简介：当前基层治理面临管理体制不顺、事责权不统一的问题，村（社区）被陷行政化窘境，其应有的自治、自我服务功能弱化。推行“费随事转”机制改革可以明确基层治理事权责，有效减轻村社的工作负担，推动村社自治功能的实现，促进村社治理能力和治理水平现代化。

简介：新形势下，要使基地化培训模式在基层党校培训中更具规模、更成系统、更有章法、更可持续地发展，最大化实现培训基地的作用和价值，关键是积极改革创新，坚持”建管用”原则，顶层设计，从模式定位、内涵挖掘、方式方法、经费保障、约束激励评估等方面加快推进基地化培训模式科学发展，不断提高基层党校教育工作的成效。

简介：提升民警培训质量科学化管理具有重要意义，针对民警培训管理的现状应选择适当路径去加以提升：构建科学化的民警培训质量评价监督机制；构建民警教育培训过程质量的精细化管理；构建民警培训质量管理制度的规范化建设。

简介：＂基础强＂才能做到基层强。自全国工会＂两个普遍＂工作开展后,各地基层工会虽然如雨后春笋涌现出来,但囿于各种原因,有不少已建基层工会实际作用发挥不大,有些甚至成了＂挂牌工会＂。因此,上级工会只有从强化基层工会工作基础入手,并结合实际设定一套＂干什么＂、＂怎么干＂的目标和标准,附之于＂手把手＂地施教和带动,才能使建起来的基层工会真正＂建起来、转起来、活起来＂。

简介：制度建设对党和国家的生存和发展至关重要.发展社会主义民主政治的关键环节是加强社会主义民主政治的制度建设,实现社会主义民主政治的制度化、规范化、程序化.只有抓住这个关键环节,才能避免剧烈的社会动荡,更好地贯彻既积极又稳妥的政治体制改革策略,坚定不移地走自己的政治发展道路,坚持党的领导、人民当家作主和依法治国的有机结合和辨证统一.

简介：农村基层干部是新农村建设的“领头雁”,以党支部书记为代表的农村带头人队伍,在京津冀协同发展战略布局中发挥着重要的基础性作用。党的十八大以来,省委及各级党委不断加强村两委干部选拔考核和培训工作,农村党建队伍整体素质有了很大提升。同时,河北省基层建设年活动和农村面貌改造提升活动极大地促进了农村基础设施、村容村貌和村级班子的建设发展。从京津冀协同发展要求来看,补齐河北发展这个短饭,

简介：实施'培训培训者工程'是蒲江县创新驱动乡村振兴战略实施所开展的一项重要工作,有利于蒲江形成先行先试优势,助推蒲江党员干部成为绿色发展、创新发展和乡村振兴深度融合协同创新的开拓者、探索者、推动者。

简介：河南漯河漯河市实施村干部教育培训计划河南省漯河市着眼建立高素质的村干部队伍，计划用3年时间，对全市45岁以下村干部进行学历教育。

简介：贵州省湄潭县针对党员教育培训“活动开展难、方式方法旧、培训效果差、党员意见大”的问题，不断创新和探索有效方式，寻求解决途径，通过搭建“四个平台”实现了党员教育培训工作的常规化、多元化、个性化和信息化。

简介：干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，是加强党的执政能力建设和先进性建设的重要途径，是推动科学发展、促进社会和谐的重要保证，在建设和发展中国特色社会主义事业中尤其是学习型政党建设中具有不可替代的地位和作用。干部教育培训工作要实现新的发展，更好地为党和国家工作大局服务，就必须进一步提高科学化水平。

简介：建设一支政治过硬、业务精良的干部队伍是新时期助推国家经济发展、促进社会和谐进步的有力保障,干部教育培训是提高干部整体素质的有效途径。剖析干部教育培训需求内涵,并以此为基础挖掘出以需求为导向的干部教育培训现实意义,提出需求导向的干部教育培训科学化水平的基本对策。

