简介：摘要：本文首先围绕技工院校人才教育改革概述了校企双师联合培养背景下企业新型学徒制，然后分析相应的实施策略，指出技工院校有必要深化开展与企业之间的合作，挖掘更多优质导师，形成完善的“双师型”师资结构，组建名师专家工作室，引导教师学生的关系形成新型“师徒”关系，为开展实践教学打下师资力量基础。

简介：摘要：积极创新技能人才的培养模式，逐步建立以国家职业标准为依据、以工作任务为导向、以综合职业能力培养为核心的一体化教学课程体系，实现理论教学与技能训练融通合一、能力培养与工作岗位对接合一、实习实训与顶岗工作学做合一。在一体化课改的推进过程中，一体化教师的建设是任务的关键，教师在学生的学习成长道路中起着重要的作用，教师的培养不是一朝一夕能够完成的。所以培养双师型教师才是一体化课改的关键。

简介：

简介：摘要：随着社会经济的持续发展，国家经济对国有企业的发展提出了更高的要求。国有企业思想政治工作对提升国有企业的战斗力和凝聚力有非常重要的作用，因此，想要促进国有企业的发展、加强国有企业的竞争力，提升企业工作人员的思想政治工作水平十分有必要。国有企业政工人员首先要发现国有企业思想政治工作开展中存在的问题，并针对存在的问题提出解决策略，坚持以人为本、积极满足员工的内心需求，提升企业员工的思想政治水平，为国有企业的发展提供强有力的思想保障，对国有企业的进一步发展有非常重要的推动作用。

简介：摘 要：随着互联网技术的发展，社会上相关企业对于网络工程方面的技术人才需求量大幅度增加。而目前我国IT市场竞争较为激烈，大多数网络工程专业应届毕业生并不能胜任网络工程师这一职位。对此，本文提出了以工程师工作室为基础的网络工程实践教学模式这一理念，对其内涵和建设目标、教学模式、建设措施进行了探讨与阐述。

简介：摘要：运用网络虚拟教学，能为不同地点、同一年级的孩子实现开齐课，把优质的教育资源共享出去，有着独一无二的便利性。例如四川省雷波县，还存在师资力量短缺、学科教师资源不配套，乡镇学校艺体学科教师短缺的难题。针对这一现象，中央电化教育馆在雷波县推出了“教研共同体协同提升”的试点项目，有力化解了制约雷波教育均衡发展的这一短板。本文以跨区域网络“双师教学”模式为研究对象，对“双师教学”模式在雷波县乡村薄弱学校教学进行实践研究。

简介：摘要：随着我国经济的不断发展，为了更好地适应时代发展的要求，我国很多单位都需要进行相应的改革。经济师是新时期人力资源管理的重要组成部分，合理应用经济师，可以明显提升单位人力资源管理的水平，实现人力资源管理方式的转变，明确规划目标，提高管理体系的完善度。文章主要对经济师在人力资源管理中的作用进行了全面分析，结合我国不同单位人力资源管理工作的现状，对存在的问题进行分析总结。提出了经济师在人力资源管理中发挥作用的重要途径，希望以此充分发挥出经济师在人力资源管理中的重要作用，实现人力资源管理整体模式的转变。

简介：【摘要】：幼儿园生活活动既是满足幼儿基本生活需要的活动，又是幼儿在园一日活动中的生活环节，是常规性生活活动而非集体教育教学活动。随着对幼儿园生活活动研究的发展，我们认识到生活活动中幼儿最易产生自发性的闲聊。在幼儿园生活活动中提升师幼“闲聊”的有效性，本文主要从选择话题、良好环境和有效技巧，尝试性探索提升师幼“闲聊”的有效性，以在语言、思维、个性、品质等多方面对幼儿进行教育，促进良好师幼关系的形成，增进师幼直接的相互了解以及情感认可，达到亲其师而信其道的效果，为师幼的日常学习交流提供基础。

简介：摘要：现下随着教育体制不断改革，人们逐步关注中职教育发展，中职机械专业与数控专业教学过程中，其专业自身实践性较强，对学生学习提出较大挑战，尤其针对制图教学，需不断创新教学方式开展教学活动。CAXY制造工程师软件凭借自身优势，普遍用于中职机械制图教学中，助力学生提高想象力，丰富教学内容，获取理想的教学成效。

简介：摘要：职业院校人才的培养目标是专业化、技术型的综合性人才，其师资队伍的建设问题，直接影响着人才培养的质量与效率。企业人才的招聘需要职业院校的支持，职业院校每年会向企业输送大量人才。为此，校企联动拓展对“双师型”教师队伍的建设具有重要意义，此次论文主要针对教师队伍建设问题及措施进行了研究。

