简介:说起上海华联商厦的王震,读者或许已经从以前的媒体宣传中自略有所闻。他是华联商厦照相摄影器材柜台的营业员,曾荣获上海市杰出技术能手、上海市劳动模范、全国职工自学成才标兵、全国劳动模范,不久前他还被评为“上海市第四届十大工人发明家”。
简介:随着智能制造和科技的飞速发展,我们将迎来想象力经济时代。“想象力”这一话题进入2018年国考省级以上(含副省级)综合管理类由论试卷(本文称A卷),概念新颖,意义重大,已引起社会的极大关注,人们深深思考,在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,如何不忘初心,砥砺前行。笔者从研究申论的角度,对试卷特点和作答思路进行简要分析,仅供考生参考。
简介:2002年1月17日,家住闸北区的朱长生在《华东政法学院劳动法律服务中心当事人委托代理申请书》上签下了自己的名字,委托该中心工作人员徐明朗代理一起劳动争议案件。但与一般的代理案件不同的是,他所签的这份申请书上第三条写着:申请人不需要付给本中心代理费。
简介:<正>根据山东省和京畿道《关于加强省道交流合作的谅解备忘录》、《关于公务员互派交流研修的协议书》,我省组成公务员行政和社会管理能力培训团,来自省直部门从事公务员行政和社会管理的13名同志,于2014年10月赴韩国京畿道进行了为期两周的交流研修。在概要了解韩国政治、经济、社会、文化、生态等基本情况的基础上,重点对公务员行政和社会管理创新进行了学习研究。
简介:提起甘泉街道东泉苑居委会的就业援助员黄衍,街道和区劳动部门的同志都会情不自禁地竖起大拇指。的确,黄衍同志从事就业援助员工作一年多来,勤勤恳恳、任劳任怨,在援助员这个平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。
简介:采用SCL-90量表,调查了湖南交通职业技术学院330名高职学生的心理健康状况,比较了贫困生与非贫困生心理健康的差异,分析了高职贫困生心理问题产生的原因。
简介:“通过‘阜宁就业'微信公众号,在外地就看到《致阜宁在外乡亲们的一封信》,返乡时在汽车站又收到‘返乡创业就业大礼包',看到鼓励我们返乡创业就业的政策、提供的岗位,听到干部和周围的人算的经济账、亲情账、长远账。年后我决定留在家乡创业,相信日子会越过越红火!”从苏州返乡的阜宁县村民唐棠高兴地说。
简介:随着高职教育的发展,办学规模与教学资源之间的矛盾日渐突出。如何开发整合教学资源,有效提高资源利用率,实现整体效率最大化,已成为摆在高职院校面前的一项重要课题。本文从教学管理的角度,将新加坡南洋理工学院与我国高职院校进行比较,列举和分析了该院通过有效的教学管理,充分利用教学资源的措施和经验,并对我国高职院校存在的资源利用不合理现状提出了建议。
简介:以扬州工业职业技术学院为例,讨论了地方高职院校专业设置按专业大类、二级类的分布以及区域高职院校专业调整情况,分析了高职专业设置与区域经济发展的适应状况及存在的问题。提出了专业设置应坚持特色发展,建好优势专业群;深化校企合作,优化专业布局;构建专业预警机制,明晰专业调整方向的对策,以期使地方高职专业与区域经济发展保持良性互动。
简介:3月24日,为落实全面从严治党要求,进一步增强管党治党的责任感和紧迫感,努力形成抓党建工作促业务工作的良性互动新格局,省人社厅举办全面从严治党责任书签字仪式暨党的十八届六中全会精神专题辅导讲座。省委组织部副部长,省人力资源社会保障厅党组书记、厅长韩金峰代表厅党组与各厅(局)领导签订2017年度全面从严治党责任书,并就落实全面从严治党要求作讲话。省人力资源社会保障厅巡视员李伯平主持会议和讲座。
简介:
简介:你局《关于养老保险经办机构能否协助法院扣发离退休人员养老金抵偿债务的请示》(渝劳社文[2001]72号)收悉。经研究,答复如下:
简介:渝中区劳动和社会保障局:你局《关于国家机关公务员辞职到企业工作养老保险有关问题的请示》(渝中劳社[2004]132号)收悉。经研究,现函复如下:
简介:高职技术士官教育主要为部队培养某一领域的专业或专门人才,其本质是一种针对性和实践性很强的岗位职业技术教育。技术士官既是技术技能人才,又是未来的职业军人,强调岗位任职能力,具有鲜明的任职教育特征;强调综合能力培养,具有鲜明的素质教育特征;强调服从与管理,具有鲜明的军事特征。文章在军民融合培养模式背景下提出高职院校二元培养模式,探求高职技术士官职业教育路径。
简介:以独立学院汉语言文学专业为例,以探讨汉语言专业课堂教学方法改革为起点,以培养应用型人才为落脚点,最终达到提升整个独立学院生命活力的目的。
柜台边升起的技术明星——记华联商厦相机柜台营业员、上海市技术能手王震
想象力开启新时代的大智慧——2018年国家公务员考试申论A卷简析
劳动者的法律卫士——记华东政法学院劳动法律服务中心
学有所获 学以致用——赴韩国京畿道公务员行政和社会管理创新培训收获与启示
能为失业、协保人员服务是我最大的快乐——记甘泉街道东泉苑居委会就业援助员黄衍
高职贫困学生心理健康状况调查与分析——以湖南交通职业技术学院为例
“四大员”成就返乡创业就业梦——盐城市阜宁县吸引在外人员返乡创业就业的特色做法
完善教学管理模式,提升教学资源整体效益——新加坡南洋理工学院教学管理启示
地方高职专业设置与区域经济适应性的思考——以扬州工业职业技术学院为例
省人社厅举办全面从严治党责任书签字仪式暨党的十八届六中全会精神专题辅导讲座
浦东新区2002年三季度劳动力市场供求状况分析——汽车驾驶员位居求职排行榜第一
劳动和社会保障部办公厅关于对扣发离退休入员基本养老金抵偿债务问题的复函
以邓小平理论指导班子建设——贵阳中医学院加强思想政治工作的作法
重庆市劳动和社会保障局关于国家机关公务员辞职到企业工作养老保险有关问题的复函
军民融合背景下高职专业技术士官人才培养模式构建——以长沙航空职业技术学院为例
基于应用型人才培养目标下的独立学院汉语言文学专业课堂教学方法改革探究
上海市公安局上海市劳动和社会保障局关于对消防管理员等消防职业从业人员实行国家《职业资格证书》制度的通知