品牌溢价能力与其品牌信用度呈正比关系。在理论分析的基础上，文章提出了应对收入倍增的品牌战略路径，主要包括自主品牌-自主品牌、自主品牌-他人品牌、他人品牌-自主品牌、他人品牌-他人品牌等四种方式。企业可根据实际情况，选择合适路径实现从无品牌到弱势品牌，再到强势品牌的转变。

简介：摘要院笔者根据多年调研和工作经验，对边境民族地区农村青年劳动力转移现状，及存在的问题进行了分析，并针对当前情况，提出了推动边境民族地区青年外出务工的思路与对策，以供参考。

简介：近日,海尔集团首席执行官张瑞敏关于“裁员”的言论引发社会广泛关注。张瑞敏称，去年初海尔员工数爵是8．6万人，年底减至7万人，裁员比例为18％，今年预计再裁掉1万人。

简介：由于低出生率、寿命延长及人口老龄化等现象出现,我国人口红利正在日益消退,人口老龄化与社会经济发展之间的矛盾日益严重,解决此矛盾迫在眉睫。既要正确认识我国人口老龄化的发展趋势,摸清现状,又要清楚将来可能产生的社会后果,更要找到避免不良社会后果的途径。为此,对我国人口老龄化问题进行研究,认为＂健康老龄化＂是应对老龄化社会的重要策略,体育为实现＂健康老龄化＂,延缓衰老,积极老龄化又意义重大。

简介：一、教师队伍老龄化现状当前，许多发达国家的学术劳动力整体呈现出老龄化趋势。