简介:摘要:目的:分析和研究在手术室护理安全管理中应用风险管理方式对降低风险事件发生率及提升护理质量起到的效果及作用。方法:选择2022年8月至2023年8月为本次研究区间,以该时间段在本院手术室治疗的90例患者为观察对象,将其按照随机数字表方式分为对照组和观察组,前组实施常规管理,后组在常规管理基础上应用风险管理,之后对两组患者安全事件发生率及护理质量进行对比。结果:对比实验结果可以得知,观察组患者治疗中多种安全事件出现的概率为4.44%,对照组为17.77%,差异明显(P<0.05),观察组患者护理质量评分从多个方面看均优于对照组患者(P<0.05)。结论:在门诊手术室护理中实施风险管理能从针对性措施落实中预防和防止多种安全事件发生,也能从护理质量提升中为患者提供更加优质的服务。
简介:【摘要】目的 分析疼痛管理在晚期肿瘤患者护理管理中的应用效果。方法 选取本院2022年01月至2024年01月间54例晚期肿瘤患者作为观察对象,随机分组,分为对照组(常规护理)和观察组(联合疼痛管理),各27例,比较应用效果。结果 观察组视觉模拟疼痛(Visual Analogue Scale,VAS)评分低于对照组(P<0.05);观察组日常生活活动能力(Activity of Daily Living,ADL)评分高于对照组(P<0.05)。结论 在常规护理基础上,加强疼痛护理管理有助于改善晚期肿瘤患者疼痛程度,有助于日常生活的恢复。
简介:摘要:目的:探讨持续质量改进在护理质量管理中的应用效果。方法:抽取本院2021年8月-2023年8月的450例护理病例,以2022年8月时间点分为改进前和改进后,改进前为对照组,采取常规护理管理,改进后为观察组,采取持续质量改进护理管理,对比改进前后护理工作质量。结果:改进后的护理管理总分为(91.65±4.84)分,明显优于改进前的(80.87±5.76)分;护理质量评分(92.08±4.32)分高于改进前的(81.77±6.19)分;改进后的并发症发生、护理安全隐患、护理规范出错与护理纠纷投诉发生率分别为4.89%、1.33%、0.89%、0.44%,均低于改进前的11.56%、3.11%、2.6%、2.22%,护理不良事件总发生率(7.56%)显著低于改进前(19.56%),P<0.05。结论:在护理质量管理中,通过持续质量改进能够有效提高管理效果,优化护理工作的开展,提高各环节的护理工作质量,能够更好地满足患者治疗护理需求,改善护理体验。
简介:【摘要】目的:探究QOF管理模式对静脉治疗护理管理模式的干预效果。方法:采用回顾性分析法选取2023年1月至2024年1月进行静脉治疗的患者100例,随机分为对照组和观察组各50例,对照组行常规静脉治疗护理干预,观察组实行QOF管理模式的静脉治疗管理,对比两组的护理质量和并发症发生情况。结果:干预前,无差别;干预后,观察组的静脉治疗护理质量均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);观察组并发症发生率8.00%低于对照组24.00%,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:QOF管理模式可以有效降低在静脉治疗中的并发症发生风险,提高护理质量和护理的安全性。
简介:【摘要】目的:探讨分析护士分层级管理模式对提高护理管理质量的作用研究。方法:年限:2022年8月-2023年8月,选择我院98名护理人员作为研究对象,根据管理方法的不同分组,视为分级组(n=49)与一般组(n=49)。分级组实施护士分层级管理,一般组实施常规护理管理。比较组间护理管理质量、工作质量。结果:管理前,两组的责任心和焦虑程度等护理管理质量比较后,(P>0.05)未见明显统计学差异;管理后,分级组责任心和焦虑程度等护理管理质量高于一般组,(P<0.05)存在明显统计学差异。分级组文书写作、常规护理、病房监管、操作水平等工作质量均高于一般组,(P<0.05)存在明显统计学差异。结论:护士分层级管理可以提高护理管理质量,建议广泛应用并推广。
