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  • 简介:摘要:目的 在临床上对消毒供应中心护理实习生展开带教干预,其具体工作实施过程中,观察选择施用思维导图干预,分析其影响效果如何。方法 岳池县人民医院此次研究选取30例进行实习,2020年1月至2021年12月这一期间的消毒供应中心护理实习生,将其研究对象划分,建立实验组15例、对照组15例(经由随机法选取)。此次研究中的对照组受试者,常规教学为具体的干预措施,思维导图教学法为实验组受试者,具体的干预措施。结果 教学服务开展后,所得研究数值教学满意度,实验组干预对象评估结果,比对对照组更高(p<0.05);所得研究数值护理理论知识评分及护理实践操作评分,实验组干预对象评估结果,比对对照组更高(p<0.05)。结论 思维导图教学法干预措施投入临床消毒供应中心护理实习生教学中,所得干预的评估结果更好,大幅度提升实习生的教学满意程度,实习生的学习情况也得到改善,理论及实践的考核成绩均有所提升,其优越性更佳,更加值得被推广至临床应用当中。

  • 标签: 消毒供应中心 护理 教学 思维导图 效果
  • 简介:摘要:目的:就消毒供应中心护理教学中思维导图的应用进行研究、分析。方法:研究围绕我院消毒供应中心实习护生展开,择取时间始于2021年9月止于2022年9月,在其护理教学中应用思维导图。结果:思维导图应用后,进一步促进了护生考核成绩及教学质量的改善,以各指标评分较高为体现。结论:在消毒供应中心护理教学中,思维导图的应用价值明显,是改善整体教学效果的有效途径,值得推广。

  • 标签: 消毒供应中心 护理教学 思维导图 应用
  • 简介:【摘要】目的:探讨思维导图在行代谢手术患者术后饮食管理中的应用。方法:本研究从我院2022年1月至2022年12月收治的代谢术后患者中选取106例为对象,在核查病历资料完整后录入计算机中进行随机分组,对照组53例患者采规范手术治疗同时予以常规饮食管理,观察组53例患者在对照组基础上予以思维导图饮食管理,在不同管理模式下比较两组患者营养评分、满意度及健康知识掌握程度。结果:观察组患者营养状态指标水平较对照组更优(P<0.05)组间差异有统计学意义;观察组患者满意度高于对照组(P<0.05)组间差异有统计学意义。结论:将思维导图应用于代谢手术患者术后饮食管理中,有利于提高患者健康知识掌握程度,改善机体营养状态,提升患者满意度,具有推广价值。

  • 标签: 思维导图 代谢手术 肥胖症 饮食管理
  • 简介:摘要:目的:静默疗法联合思维转换对肝癌术后患者的效果。方法:将收诊的80例肝癌术后患者为研究对象,分组后对两组患者护理效果分析。结果:干预后两组患者焦虑与抑郁评分对比,有差异,(P<0.05)。干预后两组患者生活质量评分对比,有差异,(P<0.05)。结论:肝癌术后患者采取静默疗法联合思维转换措施可以有效改善患者的情绪和生活质量,这种措施有临床推广的意义。

  • 标签: 静默疗法 思维转换 肝癌术后患者 效果
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  • 简介:摘要:目的:分析在ICU临床护理教学中将思维导图进行应用的临床效果。方法:选择2023年2月——2024年2月期间在我院实习的100例ICU护理学生为研究对象,采用随机数字表法将其分为两组,其中50例学生接受常规带教,为对照组,另外50例学生在教学中加入思维导图法,为实验组,对两组学生的考核成绩进行比较。结果:带教后,实验组学生的基础理论成绩和专科理论成绩均高于对照组(P<0.05)。结论:在ICU临床护理教学工作中将思维导图法进行应用,有助于学生对护理知识进行梳理,形成脉络,对学生掌握护理知识具有积极意义。

  • 标签: 思维导图 ICU 护理教学 考核成绩
  • 简介:【摘要】 目的 探讨护理管理模式,评价管理效果。方法 把预见性思维中讨论性,可能性,随机性,灵活性,创新性等应用于护理管理中,从多角度,多方面去看待,分析与解决护理管理中存在的问题。结果 管理者从经验型管理转为科学型管理,提高管理效能。结论 预见性思维的应用培养了护理管理者主观能动性,更新了理思维方式,提高了护理质量,保障了护理安全。

  • 标签: 预见性思维 护理 临床管理
  • 简介:摘要:随着医学技术的不断发展和进步,心胸外科作为现代医学的重要分支,其教学工作也面临着新的挑战和机遇。在传统的教学模式中,我们往往注重知识的传授和技能的训练,但忽视了对学生创新思维的培养。然而,在日新月异的医学领域中,创新思维的重要性日益凸显。因此,心胸外科教学应更加注重创新思维的培养,以适应现代医学发展的需要。

  • 标签: 心胸外科教学 创新思维 培养策略
  • 简介:【摘要】目的:思维导图在内科实习护士教学中的应用效果研究。方法:选取2022年7月-2023年6月期间内科实习护士62名,按照进入内科实习时间分组,对照组:2022年7月-2022年12月期间31名内科实习护士实施传统教学法,实验组:2023年1月-2023年6月期间31名内科实习护士实施思维导图教学法,对比教学效果。结果:操作技能评分比较,实验组各项操作技能评分高于对照组,P<0.05;内科实习护士教学满意度评分,实验组带教素质、实习管理、教学内容、实习效果教学满意度评分高于对照组,P<0.05。结论:在内科实习护士教学中应用思维导图,可以更好地促使内科实习护士提升各项操作技能,提升教学满意度。

