简介："永不满足、各得其所"激励机制的改革实践应注意在教育针对性和有效性、相关制度建设、道德建设支持和自主实践方面深入思考,做好工作.

简介：从高含H2S油气井钻探应急管理特殊安全风险出发，分析了制约高含H2S油气井弃井点火作业的3个关键因素，并提出了弃井点火作业中准确把握点火时机、点火能量和点火高度的基本观点。

简介：以某石化企业为例,针对企业在发展建设过程中引入的承包商队伍数量大、人数多,承包商队伍资质、安全管理水平和人员素质参差不齐、流动性强等难点和问题,结合该企业管理实际,有针对性地提出了承包商安全管理对策.

简介：中洛线经过2001年和2004年两次大的改造后，新安装的加热炉和燃油热水锅炉普遍存在燃油计量不准确的问题。通过实际的观察分析，发现了存在问题的诸多原因并提出了解决的方法。

简介：阐述了国企改革中思想政治工作的重要性;分析了新时期思想政治工作的新特点;提出了加强国企改革过程中思想政治工作的主要途径。

简介：一、运输业能效提高、燃料选择和技术革新等将如何影响石油工业的价值链运输业面临着成本、燃料可得性、交通拥堵、空气污染、温室排放等多方面压力。针对这些问题，汽车行业正面临对使用混合燃料、多种燃料、燃料电池等下一代技术的抉择。

简介：阐述了原油储罐机械密封带油更换为囊式密封施工的作业程序和方法，并对如何控制好施工质量和安全管理提出建议，并结合工程施工的实践，对施工中应注意的安全问题提出了解决方法。

简介：炼油事业部目前正在着手解决重一C6分离装置压降上升问题，以实现装置的安全稳定运行。5月份，重一操作人员在监测时发现，C6分离装置反应系统压降明显上升。技术人员经过分析认定，原料烯烃含量较高，提高反应温度后反应器床层上部瓷球、催化剂结焦导致反应器压降上升。另外，目前使用的MH-508催化剂不能适应反应状况，也是导致反应器压降上升的原因之一。为了确保生产稳定，装置操作人员通过精心调节，设定原料烯烃含量指标，修改反应温度指标，更新氢压机，使装置的反应压降明显降低。为了进一步降低反应压降，事业部决定于近期启用HDO-18催化剂。该催化剂是一种低温催化剂，已经在燕山、茂名石化公司使用，证明可使C6分离装置的反应温度下降，并确保产品质量达到特定企业指标。

简介：通过对中国石化离退休人员基本情况、老年活动中心和老年大学基本情况进行分析，找出老年活动中心和老年大学工作中存在的问题，并根据工作经验总结及数据分析结果，提出加强基础设施建设、发挥思想阵地作用、丰富老年文化生活、办好老年大学、提升服务管理水平、加强队伍自身建设等应对措施。

简介：阐述社会主义市场经济条件下法制建设的内涵;当前加强法制建设的必要性;我国社会主义市场经济法律体系的基本框架的初步形成;以及我国要达到完善的法制建设的宏伟目标的主要途径。

简介：随着环保要求的不断提高，延迟喷射、废气再循环（EGR）、双增压、排气制动等柴油发动机新技术不断更新并得到应用。这些新技术的应用确实改善了柴油机的某些性能，如NOx排放等；但也使得发动机工况更为苛刻，对柴油机油性能提出了挑战，尤其是因采用延迟喷射技术所导致的烟炱增多问题。为解决此问题，1998年推出了具有优良高温清净分散性能的APICH-4柴油机油，以较好地防止烟炱聚集，抑制因烟炱含量增加引起的油品黏度增长。

简介：任何有摩擦的地方都少了润滑，“多一份润滑，少一份摩擦！”这样人性化的广告语，已经使“润滑”这个稍带专业急味的词汇进入了大众的视野，这对润滑油行业的发展是大大的好事。然而，说到润滑，人们自然而然地会联想到润滑油，特别是与日常生活紧密相关的发动机油，而对于润滑油的“孪生兄弟”——润滑脂，却几乎没有意识到它的存在。当然，这与他们两“兄弟”之间的块头差异不无关系。

简介：同志们:经集团公司党组批准,1999年安全工作会议今天召开。这次会议的主要任务是,贯彻国家经贸委《关于做好1999年安全生产工作的通知》,落实集团公司年前召开的工作会议精神,总结1998年安全工作,交流经验,部署今年的工作任务,发动各企业进一步强化安全监督,细化安全管理,深化安全教育,提高安全管理水平,为全面完成1999年各项任务提供可靠的安全保证。这次会议是集团公司组建后第一次安全工作会议,集团公司领