简介:本文旨在揭示新加坡住房发展局(Housing&DevelopmentBoard,HDB)在住房供给方面的成功经验:其住房供给的覆盖面达到了新加坡人口的85%。HDB成立于1960年,是专为缓解新加坡房屋严重短缺问题和推行其宏伟的公共住房项目而设。自那时以来,HDB不仅彻底改变了新加坡的住房状况,还为自己赢得了国际声誉:因其在振兴城镇社区和创立新模范城镇过程中大胆创新,1991年HDB获得了世界人居奖。但如果没有新加坡政府的远见卓识,HDB就不可能取得这样的成就新加坡政府将住房需求视为一项基本需求,将住房问题作为一个迫切需要解决的问题,并将大量的资源投资于公共住房项目,或通过中央公积金(CPF)投资于其独具匠心的住房融资体系。通过对HDB主要资金来源和融资策略的论述,本文试图揭示新加坡公共住房事业所取得的辉煌成就。
简介:摘要:进入人工智能时代,各种新兴技术涌现,呈现出以人工智能技术为代表的技术复合体的时代特征。智能机器作为人工智能技术的载体,同样是承载其他新技术的系统整合体。因此,对于人工智能时代劳动者机器化问题的研究,必须置于整个技术场域中探索,而不能局限于人工智能这一种技术。人工智能时代劳动者机器化问题是否仍然存在,成为研究的逻辑起点。首先,智能机器相对于工业机器发生了革命性的变革,但是这种变革本质上只是技术层面的变革,未能摆脱机器的资本主义应用的困境,因此,人工智能时代劳动者机器化问题是工业时代同一问题的延伸。同时,劳动者机器化问题在新技术的背景下有了新的发展,尤其是受到与人工智能技术紧密相连的大数据技术和物联网技术的影响。基于此,通过分析不同技术背景的特征,可以进一步总结出该问题的三个问题域:机器的发展与风险、社会的进步与危机、人的解放与奴役。这是人工智能时代劳动者机器化问题的发生逻辑。
简介:摘要:有关劳动者社会保障权的法律救济,本文从实务案例出发,分析在实务中,劳动者寻求法律救济面临的真实情况,可以看出劳动者与用工单位之间发生纠纷,仲裁等程序虽然缓解了法院的压力,但其环节过多,程序复杂而漫长,加之其与行政权联系密切,不利于劳动者社会保障纠纷的迅速解决。以民事诉讼程序解决社会保障争议亦有不足。以及现行举证责任配置不合理,劳动者为雇主公司提供劳务,大多有不成文的规定,即没有订立书面合同,像工作量、劳动报酬等合同的重要条款也都是通过口头约定来完成的等等。进一步提出相关的建议,如树立劳动者社会保障权平等保护救济的观念;完善劳动者社会保障权法律救济的立法保护、司法保护等等。
简介:摘要:试用期即用人单位对新录用的劳动者的各方面情况进行考察的不超过6个月的期限,是双方在正式确立劳动关系之前相互评定、相互适应,从而双向选择的过程。在这个过程中,劳动者处于弱势的地位,权益很难得到保护,甚至遭到一定的侵犯。本文详细分析目前存在于劳动就业实践中的侵权表现及原因,基于目前试用期制度,探讨如何保护试用期内劳动者合法权益。