简介：摘要： 近年来我国国有资产获得了长足发展，但是目前还存在一些问题，为了促使一些企业顺利发展，文章按照顺序，从优化制度，提高人员素质，建立追责机制等方面具体的阐述了解决措施，因此企业要想长久发展，就必须全方位入手，制度、人员、机制等方面全面优化，最终达到提高企业的实力，促进国有资产会计监督水平的目的，使国有资产获得长足发展。

简介：摘要：电能在生活中占有非常重要的位置，在电力企业中也扮演重要的角色。在工作中，电力企业要严格要求自己，不得做出有损企业形象的事情。在新形式下，电力企业的管理者需要自觉规范自己的行为，不得做出有损电力企业利益的事情。纪检监察部门作为电力企业的一个重要部门，需要发挥其作用，严格做好对电力企业中经营管理人员和各部门工作人员的监督、监察工作。如何深化电力纪检监察部门监督职能，及时发现电力企业经营管理中存在的问题，并提出有效的解决措施，以提高电力企业的经营管理水平，促进企业更好地发展。

简介：摘要：对电力企业来说，审计作为企业揭露、制止和惩罚经济活动中各种消极因素的重要手段，对电力企业的经济发展和各种经济关系的履行具有重要意义。审计和服务职能在电力企业的招标、执法和经济顾问中起着关键作用。基于我国当前电力体制改革的稳步推进，探讨电力企业审计监督与服务职能的拓展，对于降低财务风险，实现企业稳健发展具有重要意义。基于此，充分发挥内部审计职能从“监督导向”向“服务导向”转变的成果。

简介：摘要：纪检监察部门肩负企业内部党的纪律检查和行政监察的重要职责，在企业党风廉政建设和反腐败斗争中发挥着重要作用。由于受新能源企业实际存在的特殊性影响，在履职过程中，工作形式、方法、效果等方面的问题，制约着实际工作的开展。本文结合工作实际探讨新能源企业纪检监察工作如何开展，有助于新形势下加强新能源开发。

简介：摘要：立足赢心、聚心、安心，积极营造良好的工作生活环境，为促进劳动关系和谐奠定坚实的基础；立足民主、民权、民生，推进民主管理和维护好职工的合法权益，为促进劳动关系和谐提供有力可靠保障；立足提素、提质、提效，加强工会干部和职工群众素质能力建设，为促进企业劳动关系和谐注入生机和活力，以企业劳动关系和谐为推进企业高质量发展提供有力保障

简介：摘 要：强化党务干部管理，提高支部书记履职尽责能力，是做好党建工作的重要基础和关键。在中国共产党第十九次全国代表大会上，总书记在报告中强调把加强基层组织建设作为提高党的执政能力和领导水平的重要内容，加强基层组织建设这一马克思主义政党的优势基因，在党的建设新的伟大工程中得以传承和发展。十九大对党章所做的修改中又进一步明确了党支部是党的基础组织，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。本文针对党务干部履职现状中存在的问题进行了阐述，进行了较为粗浅的分析，提出了一些旨在强化党务干部管理，提高支委履职尽责能力的对策和建议。

简介：摘要：本文以现代内部审计的演变、电力体制改革及国家对内部审计要求为背景，结合笔者对供电企业了解，从审计业务选择、审计手段变革等方面阐述笔者对供电企业内部审计职能定位及今后发展的一些粗浅看法。

简介：针对目前重庆的能源供应形势，重庆市发改委日前提出了该市近期能源发展工作的初步计划。

简介：摘要基于我国当前构建和谐社会的发展主题，本文针对和谐企业的建设，首先分析了当前政工职能在和谐企业建设中遇到的问题，其次提出了在和谐企业建设过程中有效发挥政工职能的方法，以推进企业的建设和发展。

简介：摘要本文针对电力行业当前对于输电线路安全的迫切需求，分析指出了目前输电线路防鸟害措施中的不足，根据鸟类生理特征情况，采用了先进的激光驱鸟技术与智能语音驱鸟技术结合的思想，提出了一个完整的输电线路防鸟害措施，解决了鸟类适应性、耐受性、全面性，为输电线路的安全问题提供有力的技术支持，从而有效的减少鸟害事故的发生。

简介：摘要：供电企业的内部审计部门与纪检监察部门作为监督部门，由于二者划分职责不同，其分工也有所不同。内部审计主要针对财务收支、经济责任、专项审计等多种形式，在实际工作中更侧重于发现问题。纪检监察主要针对工作中存在的违规违纪问题进行查处，有一定的处置权，在实际工作中更侧重于对违规违纪处罚。在供电企业中，将内部审计与纪检监察两个部门的职能有效融合在一起，充分发挥内部审计监督和纪检监察的合力，将供电企业的内部监督监察职能充分的发挥出来。

