简介：摘要：党建引领，强“根”固“魂”。对于机关单位来说，要加强党建引领，使机关单位人员提高党性认识，在工作中坚持党性思维，更好的为人民服务。因此，本文对如何强化党建引领，深化党建赋能进行了深入的探究，希望能够对大家有所启发。

简介：摘要：目前，全球进入信息化时代，“互联网+”已经被广泛使用，合理利用该项技术进行工作能够促进行业的发展。目前我国党组织的首要研究工作就是将企业党建工作与“互联网+”结合，对思想政治观念进行创新，对工作中的工作方式以及具体工作内容进行优化，建设“互联网+”工作平台，使用科学的手段解决党建工作中出现的问题，提升国企党建工作的整体水平，制定并推行可行的“互联网+”模式下施工单位党建思想政治工作策略，促进企业党建工作的发展。

简介：摘要：烟草企业在我国经济发展中占有至关重要作用，做好烟草企业党建政工工作，构建烟草企业文化建设，营造积极和谐工作氛围，增强员工内部凝聚力，发挥党员政工工作者带头作用。积极落实烟草企业相关政策，打造烟草品牌形象。

简介：摘要：企业党建管理工作就是企业根据党的要求，对企业内部的党组织建设、干部队伍建设以及思想政治工作进行强化和改善，从而提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。在实践中，企业党建管理工作要与企业自身的实际情况密切结合，以党建为统领，促进企业的全面发展，提升党建水平，坚持正确的发展方向，从而提高企业经济效益，实现其目的。

简介：摘要：为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，党校坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，以“党建+”举措推动党建和业务深度融合，为党校事业高质量发展提供坚实组织保障。

简介：

简介：摘要: 习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调：“坚持服务生产经营不偏离，以经济效益为中心，实现国有资产保值增值。”这一重要论述深刻阐明了加强和改进国有企业党建工作的重大意义，明确指出了新形势下国有企业党组织发挥领导作用必须牢牢把握的基本原则和目标任务。本文结合内蒙古淮能西部生态科技有限公司实际，就如何贯彻落实习近平总书记关于国企党建的重要讲话精神，进一步推进基层党建工作进行探讨。

简介：摘要：本文探讨了强化党建引领和深化党建赋能对国家发展的重要性与实际应用。首先，强化党建引领被认为是确保国家发展方向和目标的重要途径，它通过优化党组织结构和提升党员队伍素质来加强党的核心领导力量，协同国家治理体系的发展。其次，深化党建赋能通过党建与全面深化改革和创新驱动发展的有机融合，推动科技创新和文化繁荣，提供了可持续发展的支撑。然而，党建引领和党建赋能也面临挑战，如学习与应用的落差、党员队伍建设不足等。

简介：摘要：随着时代的发展和社会的进步，基层党建工作需要不断适应时代的要求和发展的需求。为了提升基层党建的引领力，创新实施“党建+”的模式已经成为必然选择。本文在分析当前基层党建存在的问题和挑战的基础上，探讨了“党建+”模式的内涵和关键要素，并总结了实施该模式的可行性和效果。最后，提出了加强基层党建的建议和对未来发展的展望。

简介：摘要：面对新形势、新要求，积极总结党建品牌创建工作实践经验，明确党建品牌体系创建要求，深入开展了党建品牌创建活动，形成了公司党支部党建品牌效应，切实发挥党建引领作用，将党的建设深度融入生产经营全链条，实现党建有成绩，业务有成效，以高质量党建引领和保障公司高质量发展。

简介：摘要：国有企业基层党组织必须与时俱进，紧跟时代要求，创新开展党组织工作，努力实现新时期党建工作的转变，在为员工服务的同时也能考虑社会效益、经济效益，推动企业不断升级转型，实现对环境友好型与资源节约型社会的建设，进而将自身责任充分发挥出来，基于此，本文对加强国企党建创新基层党建的必要性以及国企党建创新基层党建工作的措施进行了分析。

简介：摘要：国企是社会经济关键构成，党建则是国企发展中的核心与重点，也是提高企业经济收益与社会效益的基础力量。应坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。基于此，本文对加强国企基层党建工作的现实意义以及深化国企党建创新基层党建工作的措施进行了分析。

