简介：【 摘要 】 目的： 探讨急诊科输液室预防新冠肺炎的措施。 方法： 纳入急诊科输液室 80 例患者，采取积极的预防新冠肺炎的措施，通过预防措施的实施，分析感染新冠肺炎的例数，总结经验 。结果： 80 例急诊科输液室患者经积极防护，均无出现感染新冠肺炎的情况。 结论： 急诊科输液室预防新冠肺炎措施的实施对于预防感染新冠肺炎十分重要。

简介：[ 摘要 ] 2019 新型 冠状病毒 于

简介：摘要：目的：研究分析感染科职业防护方法。方法：我院在分析感染科职业危险因素的基础上，于 2017年 12月至 2018年 12月实施规范性的防护措施，比较分析防护措施实施前、后护理人员的暴露率。结果：实施规范性防护措施后护理人员的暴露率比实施前低，两组数据差异显著，有统计学意义（ P<0.05）。结论：感染科护理人员的工作具有一定的危险性，医院应加强对感染防护措施的研究，实施有效性的安全防护措施，以降低暴露率。

简介：摘要：目的：探讨在对重症颅脑外伤患者临床治疗中亚低温护理的实施效果。方法：本次研究以我院接受治疗的 48例重症颅脑外伤患者为主，收治时间为 2018年 4月 -2019年 10月，将其分为两组，采用常规护理、亚低温护理两种干预手段，分别作用于对照组和观察组。结果：观察组总体满意度为 95.83%，与对照组（ 83.33%）相比较，组间差值具有可比性（ P<0.05）。结论：将亚低温护理应用于重症脑卒中外伤患者临床治疗中，患者的病情得到有效控制，治疗效果较为显著。

简介：摘要：医院现代化发展中，面对社会不断增长的医疗服务要求，推动医院内部科教管理是必然选择。医院在注重医疗技术创新，提升医疗服务水平同时，还要注重医院管理水平的提升，科教管理作为医院内部管理重要环节，实际工作中却暴露出一系列不足，管理水平未能与医疗水平同步发展。基于此，本文就医院科教科管理展开分析，针对其中的问题，提出切实可行的措施落实到实处，以求推动医院健康持续发展。

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简介：【摘要 】目的：分析 亚低温联合治疗脑出 血的临床效果。 方法： 回顾性研究本院 2017 年 8 月至 2019 年 8 月收治的 120 例 脑出 血患者，随机平均分为 2 组，参照组 60 例患者采纳临床常规治疗，试验组 60 例患者在参照组基础上予以亚低温治疗，对比两组临床疗效、水肿、血肿体积。 结果： 试验组临床总有效率（ 96.67% ）显著比参照组（ 80.00% ）高，试验组治疗 14d 后水肿以及血肿体积均显著比参照组低， P <0.05 （差异均具有统计学意义）。 结论： 亚低温联合临床常规治疗可有效减轻 脑出 血患者临床症状，缩小水肿以及血肿体积，值得借鉴。

简介：摘要：目的：探讨分级护理模式的运用，分析其对消化科病区管理的价值。方法：以医院消化科病区为研究科室，实施分级护理管理，比较实施前后危重患者护理质量评分、护士工作质量评分、护士操作及理论水平评分。结果：实施分级护理管理后，危重患者护理质量、护士工作质量、护士操作与理论水平等评分，均显著高于实施前（ P＜ 0.05）。结论：在消化科病区实施分级护理模式后，可以提高护士护理能力，提高对患者的护理服务水平。

简介：摘要：目的 针对全科护理过程中将优质护理干预进行运用的具体效果进行分析。方法 按照对比护理的方式展开本次研究，所选入患者为180例，在本院2019年1月至2020年1月所接诊，按照计算机随机抽选的方式取组中90例，全科护理干预以常规模式展开，即对照组，余下90例则需要将优质护理加以运用，即观察组。分析效果。结果 对比两组患者护理满意度、护理质量评分以及护理纠纷发生率，观察组均存在明显优势，P

简介：摘要：目的：探讨分级护理模式的运用，分析其对消化科病区管理的价值。方法：以医院消化科病区为研究科室，实施分级护理管理，比较实施前后危重患者护理质量评分、护士工作质量评分、护士操作及理论水平评分。结果：实施分级护理管理后，危重患者护理质量、护士工作质量、护士操作与理论水平等评分，均显著高于实施前（P＜0.05）。结论：在消化科病区实施分级护理模式后，可以提高护士护理能力，提高对患者的护理服务水平。

简介：摘要：精神科护士所面对的病人具有较强的特殊性，而且随着时代的发展，精神科护理工作所面临的挑战也与日俱增。这就要求精神科护士能够在完成本职工作的同时，还要花费很大的精力去进行自我提升，这样才能跟得上护理工作发展的潮流。笔者以多年的护理一线工作经验为基础，结合自身的学习体会，对如何有效提升精神科护士的自我能力提出几点看法。

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简介：【摘 要】目的：分析全科医生治疗高血压临床措施。方法：选择2018年6月-2020年5月期间我院收治的89例高血压患者进行分组研究，依照双盲法完成分组，对照组与治疗组为组名。对照组的45例患者予以常规降压药的方法治疗，治疗组的44例患者予以全科医生综合治疗，评比临床治疗效果的不同。结果：比较治疗前后两组的DBP、SBP，其中治疗后低于治疗前；比较组间治疗后的DBP、SBP，其中治疗组低于对照组，数据方面统计学意义显著，P＜0.05。结论：全科医生治疗高血压效果良好，可显著降低血压水平，值得作为理想的治疗方案积极推广。

简介：摘要：目的：对医院实施全科护理的效果进行分析。方法：选择本院2020年8月至2021年8月住院的100名病人，一组是实施常规护理的对照组，另一组是实施全科护理的观察组，每组患者都是50例。将两组患者在不同护理模式下的临床护理质量评分、护理满意度以及不良事件的发生情况进行比较。结果：通过对两组患者的护理质量进行比较，在基本护理，健康教育，服务态度，病房管理等方面，观察组的护理质量得分显著高于对照组（P

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简介：[摘要 ]目的：探究分析肛肠科围手术期患者实施心理护理运的临床治疗效果。方法：选择 2018年 1月～ 2019年 1月到医院接受治疗的 100例肛肠疾病患者，采用数字抽签的方式分为观察组与对照组。观察组采取一般的护理，对照组在一般的护理基础上在增加心理护理。对两组在心理状况以及护理满意度方面进行比较以及两组护理后的治疗效果。结果：在护理前，两组病患的心理状况没有存在明显的变化，通过实施护理后，对照组的心理状态低于观察组，对照组的护理满意度为 95%，观察组的护理满意度为 84%。结论：对于肛肠疾病的病患实施心理护理，可以改善病患的心理状态（包括紧张、焦虑、抑郁等），提高护理满意度，治疗效果良好，值得在临床中应用。

简介：摘要：现阶段精神科护士流失的现象日益严重，已经严重干扰了精神科护理工作的可持续发展。从人员构成看，流失的护理人员绝大部分具有较强的临床护理能力，有的甚至是科室中的业务骨干。这导致科室即便能很快得到人员数量上的补充，也很难在短时间内回升到之前的护理水准。在这样的背景下，缓解护士流失，已经成为了促进精神科护理工作发展的重要课题。