简介：摘要：新时期机关的思想政治工作要从实际出发，纠正实际工作中可能出现的问题，而当下思想政治工作形式仅限于阅读文件、观看视频，对于机关的思想政治工作应该是一项长期的任务，但往往出现机关基层先热后冷现象，上级安排的学习任务，各机关单位都按要求制定目标计划，表层看似来轰轰烈烈，实际中按要求去认真执行的却少。于此，加深解决机关政工师如何做好新形势下思想政治工作，发挥思想政治职能，为机关单位创造出良好健康的环境。

简介：摘要：要想获得施工质量的保证，要想得到工程设计的安全，土木建筑工程结构方面的设计是重中之重，它是整个建筑过程中最重要的环节。不仅关系着建筑水平的高低，还关系着人们生命财产的安全和国家基础事业的发展。

简介：摘要：实训教学是中职学校重要的教学组织形式，学生对知识技能的掌握情况将直接影响学生未来的工作能力。传统填鸭式的实训教学组织形式已难以适应新时代人才的需求。笔者学校正实践探索一套“校企融通，多师共导”的教学模式来提高实训教学的效率，构建更客观全面的学习评价体系。

简介：【摘要】自由，包含了对生命的尊重、对生命成长法则的尊重、对人的尊重。而强制关系中，几乎把所有的权利都放在了强势一方的手里。在《狼和小羊》的寓言故事里，狼在上游，羊在下游，狼以羊把水弄脏了为由要吃掉它。生活中，一个强势、无内省能力的人，无形中就会发展成为狼。我们要摈弃这样的行为习惯，让幼儿可以按照自己的愿望活动，透过感觉来学习。

简介：

简介：摘要：根据内训师队伍建设的必要性，在分析国企培训中心内训师队伍建设现状的基础上，建议从科学规划建设目标、建立健全多样化培训体系和完善内训师考核与激励管理体系3个重点方面加强内训师资队伍建设。

简介：摘要：伴随着我国社会经济的发展，当前我国各行各业均取得了很大的进步，事业单位同样也实现了突飞猛进的发展，而在事业单位发展的过程中，人力资源管理发挥了重要作用。对事业单位而言，要想在新时期背景下的今天实现进一步的发展，就必须要充分意识到人力资源管理的重要性，同时尽可能的发挥出经济师在人力资源管理中的作用，保证对于人才的优化配置，从而为事业单位在今后的发展提供更好的条件。为此，我们结合实际情况，就经济师如何在事业单位人力资源管理中发挥作用，展开了研究与分析，希望能够帮助事业单位提高人力资源管理的效率。

简介：摘要：智能城市计划提供了一系列技术，可用于解决与基础设施老化和不断增长的需求相关的基础设施问题。本文强调了土木工程行业如何在智能城市应用的发展中发挥新的作用，这些角色包括：（1）总设计师，识别使技术能够改善城市资源和服务交付的现成应用；（2）管家，考虑智能基础设施应用对环境和社会的影响；（3）创新者和集成商，开发智能基础设施项目；（4）风险管理者，管理自然灾害、紧急情况和气候变化的现有和日益严重的风险，及管理通过智能技术引入的个人和家庭在隐私和安全方面的新漏洞；（5）领导者和决策者，带头进行智能基础设施讨论和政策制定。

简介：摘要：事业单位与一般民营企业之间还是存在着很大的差别，因为它们大多不与盈利挂钩，也就是说，事业单位不需要太多地关心企业是否盈利，而是更多地专注于服务人民，主要发挥维护社会稳定的作用。因此，在事业单位，员工也不必为业绩苦恼，整天担心不能为企业盈利而被解雇。虽然事业单位的员工在工作上会更舒服一些，但过多的舒适环境也会阻碍员工的发展，不利于事业单位的长远发展。所以，在事业单位中，人力资源的作用非常重要，事业单位中的人力资源管理部门需要通过合理的绩效考核机制来调动员工的积极性，从而提高工作效率。

简介：摘要：英国管理学家查尔斯多德曾说：“组织管理者首要具备的能力便是沟通能力，沟通是管理的基础。”班主任是班级的组织者和管理者，是学生思想道德教育的引导者，不仅要做好班级各项管理工作，还要处理好师生之间的关系。中职班主任在与学生沟通时，要掌握一定的方法和技巧，运用不同的方法与学生有效沟通。