简介：摘要电力事业的迅猛发展，促进了电力企业的不断进步，同时企业之间的竞争也愈加激烈，企业员工的思想工作的开展状况对促进电力企业的发展有着积极的意义。在社会进步的同时，企业员工也发生了新的变化，在现代工作模式的影响下表现出新的特点，管理人员需要结合企业员工思想的特点以及公司结构以及运转的现状，妥善开展创新性的思想工作，充分调动员工的工作热情，提高生产积极性。本文就电力企业群众思政工作的特点及创新措施进行了详细的讨论。

简介：摘要随着社会经济和科学技术的不断发展，在推进我国电力事业快速进步的同时，也使我国电力企业间的竞争愈加激烈。而电力企业想要在激烈的市场竞争中博得一席之地，就必须加强对企业员工管理的重视，大力开展针对员工的思政工作，从而帮助员工建立正确的价值观和人生观，提升企业员工群众的综合素质。基于此，本文针对电力企业群众思政工作的特点进行深入分析，并结合当前电力企业群众思政工作中存在的问题，提出几点针对性的强化措施，以供相关电力企业参考。

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简介：摘要：新时代下企业思政工作的特点主要在于新时代本身具有的特殊性、企业员工的多样性等。新时代下企业思政工作的开展能够有效提高企业员工思想觉悟，并为企业带来巨大经济利益。企业可通过拓宽教育渠道、深化思政学习重要性等方式提高思政工作效率。

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简介：摘要本文阐述了新时期钢铁企业党建思政工作的动态性、原则性、灵活性等新特点，提出了要坚持以人为本的思想政治教育原则；加强党章学习，提升党员干部思想觉悟；完善企业文化体系，深入了解员工的文化生活；在党建思政工作中注重钢铁企业的市场发展战略；完善党建工作的监督监察机制和目标效果评价机制等钢铁企业新时期加强党建思想政治工作的建议。

简介：摘要：青年员工作为建筑企业发展的生力军，青年员工的综合素养可对建筑企业的发展产生直接的影响。随着社会的不断发展，建筑企业在迎来发展机遇的同时更面临较大的挑战，需做好对于建筑企业青年员工思想特点的分析，科学制定针对青年员工的思政工作计划，提高建筑企业青年员工的思政工作质量。本文分析建筑企业青年员工思想特点，并提出建筑企业青年员工思政工作开展策略，旨在为今后开展相关研究提供参考与借鉴。

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简介：摘要高水平的政工工作能够有效提高企业管理水平，提高企业职工的思想水平，增强企业内部凝聚力，在推动企业快速发展中占据着举足轻重的作用，企业经营者必须要树立以人为本的政工工作理念，积极创新政工工作方法，只有这样才能有效提高企业政工工作水平。本文重点阐述了基于以人为本理念的企业政工工作方法，以供有关人士参考借鉴。

简介：<正>一、忌脱离。企业的思想政治工作必须贴近职工群众,贴近实际,只有密切联系职工群众,才能了解职工,知其所思,知其所想,有针对性地做工作。要深入到车间、班组进行调查研究,切不可只听汇报或只听一面之词就下结论,要牢记“没有调查,就没有发言权”。

简介：我国的高等职业技术教育正处在初级阶段,高职院校的思政工作应从实际出发,从德育网络的组建,学生学习兴趣的培养,抓好意识形态方向,开展丰富多彩的社团文化活动,加强对学生干部的培养与选拔等五个方面人手,开创高职教思政工作的新路子.

