简介：对于中小企业而言，由于人才的匮乏以及资源、资金等限制，实施电子商务更需要“量体裁衣”。

简介：

简介：摘要：时代的进步促使企业财务管理的不断发展，作为企业的基本职能之一，财务管理对企业长远发展有着意义深远。本文立足于航服公司发展现状，对企业在财务管理中面临的风险进行了分析，并以此为基础探讨了企业面对风险所应采取的防范和管控措施。

简介：

简介：摘 要：新时期新阶段，高校财务管理在国家相关策略、意见的提出背景下，迎来了新的改革契机，随着相关政策、意见的实施与推进，我国高校财务改革正处于关键时期，“放管服”政策为我国高校财务管理改革提供了重要的引导作用，然而，在“放管服”背景下，我国财务管理改革在实施及推进的过程中，仍存在诸多问题，本文针对相关问题进行简单分析，并以此为出发点，提出相关优化策略，以供参考。

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简介：摘要：在深化“放管服”改革的背景下，住房公积金本着具体问题具体分析的原则，采取创新服务与政策等措施，高效解决人民群众的实际问题，为群众提供最佳的服务体验，并在支持企业减负降费等方面发挥独特的金融政策优势，积极助力了营商环境的优化。本文主要对住房公积金深化“放管服”改革优化营商环境的意义和问题、对策进行阐述，希望对住房公积金制度的完善起到积极参照作用。

简介：摘要：随着信息技术的飞速发展，大数据已经渗透到社会管理的各个领域，对税务局的放管服工作提出了新的挑战与机遇。本文旨在分析大数据背景下，税务局如何深化放管服改革，提高服务质量和效率。通过对大数据技术的探讨，结合税务局工作实际，提出相应的策略建议，以期为税务局放管服改革提供理论支持和实践指导。

简介：摘要：该国所有地区和部门都应进一步推动“放管服”，以便对机构进行明智、积极的改革，更好地为公众服务。烟草工业还应响应在各级加快改革和促进“放管服”的号召。烟草工业的任何改革进程都遇到轻微困难，烟草工业的改革困难主要来自两个领域:一方面，国家对烟草工业拥有完全的垄断权；另一方面，实施特别制度，阻碍整个行业的改革势头；另一方面，烟草产品的供应主要由各国按计划进行，市场准入机会增加的供应并没有增加，特别委员会在改革方面遇到了许多问题。本文分析了与改革有关的挑战，提出了有效的解决办法。此举旨在改革烟草公司的“放管服”。

简介：摘 要：自2019年底新冠病毒爆发以来，全球范围内的酒店业受到了前所未有的冲击。星级酒店作为酒店业的重要组成部分，也受到了巨大的影响。为了应对疫情带来的挑战，酒店业不得不采取一系列的改革措施，以适应后疫情时代的发展需求。许多酒店开始探索新的营销模式，其中餐含房重组营销模式备受关注。本文将从后疫情时代下星级酒店餐含房重组营销模式探析的角度出发，通过调查、访问、文献等多种方法结合得出的数据和结论进行分析，探讨其实施策略和方法，以期为受疫情影响下各地酒店业及酒店文化产业的复苏提供一定的参考价值和启发意义。

简介：摘要：近年来，国家高度重视科技创新，不断加大财政投入，持续推进科技领域“放管服”改革，本文主要对科研经费管理和使用过程中存在问题，进行深入分析，查找症结 ，以期为加强科研经费管理提供一些对策。

简介：虽然近日辽宁省蚁力神天玺集团有限公司网站刊发声明称产品在美。遭禁是由假冒产品引起的，但美国食品药品监督局(FDA)回应记者的问题时却表示，问题是蚁力神由中国大陆流入美国，而且FDA将就此事提起诉讼。

简介：从青阳农民画兴起的缘由入手,梳理其发展历程,分析了青阳农民画表现形式的特点。通过对文化观、价值观、自然观、劳作观四个层面进行阐释,从而揭示出青阳农民画独特的朴素的民俗文化内涵,以期对青阳农民画的研究形成更完整的认识,对其传承与发扬产生一定积极意义。

简介：摘要：“放管服”改革是重塑政府与市场关系的一场深刻变革，不仅要关注放权和服务，应该把监管作为重点，把握监管尺度和力度，从而为改革提供一个稳定有序的市场环境，在“不乱”的基础上放权、在“不死”环境下监管、这样才能达到提供优质服务的要求，建设人民满意的服务型政府。本文从铜川市“放管服”改革的基本情况介绍，铜川市在推进“放管服”改革中存在的问题入手分析，最后从调研问题出发，思考如何真正做到夯实改革成果，为铜川市建设服务型政府的思考与建议。

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简介：本文基于（进口）非竞争型投入-产出表估算了1987—2007年中国的贸易含碳量及其部门分布和国别（地区）流向，并通过结构分解分析了六大因素对其变化的影响。结果表明，2005年以来中国已经成为碳的净输出国。贸易含碳量的迅速增加主要是由贸易规模的增长带来的，不断降低的部门能源强度则是抑制其增加的主要因素，而进出口产品结构、投入结构、能源结构及碳排放系数的变化对其影响较小。

简介：摘要：本文主要围绕某高含硫气田能耗主体和关键矛盾，应用经济学机制设计理论，以节能低碳的信号为激励约束目标，从目标的设置、资源利用流程的优化配置、发挥机制保险功能等方面探索研究激励约束机制在企业的应用和实践，使得节能低碳工作达到设计目标、取得相应成效。首先根据能耗主体设计高含硫气田节能低碳的约束与激励目标；锚定设计目标，充分发挥机制的保险功能，创建高含硫气田采气、集输、净化全过程的能源管理体系，充分发挥激励约束机制作用，稳步推进能效指标提升。