  • 标签: 内科实习护士教学 思维导图 教学效果
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  • 简介:摘要:目的 通过对消化疾病病人诊治的方案和大内科临床思维在诊治过程中的应用结合,提出具体应用和大内科思维在诊治中的价值意义。方法 对我院 2019年 6月— 2020年 5月收治的消化内科的 80名患者作为参考病例,分别将 40名患者分为两组,一组接受传统诊疗,一组接受大内科临床思维诊疗,通过比对两组患者对医治的满意度和误诊率来分析大内科临床思维在消化疾病中的应用。结果 通过对两组患者数据比对和调查,使用大内科临床思维诊治组的患者满意度要高于传统治疗组的患者,在对消化疾病的诊断差错中也有所降低。

  • 标签: 大内科临床思维 消化疾病 应用
  • 简介:【摘要】:

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  • 简介:摘 要 目的 探讨 临床药师在肺部真菌感染合理用药指导中的思维培养。 方法 根据临床药师在呼吸科工作学习的实践、体会及思考进行分析 。 结果 临床药师应从肺部真菌感染的流行病学、检查指标、用药特点 3 方面思维来进行分析判断,指导临床合理选用抗真菌药物。 结论 临床药师在面临肺部感染时应深入思考、培养相应思维,才能更安全有效的指导临床合理使用抗真菌药物 。

  • 标签: [ ] 临床药师 肺部真感染 合理用药 思维培养
  • 作者: 朱晓明1韩涛2李晓芳1
  • 学科: 医药卫生 > 临床医学
  • 创建时间:2015-12-22
  • 出处:《中国综合临床》 2015年第12期
  • 机构:朱晓明1韩涛2李晓芳11.第四军医大学唐都医院陕西西安710038;2.解放军总医院三亚海南分院骨科海南三亚572013国家自然科学基金编号,81471474和31000660通讯作者:李晓芳,女,副主任,副教授,副主任医师,管理硕士,从事医院管理,教学管理.
  • 简介:摘要乔布斯虽已逝世,但苹果公司的神话仍在继续,苹果公司的产品“一直被模仿”,但“从未被超越”,这与苹果公司独特的思维理念是分不开的.分析苹果公司成功的原因,将其应用到医学研究生教学中来,将有助于进一步发掘研究生的学习能力及创新潜能,有效提高医学研究生教学质量.关键词苹果公司;教育理念;医学研究生教育中图分类号G40-02文献标识码A文章编号1008-6315(2015)12-0748-01

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  • 简介:【摘要】随着医学免疫学的迅速发展,医学免疫学教学的要求也逐渐提高,这将给医学免疫学的教学带来一定的难度。思维导图是一种简单又有效的图像思考、笔记工具,在免疫学教学中应用学科思维导图发挥重要作用,尤其体现在思维可视化的促进,事物逻辑关系的把握,信息加工方式的改善,以及综合信息能力的提高方面。教师在医学免疫学的授课过程中,只有落实好加工、分析和整理知识点,才能将教学难点的关键有效解决,使学生的创新能力取得良好培养效果。

  • 标签: 学科思维导图 免疫学教学 应用
  • 简介:摘要:目的:分析不同层次护士重症护理思维能力与管理对策差异。方法:将我院2022年间重症监护室中的20名护士作为研究对象,经由科室主任、护士长及资深护师进行重症监护标准制定,同时于护理交流总结会上进行护理场景及措施的阐述,据此依据护士学历和职称不同进行重症护理思维能力的对比分析。结果:在护士学历方面的对比中,本科及以上护士重症护理思维能力评分高于本科以下护士,指标组间对比差异显著,P<0.05。在职称方面的对比中,主管护师重症护理思维能力评分高于护师、普通护士,同时护师重症护理思维能力评分高于普通护士,指标的组间对比差异均有统计学意义,P<0.05。结论:重症护理思维能力的高低与护士的学历、职称均有一定联系,为了能够进一步提升临床护理效果,应对不同层次护士采取不同管理,以此不断提升护士的护理素养及能力,更好地服务患者。

  • 标签: 不同层次护士 重症护理思维能力 评估结果 管理对策
  • 简介:【摘要】目的 研究不同层次护士重症护理思维能力的评估与管理对策。方法 以2020年4月至2021年4月为本次研究的时间段,选取该期间本院重症护理人员45例进行深入细致的研究,然后进一步按照回顾性分析的方法,对于这个阶段内护理过的80例患者临床资料进行探究,进一步有效评估和判断护理人员的重症护理思维能力。结果 学历和职称等相关因素,对于护理人员的重症护理思维能力有着至关重要的直接影响,两者呈现出正比例的关系,学历和职称比较高的护理人员所呈现出的重症素质能力要明显优于相对来说比较低的护理人员,患者护理满意度也有比较明显的提升,(P

  • 标签: 不同层次护士 重症护理 思维能力 评估 管理对策