简介：摘要：科技成果作价投资是一种非常重要的科技成果转化方式，与其他的成果转化方式相比，具有一定的优越性，投资各方形成合力，共享成果转化带来的利益，但也同时存在一定的风险性。本文通过识别科研院所科技成果作价投资的风险，分析并提出关于作价投资的初步方案。

简介：摘要近年来，卫生计生工作紧紧围绕深化医药卫生体制改革、落实计划生育基本国策的中心任务，不断加强精神文明建设、思想理论武装和基层党的建设，为推动卫生计生事业的改革和发展作出了积极的贡献。因此，我们必须要着眼于创新基层党建工作的出发点和落脚点，探索更多的推进卫生计生工作良好发展的路径和方法，确保卫生计生系统的基层党建工作以及行风建设可以对卫生计生事业的发展起到应有的推进作用。

简介：

简介：摘要随着我国土地使用制度的不断改革，如何处理国有土地使用权的作价入股问题成为大家关注的热点。本文就此问题加以探讨。

简介：摘要要从严从实推进国有企业党的建设，深入推进国资国企改革，坚定不移把国有企业做强做优做大，更好服务全市经济社会发展大局。

简介：摘要目前的状况下，半导体构成了日常生活以及各行业生产不可或缺的关键性设备。针对半导体生产必需的材料与设备进行作价评估，有助于企业客观判断现阶段的材料价格，密切结合半导体的市场需求来改进自身的工艺。

简介：摘要电力行业的发展使我国各行业发展迅速，同时全面推动我国整体经济的发展速度。多年来，电力企业坚持把加强党的领导、建设世界一流企业作为深化改革的主要任务，但是在实践中，有的企业尽管认为党建工作很重要，总觉得不如抓业务具体；有的片面强调企业经济属性，认为党建不直接创造经济效益，将其视为“成本”；有的把党建优势当成负担，不愿意投入过多精力和资源；有的没有把党建与生产经营很好融合，“两张皮”现象还一定程度存在。

简介：摘要：在党的建设和组织工作中，国有企业应基于优秀思想文化的有效传播，将新时期党和国家方针政策、企业组织制度和企业管理制度、重要会议决策部署事项等传递给全体员工，虽然这项工作已经取得了显著的成果，但尚处于起步探索阶段，很多工作还没到位。国企党建工作应充分发挥引领作用和保障作用，加强学习和了解国家发展战略及政策，对自身可持续发展战略规划要求、企业文化建设环境的营造等做出全面考虑，着重在务实、创新、融合上持续下大功夫，紧跟时代的步伐，发挥自身创造能力，强化创新意识，使国有企业党的建设工作真正发挥应有价值。

简介：摘要：国有企业建设过程中只有确保员工拥有先进的政治思想才能避免各种失误的发生，才能实现经营模式和精神面貌的升级。伴随着我国社会主义经济持续发展，国有企业对内部职工要求日益扩大，组成复杂程度越来越深，造成了各种错误思想流入到国有企业基层。这种状况的存在导致传统基层党建工作已很难满足国有企业发展的现实需求，所以必须要对党建工作中价值创造能力提升路径探析予以关注。

简介：摘要：以党组织为核心，遵循党的指导思想，开展政治思想教育，强化党政建设，是促进国有企业健康发展的巨大动力，处在信息高度发达，世界经济一体化发展进程不断加快的大环境中，人们的思想观念有了天翻地覆的转变，国企基层党建工作也因此面对着更多要求和挑战，如何促进基层党建工作创新，以便提升党建工作价值创造能力，随之成为党建人员需要考虑的重要问题，基于此下文以提升国企基层党建工作价值创造能力的实践为题进行分析探讨。

简介：摘要：总书记曾多次强调国有企业内部必须要加强基层党建工作质量，将从严治党贯穿在国有企业管理的各个环节，加强制度效能，组建专业队伍，强化组织能力，为企业发展打牢基础，补齐短板。增加国有企业在基层党建的活动，要目光向下看重心向下移，如果没有真正将党支部工作融入国有企业经营中，则无法真正提高认识程度，也难以找准企业经营的目标和定位。在新时代下，只有发挥基层党建工作价值，提高创新能力，扎实做好每一个环节，将从严治党的各项措施和理念落实到企业的各个管理环节，找准每一个关键问题，抓好每一项工作落实，这样才能将基层党建工作的创新能力和创造价值融入企业发展当中。

