简介：村级档案是农村经济和社会发展的重要信息资源.近年来,由于各级党政组织对档案工作的重视和支持,村级档案工作有了很大发展,村级档案干部队伍建设得到了加强.

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简介：档案干部是我国各级档案局馆档案专业管理人才，为维护档案的完整与安全作出了重要贡献，积极开发档案信息资源，对维护社会稳定和促进两个文明建设发挥着重要作用，档案工作和档案干部功不可没。据有关材料表明，历年来，档案干部调动比较频繁，这种“跳板”、“跳槽”、改行流失的现象，在客观上造成了档案干部思想不稳定，使档案工作为经济发展服务方面在一定程度上受到了影响，弊多利少。

简介：摘要：近年来，社会各界对档案工作越来越重视，档案在社会中的作用和价值越来越重要，特别是在服务基层社会建设方面意义重大。针对基层档案干部队伍建设进行探讨，从档案人员结构、档案管理与运行制度、档案管理人员专业素养、档案工作人员社会地位等方面进行探讨，寻求新时期加强基层档案干部队伍建设工作有效途径。

简介：加强人才资源建设，培养造就一支政治强、作风好、业务精、素质高、能驾驭档案工作发展趋势的新型档案干部队伍，是档案事业健康持续发展的关键所在，也是新世纪、新形势下档案部门面临的一项重要任务。如何进一步加强档案部门的人才资源建设，以人才资源开发推动档案工作的发展，笔者结合西安市档案干部队伍的状况，本文想谈几点粗浅的看法。

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简介：村干部是工作在农村一线的基层干部,不仅担负着贯彻执行党和国家在农村的各项方针、政策,实现村民自治的任务,同时还肩负着发展农村经济,带领群众发家致富的使命.因而,加强农村干部队伍建设,提高村干部的整体素质,为农村的经济发展、社会稳定以及各项事业的建设提供坚强有力的组织保障,成为我们在村建工作中需要着力解决的问题之一.

简介：近年来，各级党委机关对军需工作特别重视，使军需保障工作循序渐进，稳步发展，军需干部队伍的建设也更趋专业化、规范化。但是当前军需干部队伍整体素质还跟不上部队发展的需要，无论是职业道德的养成，还是业务技术的发挥，乃至合理机制的形成，都有待于进一步加强。

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简介：党的十八大指出，坚持和发展中国特色社会主义，关键在于建设一支“政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为”的执政骨干队伍。浙江档案工作“两大战略”的深入推进，同样离不开一支能力和水平过硬的档案干部队伍。然而，当前档案干部队伍建设的状况不容乐观，各种各样的“综合症”时有显现。如，因业务水平不到家、开展工作不能得心应手而产生的本领“恐慌症；由于管理能力、学习能力和创新能力缺乏而带来的“软骨症”；追求工作安逸舒适、缺乏攻坚克难和开拓创新动力的精神“萎靡症”。以上种种，我们不可不重视。要克服这些“综合症”，笔者认为，关键是要在“五抓五强”上下大力气，切实抓好档案干部队伍建设。

简介：摘要：档案工作是维护党和国家历史真实面貌、保障人民群众根本利益的重要事业，也是党和国家发展当中的一种基础性的工作，肩负着记录历史、传承文明、服务决策、服务大局的重大的任务，为服务经济社会发展做出了积极贡献。加强档案干部队伍的管理工作，创新档案管理体系，满足档案利用这种个性化、多元化的服务需求，是推动档案管理工作科学化的一个重要内容。

简介：摘要：为政之要，惟在得人；育才造士，为国之本。档案事业能否造就出源源不断的优秀人才，在很大程度上决定着档案大国能否成功实现向档案强

简介：我们事业的发展，“关键在党，关键在人”，各级领导班子是这个“关键”的核心：后备干部队伍建设是领导班子建设的基础工程，我们应以高度的政治责任感和历史使命感来加强后备干部队伍建设，确保我们的事业后继有人，确保国家的长治久安一如何建设好一支适应新世纪时代要求的后备干部队伍?从宜宾市多年的探索实践来看，

简介：摘要班干部作为学生与老师、学校之间的桥梁和纽带，在班级建设过程当中发挥着重要的作用。本文从班干部的重要性出发，探讨当前高校班干部存在的问题，在此基础上提出选拔和培养班干部的对策。

简介：文章回顾和研究了胡耀邦的干部队伍建设思想,认为其要点是：改革干部制度,废除领导职务终身制;坚持德才兼备、年富力强的干部选拔标准;广大干部要以＂甘当小学生＂的态度重新学习;树立求真务实的工作作风;狠抓干部队伍的作风建设。

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简介：今年3月，中央组织部部长李源潮同志在浦东、井冈山、延安干部学院举行的2008年春季开学典礼讲话中，勉励广大学员深入学习贯彻党的十七大精神和全国“两会”精神，要把提高推动事业发展的改革创新能力放在突出位置，自觉弘扬和实践艰苦奋斗之风、刻苦研究之风、平民百姓之风，做一个“眼界宽、思路宽、胸襟宽”的“三宽”型领导干部。这是党中央对新时期领导干部执政能力建设的新要求，我们一定要坚决贯彻，自觉践行。

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简介：<正>在改革开放的新形势下,要求新时期的统战工作,必须以中共十四大精神和邓小平同志建设有中国特色社会主义理论为指导,坚持党的“一个中心、两个基本点”的基本路线,进一步提高为解放和发展生产力服务的水平。从目前整个基层统战干部队伍建设的现状看,仍存在着种种不适应改革开放要求的制约因素,表现为,一是思想不够解放,工作中放不开手脚。有的统战干部面对即将开