简介:年轻干部处于事业的起步期,也是社会观念、价值体系和作风习惯的形成期,他们的成长如果出现偏差,会对中华民族伟大复兴战略造成不利影响,也会对党和国家的建设造成严重伤害。从严治党是干部教育管理的原则方针,也是规范党员干部思想行为的“紧箍咒”,
简介:后备干部在企业发展中发挥着重要的作用,如何培养优质的后备干部、调动后备干部的工作主动性和积极性一直企业人力资源管理工作的核心工作。本文就企业后备干部管理中存在的问题及解决措施作了相关分析。
简介:事业的基础在人才,国税的希望在青年。特别是在进一步深化税制改革的形势下,加强青年干部的教育培养,是一项关系国税事业未来发展的战略任务和基础工程。本文在广西崇左市国税系统青年干部教育培养现状调研基础上,针对青年干部的发展与成长特点,结合基层对青年干部工作发展的看法以及青年干部在基层的使用情况,探索青年干部在国税系统职业发展的合理方案和培养使用的有效机制,为广西国税系统加快促进青年干部的成长与成才提供借鉴与参考。
简介:在企业人力资源绩效管理中,不同岗位的绩效目标不同,对员工的胜任力素质要求也不同,企业建立岗位胜任力素质模型,对企业人员岗位匹配具有引导作用,对企业人力资源管理和开发具有重要参考价值.从岗位胜任力视角出发,结合绩效管理相关理论,对构建岗位胜任力素质模型绩效管理体系进行研究和探讨.
简介:在现代化城市建设之中,市政工程的施工质量直接关系到广大城市居民的生活质量,如果在市政工程施工管理上存在着问题,将直接影响到现代化城市的发展。因此应当对市政工程施工管理引起较高的重视。本文首先分析了当前市政工程施工管理中存在的问题,然后对这些问题提出了相应的改进策略。
简介:该研究运用图表法、相关分析法、分层回归分析法对山西省太原市与晋城市2003年至2014年间人口素质与经济发展之间的关系进行了综合分析,研究结果显示2003年至2014年间,太原市的人口素质和经济发展各维度相应指标均好于晋城市。具体而言,山西省太原市与晋城市人口素质的身体素质、人口结构发展均越来越好;山西省太原市与晋城市经济发展的镇化率、第三产业比重、人均GDP等发展均越来越好;对于山西省太原市,仅农业人口/非农业人口比能够影响当地经济发展水平,而对于山西省晋城市,仅人口出生率能够影响当地经济发展水平。
从严治党:年轻干部健康成长的绳规
谈企业后备干部管理中存在的问题及解决措施
关于新形势下广西国税青年干部教育培养的思考和对策
基于岗位胜任力素质模型的企业绩效管理体系研究
市政工程施工管理存在的问题及对策
人口素质与经济发展关系的对比研究——以山西省太原市和晋城市为例