简介：【摘要】档案是历史的真实记录，做好档案工作是维护党和国家历史真实面貌、保障人民群众根本利益的重要事业，根据时代发展的需求特点，档案法修订势在必行[1]。2020年6月20日，中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会第十三次会议讨论并通过了历经15年修订的新《档案法》[2]，这是档案法自1988年1月1日起实施后的第一次修订，对档案工作的创新发展提出了更高的要求，这标志着档案工作发生了新的变革与转型。新《档案法》不仅着眼于当前档案工作的改革，而且指出了未来档案工作的方向，各级单位应以新《档案法》的实施为契机，促进档案工作的制度化、标准化和信息化建设，努力实现档案工作的创新发展。

简介：摘要：档案管理是医院的基础工作，是记录医院业务活动信息，医疗技术发展改革历史的重要手段。医院档案管理具有信息化、系统化、专业化的特征。新时代的医院档案管理应当不断更新技术手段，创新档案管理工作方式方法，把档案管理改革放在重要位置，加强专业技术人才考核，为医院档案管理信息化提供必要条件，推动医院档案管理深化改革，更好发挥档案资源实用价值。

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简介：摘要：近年来，由于百姓的生存质量日渐改善，对医疗健康问题也给予了更高的关注度。而医院是人民健康生命的重要救助站，在人民的日常生活中有着非常关键的作用。随着社会的医药卫生事业的变革和发展，不但增强了救治力量，健全了院内设施，也对医院档案管理作出了更严厉的规定。和常规的档案管理内容有所不同，医院档案中包含着大量患者的疾病信息，它是整个医院发展历程的主要记载者。所以，在科学地管理医院档案工作的过程中要以技术创新为核心，提高档案保管意识，实施标准化档案管理。

简介：摘要在大数据服务系统环境下，应该引入全新性的人机交互管理模式，构建较为完善的数据运用程序，从而有效提升用户系统的反馈机制，强化人们对档案信息认识的满意度。本文从健全管理体制、增加设施、加强人员培训、规范业务流程、搞好开发利用工作和加快信息化建设方面讨论了新时代如何做好医保档案工作。

简介：摘要档案信息开放说的多做的少，是因为档案法制没有配套保障措施，缺少开放制度的执行力；构建开放程序是规范开放行为和理顺开放责任的前提，体现行业特点和责任是开放行之有效的方法。

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简介：摘要学校档案工作是学校整体工作不可分割的一部分，它记载着学校的发展变革，同时作为学校重大事项活动的真实记录，在学校的管理、教科研等工作中起着十分重要的作用。学校文件材料的收集是否齐全，直接影响到档案工作的质量，影响着档案作用的发挥。

简介：摘要：在档案管理过程中，档案的编码更为重要，更是文件管理的关键部分。因此，在档案管理的实际发展中，整合各种信息资源以及数据信息，建立专业的管理机制，对数据信息的合理管理管理。通过创新工作形式，逐步提高文件管理的可靠性和有效性，满足当前实际发展的需求，建立先进的管理和控制系统，以现代化的业务形式处理，使得档案管理的可靠性和逐步提高有效性，达到预期工作目的。

简介：档案管理是一项复杂而艰巨的工作，传统的档案管理模式已经不能满足时代发展的要求，制约着档案局工作的发展，本文主要是针对档案局现代化档案管理工作的开展情况进行了深入的研究分析，通过结合本次研究，提出了一些自己的意见和建议，以此提高我局档案管理的现代化水平，提升档案管理的服务水平。

简介：摘要对建立社区居民健康档案的意义，居民健康档案的现状及居民健康档案的管理进行了简述

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简介：当人类步人信息社会的历史变革时期，档案作为社会信息整体将发挥越来越重要的作用。以计算机技术为基础的信息技术、网络技术的发展。给人类带来了前所未有的变化，其影响的深度和广度正改变着人们工作和生活方式，也深刻地影响着历史悠久的档案行业掌握电子信息管理，在电子文件归档中处于举足轻重的地位，推动档案管理工作发生巨大变化。

简介：摘要医院档案编研工作担负着为医院改革、发展服务的重任。本文围绕如何做好医院档案编研工作进行阐述。

简介：摘要依据档案管理相关法律法规的要求及加强学校档案科学管理的必要性，联系从事档案管理工作的体会，把握好公文制发入口关、统一收集管理案卷材料、实施“以我为主”的立卷归档原则及重视档案的开发利用等方面对学校档案工作的规范化、标准化建设进行积极探索。

简介：摘要人事档案是当下很多企业和事业单位招聘人员的考察材料，它不仅有效地记录了个人身份、学历、政治面貌等信息，还与个人薪资、社会保障有一定的关联，可见人事档案对于个人和事业单位来讲都是十分重要的。但是人事档案管理工作实际执行起来并非易事，会面临着诸多问题，比如管理方法的落后和不规范、档案管理工作人员的素质较低等。故而，应当针对这些人事档案工作中存在的问题，想出合理的解决方法，对人事档案管理工作的不足之处进行改进。

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