简介：摘要：国有企业党建工作当前面临一系列挑战，包括认可度不高、跟不上经济发展要求以及自身作用无法体现等问题。为了提升国有企业的价值创造能力，必须采取一系列措施来改进党建工作。首先，企业需要提高党建工作的认可度，让员工更加理解和支持这一工作。这可以通过加强宣传，强化党建工作的实际成效，以及加强与员工的沟通等方式来实现。企业需要使党建工作与经济发展需求相适应，确保党建工作能够紧密结合企业的实际情况，为企业的经济发展提供有力支持。

简介：摘要当前，供电企业正处于重要的战略机遇期、管理转型期和变革攻坚期。随着“两个转变”不断深化，改革发展任务极为繁重，各项工作千头万绪，办公室需要参与处理的综合性、突发性事务越来越多，工作内容日益扩展，职责范围不断延伸，对发挥参谋助手、综合协调、督促检查等职能提出了更高的要求

简介：摘要：随着经济的发展，社会经济效益和人们的观念发生了巨大变化，其价值内涵也呈现出多元化的趋势，这对国有企业党建工作带来了新的机会和挑战。在新的历史条件下，如何应对新问题、新情况、新挑战，为当前国有企业和党建人员找到正确的发展道路，是当前国有企业党建工作的重要问题。本文详细论述了如何提高国有企业党建价值创新，并提出一些对策。

简介：摘要：本文旨在探讨如何提升建筑施工企业项目党建工作的价值创造力。通过对施工企业项目党建工作的现状分析和相关理论探讨，提出了一系列方法和策略。首先，建立健全的组织机制，加强党建领导力量，形成以党建工作为核心的企业文化。其次，注重员工的思想政治工作，加强培训和教育，提高员工的党性修养和业务水平。再者，积极开展志愿服务和社会公益活动，提升企业的社会责任感和品牌形象。最后，建立健全的激励机制，激发员工的工作热情和创造力，促进项目党建工作的全面发展。

简介：摘要：政府投资的项目中很多承担着一定的公共利益，通常都具有规模大、涉及范围广、专业技术性强、建设周期长等特征，在现代城市发展中发挥着非常重要的作用。通过对政府投资建设项目的发展现状着手，分析了政府投资项目的管理模式，并探讨了政府投资项目的投资管理与控制策略，以供行业工作人员参考。

简介：摘要：随着我国市场经济体制的不断完善、城镇化建设进度的逐步推进、供给侧结构性改革及财政体制改革的不断深入，政府投资项目数量和规模日益扩大，政府投资项目的绩效受到越来越多的关注。政府投资可以说是国家政府对资源进行合理分配的一种重要手段和方式，也是国家用于宏观调控的一种重要方法，就目前而言，政府进行投资的项目主要有以下几个方面的特点：第一个方面就是在投资规模上相对较大，第二个方面就是涵盖的内容上相对较多，第三个方面就是在技术上的要求相对较高。政府项目的投资已经成为政府财政支出的重要途径。政府投资的项目中很多承担着一定的公共利益，通常都具有规模大、涉及范围广、专业技术性强、建设周期长等特征，在现代城市发展中发挥着非常重要的作用。通过对政府投资建设项目的发展现状着手，分析了政府投资项目的管理模式，并探讨了政府投资项目的投资管理与控制策略，以供行业工作人员参考。

简介：摘要：西南铜业精炼厂以党建引领广大干部员工共同描绘奋斗愿景，融合企业发展目标与员工职业追求，以党建平台创新，探索企业发展与员工价值创造的同步实现，构建“企业—员工”命运共同体，以发扬三种精神，形成全员情感认同的企业文化，探索出“党建+平台+文化”的基层思想政治工作新模式，三年来的党建与生产经营实践结果证明，思想政治工作进一步发挥了党员主体作用，强化了员工主人翁意识，培育了“四爱”情怀（爱国、爱党、爱企、爱同事），创造了分厂一流业绩，打开了员工与企业共同发展的新局面。

简介：摘要：在国有企业中，企业的宣传思想工作是非常重要的一项内容。在国有企业的发展中做好企业的宣传思想工作，能够提高企业自身的凝聚力，能够让企业在激烈的竞争市场中立足。但就对现状的分析可知，在国有企业宣传工作开展的阶段中，由于管理方法不够恰当、管理理念不够先进，就会出现各种问题，严重地影响了企业宣传工作的正常开展。因此为了能够提高国有企业宣传思想工作的水平，推进国有企业的高质量发展，本文就国有企业宣传思想工作价值与创新方法解析，以供参考。

简介：摘要：为全面提升政府投资项目的管理水平，要积极整合阶段性管理机制，建构完整的控制模式，确保招投标投资控制管理效果得以落实，为政府投资管理工作优化予以保障。本文对项目招投标文件编制、预算书编制、合同签订用等阶段投资控制工作展开讨论。