简介：摘要：煤矿是中国特色社会主义市场经济的重要支柱。复兴党建与中国特色社会主义经济体制的改革发展相联系，对于巩固执政党的地位、提高执政能力十分重要。新时期煤矿企业如何做好党建工作是煤矿企业党建工作人员面临的重要问题。在此基础上，研究了煤矿党建特点和如何增强煤矿党建活力，以供参考。

简介：摘要：在新的历史时期，如何把经济建设融入到组织工作中，加强企业的组织建设，是目前我国经济发展所必须面对的重大问题。经过多年的实践，我们要紧紧抓住组织工作这个切入点，为经济发展服务。创新工作，贴近发展，努力开创新的组织工作。

简介：摘要：党建+引才，主要指的是以党建工作作为引领，将人才引入，全体党员担任企业当中的服务专员，密切引领企业用工，并且回应企业用工的基础诉求，从而助力打造企业品牌的一种方式。目前以党建工作作为依托，打造企业品牌已经成为一项重要任务，基于此，本文主要讨论了党建引领品牌引才，打造“党建+人才”的策略，以供相关工作人员参考。

简介：摘要：伴随中国社会经济的快速发展，基层党组织在引领区发展、服务群众、凝聚人心等方面发挥着较为重要的作用。但是在新的历史时期，基层党建工作面临着许多新情况、新问题以及新挑战，应该不断创新工作思路以及方法，以适应时代发展的应该。因此，创新实施“党建+”提升基层党建引领力成为当前的一个重要课题。

简介：摘要：随着我国社会经济的快速发展，基层党建工作面临着前所未有的挑战。如何在新时代背景下创新实施“党建+”战略，提升基层党建引领力，成为当前党建工作的重要课题。本文通过探讨实施“党建+”提升基层党建引领力的重要性，提出了创新实施“党建+”提升基层党建引领力需要做到牢固树立主业主责意识，建强党建自身主心骨、坚持融入中心服务大局，发展融合优势、紧密联系基层工作实际，用好创新驱动的新样式三条做法，有助于推动生态文明建设在基层落地生根，提升基层党建引领力。

简介：摘要：党的组织建设和基层党建工作是党的建设的重要方面，对于保持党的先进性和纯洁性、加强党的领导能力和组织力具有重要意义。党的组织建设是建立健全党的组织体系，提高党的组织效能和战斗力的过程，而基层党建工作是在党的基层组织中进行的党的建设工作。党的组织建设与基层党建工作之间存在密切的关系，相互影响、相互促进。本研究旨在深入探讨党的组织建设与基层党建工作之间的关系，并提出相关的优化策略建议，以期为党的建设提供有益的参考。

简介：摘要：国网四平供电公司党委国有经济是市场竞争的主体，现阶段，我国市场经济改革已进入攻坚期，大多国有企业已经完成转型，企业制度基本完善，这就对国有企业的党史党建工作水平提出了更高的要求。新时期，国有企业管理核心工作是实现法人治理，优化市场资源，利润最大化。而这些核心问题都影响了国有企业中党的政治核心地位，导致党建工作边缘化，使其于企业运营中无法发挥作用，也就不能满足党对企业重大决策的影响力。同时，也使国有企业中的党员缺乏对党组织重要性的认同。对新时期国有企业党史党建工作的现状和相关问题进行研究，应对这些挑战，也成为国有企业维持企业活力，实现可持续健康发展的关键因素，是实现党的科学建设的新要求。

简介：    摘要：基层党建，属于党建的“神经末梢”，一直以来存在薄弱环节，在基层党的建设过程当中，经常出现以人情代替党建，以一言堂代替党建等情况，这样的做法，无疑是损害党的建设健康良性的发展。国家从各个层面都出台了相应的一些工作要求，在促进党建工作对基层的各项要求中都不断提高站位意识、大局意识、核心意识、看齐意识，各行各层党的组织都结合各自的业务工作，不断培育和壮大自身的“党建+”新模式，给所在的党的组织加入新的“芯片”，实现党建工作和业务工作深度融合，推动党建工作加速发展，社会和谐氛围再上新的台阶。本文通过对目前党建存在的一些问题以及怎样发展基层党建的方面展开论述，旨在通过简要分析，突出党建工作在基层的特色，不断助推“党建+”新模式的更好更良性的发展。