简介：摘要现如今，我国小康社会建设工作涉及到社会发展的方方面面，广大农村地区的发展状况是影响小康社会发展的重要因素。在农村地区的发展过程中，保障农村地区饮水安全是建设新农村及小康社会的重要环节。基于此本文展开了研究，通过分析饮水存在问题，并提出解决建议，希望对农村人畜饮水供水安全与饮水工程管理有所启发。

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简介：摘要:党的二十大对全面推进乡村振兴作出战略部署，提出要建设和谐宜居宜业和美乡村。本文以边远农村集镇为例，以全面整治提升农村人居环境为切入点，探讨农村人居环境提升面临的问题，提出整治提升的建议。

简介：2008年．安徽农村经济运行态势良好。农业生产形势喜人。粮食总产突破600亿斤大关．连续三年创历史最好水平，油料产量同比增长10．4％，粮油等主要农产品价格同比上涨较大，农民出售农产品增收较多。期内我省农民外出从业人员结构有所改善，外出从业收入继续较快增长；省政府加快个私企业政策使县域经济快速发展，并使得我省农民在本乡地域劳动渠道拓宽，收入增加较多。

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简介：2008年，全国各地认真贯彻落实党的十七届三中全会精神，以科学发展观指导“三农”工作，统筹城乡和谐发展，营造各项支农惠农强农政策环境，保持农产品价格合理水平，促进农村劳动力转移就业，加大对农业补贴力度，进一步完善农村义务教育，新型农村合作医疗和农村最低生活补助保障机制，加上农业生产气候条件适宜等因素的支持和推动，使农民人均纯收入持续快速增长。

简介：研究了基于灰色系统理论的农村居民人均纯收入的预测方法.建立不同维的常规GM（1,1）模型群,根据不同维预测模型的模拟相对误差,优选出基础GM（1,1）模型并建立灰色新陈代谢GM（1,1）模型对陕西省农村居民人均纯收入进行了预测.该方法能够有效融合新信息,弥补常规GM（1,1）模型的不足,实例计算表明该模型预测结果比较准确.

简介：财政供养人员是指通过财政支付个人收入及办公费用的人员(在本文的研究中不包括优抚人员及村干部)。本文选择县级财政供养人员人均收入作为研究对象,重点把省政府确定的发展县域经济的72个县(市、区)作为研究样本。通过人均收入的综合分析和比较分析,本文得出以下观点:(1)全省县级财政收入总额较小,在全省财政收入中所占的比重较低,人均收入水平低下;(2)县级工商税收'块头'太小,在全省工商税收和县级一般预算收入中所占比重太低;(3)县级财政收入质量不高;(4)县级财政收入缺乏持续增长的后劲;(5)县级转移支付金额在可用财力中占有较大比重,上级对县级的转移支付力度加大;(6)发展县域经济、做大'蛋糕'、开辟财源、增

简介：国家统计局对全国31个省(区、市)6．8万个农村住户的抽样调查结果显示，一季度农民现金收入人均967元，扣除价格因素影响，实际增长11．9％，增速比去年同期提高2．7个百分点。

简介：logistic模型是一种实用的增长阻滞模型，利用logistic模型根据1978年至2010年年人均收入数据，并结合未来中国经济发展趋势以及国家经济战略规划，预测未来十年中国城镇居民可支配性收入，具有很高的应用价值。

简介：１９９８年，我省遭遇历史罕见洪涝灾害，加上农产品市场低速，农村经济运行困难增大。由于中央和省委省政府正确领导，各级地方党政和广大农民克服重重困难，采取有效措施积极开展生产自救和灾后重建，努力把灾害损失降低到最低程度。据对全省２４５０户农户的抽样调查，１９９８年全省农民人均纯收入仍超过２０００元，达２０４８元，比上年减收５９．２８元，下降２．８１％，扣除价格因素实际下降２％。一、农民人均纯收入构成及其变化特点１．家庭经营收入大幅下降。１９９８年全省农民家庭经营纯收入人均为１４３６．２０元，比上年减收１３４．１８元，减８．５４％．是整个减收额的２．２６倍。其中：种植业纯收入８３１．１８元，减８９．

简介：2004年我省渔民人均纯收入达到3540元．较去午全省农民人均纯收入2553．15元高出39％，去年我省渔民人均纯收入首次突破3000元大关，较2003年增长了26．2％。这较大幅度的增长得益于三大因素。一是去年水产品市场行情好，鱼价一般比2003年高30％至50％；二是积极推广水产优良品种和先进实用的养殖方式、养殖技术，推进水产养殖规模化、产业化，目前，全省名特优水产养殖面积发展到130多万亩，名特优品种达30多个，不少品种正在形成规模优势和效益优势；三是水产科技水平有了进一步提高。

简介：国务院扶贫办举办的新闻通气会上透露，今年我国将实行人均纯收入1196元的新扶贫标准，对农村低收入人口全面实施扶贫政策。2008年年底，我国宣布将扶贫标准从人均年收入786元提高至1067元，这次1196元的扶贫新标准是在1067元扶贫标准的基础上，根据2008年度物价指数作出的最新调整。按照这个新标准，

简介：摘要实施乡村振兴战略，人才是第一资源，是落实乡村振兴战略的“领头雁”。近年城乡发展差距过大，农村地区留不住人才，流进农村地区的人才也异常稀少，农村地区呈现空心化、老年化的趋势，影响到乡村振兴战略的推进。为此本文将从农村人才流失的原因入手，提出可行的想法建议，为缓解乡村振兴急需的人才问题提供思路。

简介：农村人力资源开发是实现农业的可持续发展、农业的现代化发展和城镇化发展的需要，是推动农业科技进步，建设现代农业的必然要求。但我国农村人力资源开发还存在素质低、人口教育水平低、技术水平落后等问题，需要采取切实有效的对策加以开发研究。

简介：人力资源是生产过程中能动的生产要素，对经济发展具有决定性的影响。我国农村人口众多，人力资源数量大而质量低，要实现小康建设现代化，就必须将沉重的人口负担转变为人力资源优势，切实加快农村人力资源整体开发。通过一系列有目的、有计划的教育培训等活动，使农村人力资源能够得到充分发掘、有效发展与合理使用。

简介：近两年来，湖北省松滋市坚持用“三个代表”重要思想统领人才工作，牢固树立科学的人才观，把发展的要求贯穿于人才工作始终，以服务经济建设为中心，与时俱进、开拓创新，切实加大农村人才资源开发力度，有力地促进了农村经济社会的持续、快速、健康发展。

简介：摘 要 农村改革以来，我国的“三农”工作已经取得了显著的成效。然而，在农村快速城镇化，快速工业化进程中，农村人居环境逐渐恶化。加大力度整治农村人居环境已经成为当前的硬任务。本文分析了整治农村人居环境过程中存在的问题和困难，并针对性的提出一些对策建议，改善村民生活环境，研究整治长效管理机制，实现农村人居环境的转变。

简介：人力资本是经济增长与发展的决定性因素,必须加大对农村人力资本的投资力度,发展农村职业技术教育,调动社会、企业、家庭和个人对农村人力资本投资的积极性。