简介：摘要只有发展、维护企业员工的根本利益，以此为出发点开展各项工作，才能提高企业员工工作的积极性，在开展政工工作时赢得员工的支持和拥护。政工工作是企业发展中的重要内容，要想促进企业的良好发展，一定做好企业政工工作，对思想政治工作进行优化完善，将践行群众路线作为主要方式。企业政工人员需要对践行群众路线的重要性进行了解，在此基础上对政工工作进行创新和改进，明确群众路线的实践方法。

简介：<正>坚持讲真话,不讲假话,讲真道理,不讲假道理。大至国家社会形势,小至一个单位状况,无论是向上级汇报,还是对群众宣传,无论是新闻报道,还是自己总结,都要实事求是,一就是一,二就是二,不要造假,不要夸大,不要文过饰非,不要添油加醋。老百姓心里有杆秤。只要我们说实话,他们就会觉得可信。成绩,他们会肯定;问题,说开了,也没有什么大不了的。在此基础上讲道理,他们就听得进。真、善、美,真是第一位的。真,才能入情,也才能入理。善于将大道理转化为与“受众”贴得更近的小道理。一个国家和社会总是有很多大道理的。大道理要

简介：广东电网公司是中国南方电网公司最大的全资子公司，处于改革开放和创新驱动的前沿阵地，具有百年悠久的历史，企业资产规模2438亿元，现有员工超10．1万人。面对这样一个体量庞大、需求各异的员工群体。

简介：<正>当前,人们感到思想政治工作的实效性不强,那么,如何增强思想政治工作的实效?本文就此谈些看法。一、对现实思想政治工作的反思思想政治工作是我党的一大政治优势,不管是革命战争年代还是社会主义建设时期都发挥了极其重要的作用。但是,也必须清醒地看到,在现阶段新旧体制交替过程中,思想政治工作还没有摆脱传统的束缚,存在着很多与新形势不相适应的东西。首先,是认识上的片面性。党的十一届三中全会以来,一些人就认为党的中心任务是抓经济工作,只

简介：<正>一是社区思想政治工作的对象出现新变化。过去“工农兵学商”基本上涵盖整个社会群体。现在,城市的社会群体发生了重大的变化,出现了许多新的社会群体,如非国有经济的社会群体、流动人口群体、自由职业者群体、离退休职工群体、下岗职工群体等等。社区思想政治工作对象集多元化与复杂性于一体的特点,加大了社区思想政治工作的难度。

简介：影响高职人才培养质量的要素多而复杂，但作为“定盘星”作用的思政工作，是核心的要素。新使命和新人才要求下，高职思政必须以创新驱动找准工作的支点和定力，弄清形势与任务，工作才能做到有的放矢。高职思政工作与学校人才培养的全部工作密切联系，有形课堂和无形课堂都担负着正能量引导，校风教风学风建设的方向导航，思政工作责无旁贷。

简介：摘 要：在新时期党的基层思想政治工作迫切需要全面改革创新的背景下，笔者对沧州市运河区基层思想政治工作守正创新的方式方法进行了系统地考察。在掌握该区基层思想政治工作方式方法的第一手资料的基础上，对其基层思想政治工作模式、方法、路径、过程和成果进行了系统全面的分析，找出其守正创新的特点。以此为参照，为基层思想政治工作守正创新丰富新手段，开辟新路径，进而为新时期推进基层思想政治工作守正创新提出可操作性建议。

简介：摘要：随着我国市场经济逐步向国际化方向发展，当前我国市场经济以开放的形式进行提升和发展。其中油田企业在发展的过程中由于先进的技术和管理理念市场发展较为突出，因此在不断发展的过程中得到了学习经验，但在发展的过程中也受到了一定的冲击，比如说原油价格方面的问题。当前此时期我国油田企业的员工在思想政治方面有一定缺陷，随着时代的不断发展变化，传统的观念已经不能满足实际发展需求，基于此油田员工的思想政治觉悟需要不断提升，以此确保其能够满足实际工作需求，并且在油田企业未来发展中创造出自身价值，逐步促使油田企业进行转变。

简介：摘要：本文以民营企业思想政治工作为主要研究内容。首先分析当前民营企业开展思想政治教育工作的重要意义，其次从完善思政工作流程体系、与日常业务有效融合、创新思政教育形式三大方面，具体论述新时期民营企业强化思想政治教育工作的有关策略。