简介:摘要:当前新形势下,能源集团面临着改革转型的艰巨任务,如何最大限度地调动和发挥广大驻外职工“仗剑江湖”的积极性、主动性和创造性,充分挖掘规模当量下的增效因子,深度聚焦主责主业下的文化潜力,保证传统能源行业营销板块的持续有效发展,鄂尔多斯公司基层工会组织面临着“保驾护航”的新课题。在这种大背景下,本文根据集团公司实际和发展情况,就山东能源集团煤炭营销(鄂尔多斯)公司省外基层工会耦合机制展开了分析探索。
简介:摘要:在国有企业中,基层工会发挥着重要的作用。基层工会组织是企业和员工沟通的桥梁,也是促进企业稳定可持续发展的重要助力,基层工会组织可以培育企业员工的集体意识,帮助员工实现和超越自我价值,也可以构建企业内部和谐的劳动关系,由此来提升企业生产和服务的积极性,更能够协调企业调整内部系统当中的诸多要素,推动企业朝着良性经营的方向稳健发展。但目前基层工会组织一旦出现员工对工会认知不清晰、工会业务能力创新力差,和领导干部对基层理解不深入等一系列问题,就会降低工会公信力,影响企业和谐发展。对此,应当加强企业工会工作的宣传,优化工会成员工作能力,更要加强对基层的实况研究,由此来依法营造出公平正义的企业环境,提升职工的企业粘性,促进企业高职校发展。本文就国有企业基层工会工作进行研究,以供参考。
简介:摘要:目前我国经济水平和科技水平的快速发展,工会工作的重要任务是依法维护职工群众的合法权益,全心全意地服务于广大职工群众。同时,工会也是党和政府了解职工群众的意见和需求、不断改进自身工作的桥梁和纽带。让工会组织在党和国家工作大局中更好地服务基层、服务职工群众,促使广大职工群众主动地、热情地参与到工会活动中去,让工会组织和工会工作始终保持政治性、先进性和群众性,确保企业工会工作各项活动顺利开展,这些都离不开工会经费的支持和保障。工会经费是企业工会工作顺利开展的物质基础。随着企业员工薪酬水平的不断提升,工会经费收缴数额逐年递增,如何做好企业工会财务内控管理,收好、管好、用好工会经费,确保企业工会工作顺利进行,是每个企业工会财务工作者必须要思考的问题。