简介：

简介：随着企业文化规划的制定，文本的编制，网络的建立，各项具体工作的付诸实施，广大干部和员工对企业文化的认识和理解在不断地提高和深化，但是，我们必须看到，人们对企业文化建设的重要意义的认识还很不统一，对企业所倡导的价值理念的深刻内涵，还远没有达到理解、认可和信奉的程度，尤其是我们的各级领导和骨干对如何把这样一项长期、艰巨、繁杂的系统工程实施好，推向深化，

简介：由中共江西省委组织部、江西省残疾人联合会共同举办的“江西省残疾人事业专题培训班”，于6月9日至12日在江西省委党校举行。参加此次培训班的有全省各设区市和县（市区）政府分管领导及理事长、省政府残工委成员单位领导，共计近300人。

简介：宣称外教是来自美国、英国等英语为母语的国家，实际来自匈牙利。江苏省南京市的一家培圳中心就因为这点被两位学员告上了法庭，要求退回4万元的培训费用并再赔偿4万元。培训中心白教两年课还得倒贴4万元，就因为在宣传资料上吹了个小牛，法院会支持这两位学员的诉讼请求吗？

简介：<正>辽宁鞍山市总工会办公室伏强报道近期,鞍山市总全面改进职工技能培训工作,推进技能培训成果向就业安置的转化。一是切实加强对就业技能培训工作的领导。把就业技能培训工作列入重要议事日程,制定工作计划,分解任务指标,建立考核制度和奖励制度,定期统计就业技能培训实名制名单,定期进行审核和电话抽查,并通过情况通报等形式,及时了解和反馈工作进展情况,提高工作质量,确保任务指标顺利完成。二是合理确定工会就业技能培训的服务对

简介：本文认为，大力推进培训方式改革，全面落实中组部关于干部自主选学的要求，在促进干部培训管理方式、施教方式全面转型的同时，势必给数以千计的各类公共培训机构带来严峻的挑战，公共培训机构要避免被边缘化的结局，必须积极改革，主动应对。

简介：北京燕山石化公司教育培训中心隶属北京燕山石油化工公司，是集培训、研修，资格考试、技能鉴定为一体的多功能、多层次、多专业的培训实体。

简介：强化考前培训保证“以考代评”质量李兆洲以考代评是专业技术职务改革的重要举措。几年来，吉林市人事局遵照国家人事部和省人事厅有关精神，积极开展了经济、统计、会计和计算机等专业技术职称以考代评的培训工作。通过一段实践，我们深感以考代评培训的作用是十分明显的...

简介：犯罪活动趋向恶性化、智能化、集团化，活动范围增大，反辑捕能力增强。这就要求公安干警要具有较强的快速反应能力、较高的战术意识和战斗技能，以达到保护自己、保护人民安全的目的。目前公安院校对学员查辑战术和培训远远不能适应治安形势的需要，亟需加强改革。要通过改革教材结构、加强师资力量培养、加大教学设施投入、招收合格的生源、对在职干警轮训等多种途径，以提高公安干警的实战技能。

简介：近年来,公安教育培训改革有两个重要标志：一是与国家公务员招录接轨,结束过去公安民警学历教育的统招统分制度;二是适应警务实战需求,强化公安教育培训职能。由此,许多普通公安院校分别改制为培训机构。教官专业化是公安教改的重要课题之一,它关乎公安教育基业的存活与发展。本文主要讨论公安教育改革后培训机构的教官专业化的含义;教官专业化的构成;教官专业化的推进等基本问题。

简介：11月30日，准家计调查培训研讨会在广州召开。省民政厅副厅长王长胜，民政部社会救助司农村处处长高华俊，省民政厅社会救助处处长吴平发，副处长谭建高，调研员黎志佼，肇庆市民政局副局长罗毅刚等出席了研讨会。

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简介：当前，高校辅导员培训工作方面存在着执行培训要求不够严格，对马克思主义理论培训重视不够，培训方式相对单一，培训时间不够充足等主要问题。因此，必须在创造良好政策环境，加强思想政治专业教育机构与实际工作部门的衔接，培训课程设计科学化，实现培训方式多样化，实现培训主体与培训渠道的多元化等方面，优化与创新辅导员培训管理的措施与策略。

简介：“互联网+”时代“，互联网+”与传统行业的融合创新，给人们的生活和工作带来了巨大改变。广大领导干部群体是治理国家的核心力量，而干部教育培训是提高干部综合能力和素质的重要手段。为使干部教育培训工作抓住“互联网+”所带来的机遇，必须运用互联网思维对干部的培训理念、学习平台、方法方式、学习资源等进行更新和升级，进而摸索出一条适合“互联网+”时代的干部教育培训模式，提高干部教育培训的服务质量，推进国家治理体系和治理能力现代化的进程。

简介：20世纪80年代，广西安置了10多万印支难侨，并开展多种形式的职业技术培训．取得比较显著的成果，同时也面对新形势的挑战。作者对广西难侨职业技术培训的起始现状，难侨子女就业状况等方面进行了比较深入的调查研究，对存在的问题作进行分析和探讨。

简介：本文阐述了拓展训练对培养铁路企业职工核心价值观的重要意义及作用；通过比较的方法论证了作为教学改革一种尝试的拓展训练与传统教学方式相比所具有的某些优势，进而得出拓展训练是传统教学方式的一种有益补充、是教学改革的有益探索的结论。

简介：国有企业在建立现代企业制度进程中，如何改进和完善传统的职工培训工作，使之适应企业的发展和社会主义市场经济要求，是现代企业制度建设不容忽视的一个重要方面。要求许多名牌大学的毕业生声称，他们之所以把三资企业特别是跨国公司作为择业的首选，除了优厚的薪金和良好的工作环境外，这些公司系统规范的职业培训也是吸引他们的一个重要因素。企业的竞争主要是人才的竞争，企业的职工教育培训工作，可以适时为企业培养和提供所需的岗位人才，为企业的发展提供可靠的资源。

简介：国家公务员培训目标简论公兵国家公务员制度的推行，是我国政治体制和人事管理体制改革的一项重大举措，它将有力地推动我国现代化事业的顺利前进。国家公务员的培训在国家公务员制度的推行中应运而生，它又将为国家公务员制度注入新的活力。国家行政机关按照《国家公务员...

简介：

简介：本文从检察官队伍建设紧迫性和目标管理重要性入手，论述了目标管理的含义，实现有效目标管理应具备的条件，以及实现有效目标管理的途径。