简介:摘要:支气管哮喘是一种常见的慢性呼吸系统疾病,全球范围内数以亿计的人受其影响。该疾病的主要特征是气道的慢性炎症和可逆性气道阻塞。患者常常表现为呼吸困难、气喘、胸闷感和咳嗽等症状。支气管哮喘的病因涉及遗传和环境因素的相互作用,触发因素包括过敏原、刺激物和感染等。治疗策略主要包括控制炎症和缓解症状两个方面。通过使用抗炎药物如吸入型类固醇和长效支气管扩张剂,可以减轻气道炎症、降低敏感性和预防急性发作。急救药物如短效支气管舒张剂可用于迅速缓解急性症状。除药物治疗外,患者还可以通过避免触发因素、接种疫苗、调整生活方式和依从治疗等方法来管理和控制疾病。支气管哮喘是一种可控制的慢性疾病,通过合理的治疗和管理,患者可以减少症状发作、改善生活质量并降低并发症的风险。
简介:[摘要]目的:探析在消毒供应中心管理中护理安全干预机制的应用效果。方法:本次试验将2022.2至2022.7我院消毒供应中心未实施护理安全干预机制而处理的100件器械作为对照组,将2022.8至2023.1我院消毒供应中心实施护理安全干预机制而处理的100件器械作为研究组,比较两组管理质量及临床满意度。结果:经统计显示,研究组器械清洗、灭菌、消毒、包装、储存、发放等合格率高于对照组;研究组临床满意度高于对照组。P<0.05,两组比较差异有统计学意义。结论:将护理安全干预机制合理运用于消毒供应中心管理过程中,能够进一步提高该科室管理质量及临床满意度,确保各项医疗器械消毒灭菌操作合格率显著提升,值得运用推广。
简介:【摘要】 目前,随着国内外消化内镜技术及内镜下微创技术的快速崛起和发展,对于消化内镜护士的专业技术能力和相应专科知识要求在不断的提高。护士规范化培训是护理人才的资源管理、队伍发展、人才梯队培养的重要组成部分。现如今,国外对于消化内镜护士的规范化培训工作已走上正轨,有着非常规范化的培训机制及详细的认证体系,而对于目前我国形式而言并没有建立起规范化的消化内镜护士培训机制,消化内镜护士的专业技术能力和专业知识的掌握与老师的带教经验、教学习惯等有着密切的关系,所以导致每一个消化内镜护士的各项能力水平都参差不齐,这样严重影响着消化内镜护理的发展步伐。本文从消化内镜护士规范化培训的必要性、培训的方法和内容进行逐一阐述,详细说明了建立消化内镜护士规范化培训机制的必要性和重要性,从而进一步促进消化内镜护理的蓬勃发展,同时也激发了内镜护士的成就感和求知欲,体现出了护士的自身价值,为患者提供了更优质的护理服务。
简介:摘要:血液透析患者心血管疾病的发生机制是一个复杂而关键的健康问题。该研究旨在探讨血液透析患者心血管疾病的发生机制及预防方法。研究发现,慢性肾脏疾病引发的肾性疾病在透析患者中常伴随高血压、高脂血症和慢性炎症,进一步加重心血管负担。此外,透析过程本身也可导致体液和电解质紊乱,增加心血管事件的风险。为预防心血管疾病在液体透析患者中的发生,应采取多种综合措施,包括严格监控透析过程、合理管理高血压和高脂血症、改善炎症状态、积极的生活方式干预以及心血管药物治疗等措施。综上所述,深入研究血液透析患者心血管疾病的发生机制并采取综合预防措施是关键,以改善患者的生活质量和长期健康状况。
简介:摘要:随着医疗科学技术的快速发展,重复使用的诊疗器械再处理情况越来越频繁。无菌物品的无菌程度与各部门、科室的护理效果与患者的人身安全息息相关,一旦无菌物品消毒灭菌不彻底就会威胁患者生命,造成医疗事件。因此,消毒供应中心工作人员要采取有效质量控制措施保障无菌物品安全、构建安全的医疗环境。护理安全干预机制是指为预防护理安全问题的发生对各类影响因素进行干预的有机运行系统。为了有效规避各类风险事件的发生,2021年1月1日~2021年12月31日,我们将护理安全干预机制运用于消毒供应中心中,旨在探讨更有效的护理质量控制方案,为临床护理工作提供依据。
简介:【摘要】目的:探讨基于安全风险防御机制护理管理对眼科手术室高值耗材管理风险事件的影响。方法:按基本资料匹配原则选取医院2022年4-10月择期手术高值耗材应用及护理人员行为为对照组,采用常规手术室高值耗材管理,观察组实施基于安全风险管理防御机制的护理管理。在两个时间段中对手术室护士告知耗材管理风险防范认识和能力进行考核评分。同时比较两组告知耗材管理质量及风险事件发生情况。结果:干预后手术室护士的护理风险防范理论知识和操作能力评分均明显高于干预前;观察组高值耗材管理风险事件总发生率低于对照组;观察组手术高值耗材管理风险事件分值大大降低,各维度评分均明显低于对照组。结论:基于护理安全风险管理防御机制进行眼科手术室高值耗材管理,可减少高值耗材相关风险事件的发生率,有效提高手术室护士风险防范知识和能力,提升手术室护理质量。
简介:【摘要】目的:评估全科医学科运行护理文件书写质量控制中实施临床路径管理的应用效果。方法:此次研究工作为2021年8月到2022年8月期间,我科所纳入的护理文件,收治数量为720件,按照时间将其划分成2组,命名为试验组和常规组,分别纳入360件,常规组运用常规管理,试验组选择临床路径管理,针对试验组与常规组的质量分值、缺陷情况实施组间对照。结果:(1)试验组护理文件体征参数、风险评估、健康宣教质量分值高于常规组,期间校验值显示为P值<0.05,结果充分证实组间差异存在。(2)试验组(8.61%、5.83%、3.89%、2.78%)的护理文件不及时、不完整、不规范、不准确等缺陷比例明显低于常规组(16.39%、10.56%、9.72%、7.50%),其结果呈现为P
简介:摘要:新型冠状病毒肺炎(新冠肺炎,coronavirusdisease2019,COVID-19)是由新型冠状病毒(SARSCoV-2)引起的急性呼吸道传染病,在全球范围内引起了重大公共卫生关注。我院是县级综合性医院,作为县级龙头医院,承担着抗击疫情的工作任务。根据国家卫生健康委2020年第1号公告,新冠肺炎纳入《中华人民共和国传染病防治法》规定的乙类传染病,并采取甲类传染病的预防、控制措施。在面对突发公共卫生事件时,是否能够及时根据传染病预防原则迅速建立应急管控体系,改善安保措施,是有效控制疫情扩散、维护院内安全稳定的关键。
简介:【摘要】目的 探讨非定点医院发热门诊与隔离病房无缝衔接在疫情常态化管理中的效果。方法 发热门诊与隔离病房在空间设置、组织设置、流程设置3个方面实施无缝的衔接,实现有效防控。结果 2021年11月至2022年11月我院发热门诊收治发热患者约1.2万人次,其中疑似新冠肺炎患者103人,封控区367人,隔离入境人员145人,确诊新冠肺炎患者52人,就诊患者均落实“六不出户”原则,疑似患者无缝衔接顺利转至隔离病房留观,确诊新冠患者转诊定点医院,医护零感染。结论 发热门诊与隔离病房无缝隙衔接在传染病防控中能够很快切断传染源,将可疑患者控制在可控的范围内加强防护和管控。