简介:<正>当今世界,以经济和科技为基础的综合国力竞争日趋激烈。竞争的焦点是科学技术,但归根到底,是人才的竞争,更是人才素质的竞争。谁拥有了人才的优势,谁就能在竞争中处于主动的战略地位。随着二十一世纪的逼近,处于世纪之交的中国教育,能否“培养出同现代化要求相适应的高素质的劳动者和数以千万计的专门人才,发挥我国巨大火力资源的优势,关系二十一世纪社会主义事业的全局。”o因此.如何根据时代的需求,以职业综合能力培养为中心,彻底进行教学计划、课程设置、人才培养模式的改革,进一步培养高水平、高质量、高素质的跨世纪应用型人才,同样是摆在中国高等职业教育面前的重要课题之一。
简介:摘要:按照教育部要求,普通本科高校应向应用型转变,着力培养多规格、多样化的应用型人才。但高校普遍面临观念落后,人才供需失衡,专业与岗位匹配度不高,课程设置与实践脱节,产教融合效果不佳,师资队伍不匹配等困境。针对以上问题,本文提出与企业深度合作,转变“重理论、轻实践”的教学理念,培养学生的课外技能、转变教学模式,建立“共时性”实践育人模式,大力培养“双师型”教师等途径,助力高校培养应用型人才。