简介:在认识云南资源开发的问题上,我们首先要看到,云南总体丰富的自然资源与个别贫瘠的自然资源交织在一起,同时,各种不利因素在相当程度上抵消了自然资源丰富的优势,还有,丰裕的资源如不能寻找到有效的转换形式,并不一定意味着繁荣和财富。其次要看到,云南资源开发必须走可持续发展的道路,在今后将更加具有紧迫性。而目前云南经济发展的现状,让我们不得不进一步深思,其资源如何合理、科学地开发、选择与利用。就云南资源存在的现状,应因地制宜,制定发展的战略,对其进行科学的选择和合理的开发与应用。第一,资源开发型战略自然资源是指自然界中能被人类用于生产和生活的物质和能量的总和,是人类赖以生存的环境条件和经济发展的物质基础。云南在改革开放中,充分利用本地区的生物资源、土地资源、矿物资源、水资源、气候资源、太阳能和风力资源等优势,发展农村经济,大兴乡镇企业,促进地区经济的发展,收到较好的效果。如云南玉溪的大营村、大理的凤仪镇、昆明的福保村等地的发展,都充分证明了自然资源的优势会给人们的经济活动带来更大的选择余地和更多的行动自由,资源开发型战略在云南是可行的。但在研究分析中,我们更应该清醒地认识到所谓资源优势,只是一种潜在的优势,它表现为一种...
简介:仪陇县医疗卫生工作在改革中取得了可喜成绩,为保护全县人民健康,促进区域经济的发展作出了应有的贡献。一、调整区域卫生规划,盘活卫生资源为使我县有限的卫生资源造福全县人民,1993年,我县着手调整区域卫生规划,以盘活和充分利用卫生
简介:人力资源是一种活的资源,也是社会经济活动中最宝贵的要素。但是,人力资源只是一种潜在的生产力,要将它变为现实的生产力,还有赖于对它进行进一步的开发利用。哈比森在《作为国民财富的人力资源》一文中认为:“人力资源是国民财富的最终基础,资本和自然资源是被动的生产要素。人则是积累资本,开发自然资源,建立社会经济和政治组织并推动国家向前发展的主要力量。显而易见,一个国家如果不能发展人民的技能和认识,就不能发展任何别的东西。”可见,人力资源的开发利用,是人类社会发展的基本趋势,是人类对自身价值认识升华的表现。世界各国的经济发展历程昭示我们:由于对人力资源开发的态度和采取的战略不同,形成了不同的结果。战后美国