简介：摘要当前，供电企业内外部环境正发生深刻变化，审计监督管理，在推动企业依法经营、规范管理、提高效益发挥重大的积极作用。供电企业要坚持以“审计创新”为先导，以强化审计整改、促进审计成果运用为方向，进一步重视审计整改，全力促进审计成果转化，全面实现审计闭环管理的工作目标。

简介：摘要：从目前我国社会的快速发展形势来看，电力企业属于我国国有企业非常重要的一个组成部分，为了能够更加良好的符合新时代高质量发展要求，各电力企业持续推进市场化改革，而在此过程当中，企业将会面临很多困难，比如：资源整合、资产变更以及行业重组等考验，这些考验的出现对电力企业纪律检查工作提出了更高的要求，纪律检查工作人员必须要结合企业高质量发展实际情况和百年未有之大变局实际情况，科学合理的选择具有针对性的措施，以高效的纪律检查工作，为企业高质量发展奠定坚实政治基础。鉴于此，本文对电力企业构建纪检监督新格局的重要意义做出了简要的阐述，并详细分析了强化纪检监督职能，抓实党风廉政建设的具体措施。

简介：摘要电力的发展改变了一个世界，更改变了人们的生活。一旦用电发生问题，就会对各行各业造成非常严峻的影响。虽然电力企业始终在不断地提高自己的工作处理能力，但仍然会存在一些现实的问题，最常见的就是用户电量数据异常的现象。因此作为电力企业，要在日常工作中时刻加强用电监察职能对电量异常客户诉求的防控处理工作。基于此，结合加强用户电量数据异常问题的重要性、出现问题的原因等方面进行分析，并针对问题总结出加强用电监察职能对电量异常客户诉求的防控措施。

简介：摘要:随着近几年来我国社会经济的高速发展，国企是国家经济社会发展中必不可少的一部分，并且也促进了我国科技的发展。在社会经济高速发展的背景之下，国企也需要在发展模式上进行积极的创新和改变。当前部分国企在实际的经营过程中都进行了适当的改变，探索出了一些新的管理模式和工作方法，这些变化会使国企更加是和当前经济体制的发展，从而保证企业能够稳定正常的运转。作为国有企业，必须要将政工工作放在重要地位清楚意识到政工工作的职能定位，在工作模式上进行积极的创新。

简介：摘要纪检是监督电力企业的日常工作、保证企业政治安全的重要工作。但是当前我国电力企业的纪检监察工作中依然存在诸多问题，监测体系不完善、监督力度不强、检查手段较落后等问题都对企业的健康发展造成极大阻碍。所以电力企业一定要按照自身的具体情况找到纪检监察工作存在的问题，并采取针对性的措施提升纪检监察工作的有效性。基于此，文章就如何深化电力纪检监察部门监督职能进行简要分析。

简介：摘要人力资源是企业的第一资源，推动建立和谐劳动关系，是充分发挥人力资源的能动性与创造性的必要前提，构建和谐劳动关系是一项复杂的系统工程，同时也是企业一项长期的工作。工会组织作为企业群众性组织，在维护职工合法权益、推动和谐企业创建中扮演着重要角色。工会组织必须紧密结合企业实际，理顺关系、主动协调、相互配合、通力协作，协同发挥工会和人力资源管理职能，着力解决员工最关心、最直接、最现实的问题，才能有效助力和谐企业建设。本文结合企业的实践，对构建和谐劳动关系这一课题进行思考。

简介：摘要近些年来，社会经济正在不断的高速发展着，为了更能适应现代社会发展的新形势，作为国有企业的管理者，必须要一直努力构建现代化经营管理体制，大家都知道，构建现代化管理体制对当代企业来说是刻不容缓的。除此之外，企业构建现代化的经营管理体制也属于国企管理的关键性政工工作。该篇文章主要立足于社会现代化的整体背景下，对一些国企的政工工作现状进行了探索和分析，以对政工工作的要求探究作为主要目的，在此过程中不断地分析其职能定位，只有这样才能不断地推动国企政工工作的进一步可持续发展。

简介：摘要近些年来，社会经济正在不断的高速发展着，为了更能适应现代社会发展的新形势，作为国有企业的管理者，必须要一直努力构建现代化经营管理体制，大家都知道，构建现代化管理体制对当代企业来说是刻不容缓的。除此之外，企业构建现代化的经营管理体制也属于国企管理的关键性政工工作。该篇文章主要立足于社会现代化的整体背景下，对一些国企的政工工作现状进行了探索和分析，以对政工工作的要求探究作为主要目的，在此过程中不断地分析其职能定位，只有这样才能不断地推动国企政工工作的进一步可持续发展。

简介：摘要：国有企业工会作为企业与职工之间沟通的桥梁，在维护职工权益，提高企业文化创新等方面发挥了重要作用。下面文章对企业工会干部如何发挥工会职能，促进企业长远发展提出一些建议。