简介：公主岭市在选用调整干部工作中,把动议权交给群众、交给集体,严格规范动议环节,坚持做到＂三化＂。提出动议具体化。明确当领导职位空缺较多、重要职位急需补充或需要调整的干部相对集中时,由组织部门提出启动调整干部的意见报市委主要领导,避免主要领导临时动议、个人指定提拔对象或突击提拔等违反干部选拔任用程序和规定的情况发生。坚持动议程序化。

简介：7月28日，团泉州德化县委联合中公教育泉州分校举办“服务青年·轻松备考”公职类考试公益培训活动，来自全县各乡镇、县直单位的78名大学生村干部、“三支一扶”志愿者及部分待就业大学毕业生参加了活动。

简介：随着新一轮课程改革的提出，特别是在新课改实施过程中。如何尽快提高湖北省中学教师的理论水平和业务能力的问题摆在从事教师教育工作者面前。这也是我们国家深化课程改革，实施素质教育所面临的一个重大课题。特别是伴随着以人为本．全面落实科学发展观的提出，教师教育工作提出了培训重心下移，突出以校为本的教师教育新理念．这为我们目前的教师培训工作指明了方向。如何做好根本培训，是一个值得关注的问题。

简介：抓好基层干部培训、提高基层干部能力素质是党的各项方针政策得以真正落实的根本保证。而目前，基层干部培训存在培训资源有限、师资不足、培训时间安排不够合理等问题，因此，相关部门应积极运用信息化手段，从共建共享教学信息资源，引导基层干部运用网络平台进行自主选学两方面着手，以切实解决基层干部培训难的问题。

简介：为切实培养造就＂四铁＂型干部队伍,南宫市从构建学习阵地、打造高端培训平台、健全培训机制入手,不断改进和完善干部教育培训工作,为建设＂经济强市、美丽南宫＂提供强有力的思想政治保证。构建＂2212阵地＂,促专题培训规模化。

简介：为了更好地贯彻落实中共中央[2000]10号文件精神,适应新世纪干部教育培训工作的需要,探索新时期干部培训工作的新途径,提高干部教育培训工作的质量,我校组织人员在银川地区部分处级、科级领导干部中进行了一次干部教育培训效果的调查.调查采取试卷问答、走访座谈等形式,共发放试卷210份,收回130份,召开座谈会两次.从统计的调查结果看,学员对干部教育培训效果主要有两种态度:一种是对教育培训效果基本满意,这部分学员占被调查总人数的87%;另一种是对教育培训效果不太满意,这部分学员占被调查总人数的13%.根据对学员满意率分析,反映近三年来市委党校在干部培训工作中取得了一定的成就,也存在着某些亟待解决的问题.

简介：市场经济发展和现代化,既需要人们确立追求成就的动机、热情、意志和愿望,以及敢想、敢做、敢试、敢闯、敢冒等释放性精神生活态度,也需要人们确立公德意识、诚实守信意识、恪守规章意识、节制意识、敬业精神、精打细算精神、守时惜时精神等规范性精神生活态度。从市场经济发展、现代化语境视野观察,西欧、北美释放性精神生活资源和规范性精神生活资源都是充足的。与之相比较,当代中国释放性精神生活资源充足,而规范性精神生活资源则相对缺乏。

简介：李克强总理指出，推进城镇化，核心是人的城镇化，关键是提高城镇化质量，要走集约、节能、生态的新路子，着力提高内在承载力，不能人为“造城”，要实现产业发展和城镇建设融合，让农民工逐步融人城镇。要为农业现代化创造条件、提供市场，实现新型城镇化和农业现代化相辅相成。本文旨在通过对建筑业用工模式及农民工现状分析，以及造成目前这种现状的原因分析，说明要用法律和制度手段促使民营企业和国营企业承担同等的社会责任，切实规范农民工用工制度，有力推进城镇化建设。

简介：推动'两学一做'学习教育常态化制度化,要采取'四促四化'工作措施,促进'三会一课'规范化、科学化、质量化、常态化。严格标准促规范化制定'三会一课'规范标准。从时间上,要求各基层党组织每季度至少召开一次支部党员大会,每月至少召开一次党支部委员会,每月至少召开一次党小组会,每季度至少讲一次党课。从内容上,