简介:【摘要】目的:结合本院实际情况构建医患沟通管理体系,并通过观察医患沟通管理效果对体系实践效果进行评价。方法:选定本院皮肤科作为目标研究科室,以此次研究要求为依据审核2023年3月至2024年3月在皮肤科接受诊断的患者信息,获得符合研究要求的患者例数共计100例。按照患者病历编号将奇偶法作为分组方式,将分组后获得的组别随机命名为研究组、对照组。医生在与不同组别患者进行沟通时采用不同的管理方式,其中对照组接受常规的沟通管理方式,研究组接受医患沟通体系管理方式。记录并对比分析医患沟通管理实施前后患者沟通管理综合能力评分、患者心理赋能评分、患者满意程度,以此作为沟通管理实践效果评价依据。结果:医患沟通体系相比常规医患沟通方式更有助于提升医患沟通各项目评分水平、患者心理赋能评分、患者满意程度,各组别数据对比结果存在显著差异(P<0.05)。结论:医疗机构构建医患沟通管理体系,有助于医患沟通管理水平提升,展现出高度的临床实践价值。
简介:摘要:目的:分析在医院护理部日常管理中开展人性化护理管理的实际价值。方法:样本抽取时间为2022年1月~2023年12月,地点为我院,参与研究的护理人员共计46名,护理部2023年1月起开展人性化护理管理,比较人性化护理管理前后的护理工作质量评分和患者的护理满意度。结果:人性化护理管理后护理人员的各项护理能力评分均显著高于人性化护理管理前P<0.05;人性化护理管理前患者的护理满意度为92.00%,人性化护理管理后患者的护理满意度为100.00%,P<0.05。结论:医院护理部通过开展人性化护理管理能够有效提升护理人员的工作能力以及患者的护理服务满意。
简介:摘要:目的:本研究主要分析将妊娠风险预警评估管理模式应用于高危妊娠管理的效果。方法:本研究对象选于2021年8月至2023年8月间黑龙江省大庆市龙南医院产科的高危妊娠产妇80例,用电脑随机数字法将其分为参考组和研究组。参考组(40例)进行常规管理,研究组(40例)在常规管理基础上增加娠风险预警评估管理模式,观察两组妊娠结局情况。结果:研究组的不良妊娠结局发生率显著小于参考组(P<0.05);研究组的新生儿Apgar评分平均显著优于参考组,差异具有统计学意义(P<0.05)。讨论:引入妊娠风险预警评估的管理模式能显著提升母婴健康结局,有效防范不良妊娠事件,对保障母婴安全起到积极作用。
简介:摘要:目的:探讨优质护理管理模式在内科护理管理中的应用效果,以评估其对患者护理质量的影响。方法:本研究于2023年3月至2024年3月期间,采用对比法对120例内科患者进行观察。其中,60例患者接受传统护理管理模式,另外60例患者接受优质护理管理模式。对比两组患者在护理质量、患者满意度和护理人员工作满意度等方面的差异。结果:应用优质护理管理模式的患者,在护理质量、患者满意度和护理人员工作满意度等方面表现出显著的提升。相较于传统护理管理模式,优质护理管理模式能够更好地满足患者的需求,提高护理质量,增强患者对护理工作的信任感和满意度,同时也提升了护理人员的工作积极性和满意度。结论:优质护理管理模式在内科护理管理中的应用效果显著,能够有效提升护理质量、患者满意度和护理人员工作满意度。
简介:摘要:目的:探讨肾内科护理管理中应用优质护理管理模式的价值。方法:此次研究开展时间为2022年1月至2023年12月,护理人员共25例,将2022年1月至2022年12月时段收治30例患者作为对照组,实施常规护理管理,将2023年1月至2023年12月时段收治的30例患者作为观察组,实施优质护理管理。比对护理满意度、护理差错事件发生率、护理知识认知水平、护理质量等指标。结果:比较观察组和对照组患者满意度后发现,观察组的较高,差异具有统计学意义(p<0.05);比较两组的差错事件出现概率后发现,观察组的较低,差异具有统计学意义(p<0.05);比较两组的知识认知水平和护理质量评分后发现,观察组较高,差异具有统计学意义(p<0.05)。结论:优质护理管理模式应用在肾内科护理管理中,有效控制差错事件发生,提升满意度和护理质量,改善患者预后结局。
简介:摘要:目的:分析在消毒供应室的日常护理管理中通过运用细节管理的实际价值。方法:样本抽取时间为2023年1月~2024年1月,我院消毒供应室护理人员12名,依据细节管理应用时间分组为细节管理前、细节管理后,比较细节管理前后的医疗器械的质检合格率以及护理质量评分。结果:与细节管理前相比及时供应、工作态度、物品及时回收以及物品包装质量等方面的护理工作质量评分均为细节管理后更高P<0.05。细节管理前医疗器械的质检合格率为93.00%,细节管理后为100.00%,P<0.05。结论:在消毒供应室的日常护理管理中通过运用细节管理可提升护理质量和器械供应质量。