简介：在某石煤资源综合利用项目厂址选择中,针对两个可选场地通过对七个方面的技术条件、十个方面的经济条件、以及现场的环保条件进行分析比较,最终选择了对环境影响较小的场地。这表明,在一定的情况下最终确定厂址的因素是当地的环境保护条件,传统的技术条件和经济条件不再起决定性的作用。

简介：“零星检修”的结算以“单位工程”的定额标准执行，二者属性相同，但是实际上存在一定差别，而由此也给业主和施工方的结算工作带来一定的难度。如何更好的开展零星检修结算业务呢？必须以客观施工情况为基础，从单位工程结算定额着手，将分析单位工程及零星检修的不同之处作为切入点。求同存异，对差异进行分析比较，把握二者存在的人工消耗量在工程直接费中占比的关键点，从而提出可行的解决方案。

简介：通过对中厚板卷厂协力单位人员情况的调查分析，针对协力单位人力资源管理的特殊性，思索和探讨协力单位人力资源管理措施，强调建立和完善协力单位人力资源管理制度的重要性。

简介：长期以来，我国事业单位工作人员管理一直沿用党政机关的管理模式。事业单位的人事管理不同程度地存在着用人机制不灵活、结构不合理、人才作用得不到充分发挥等弊端，已经不能适应社会主义市场经济体制的要求和社会事业发展的需要。为了使其适应社会主义现代化建设和实行改革开放的战略决策。1978年党的十一届三中全会后，国务院开始对事业单位人事制度进行改革。随着改革的深化，改革遭遇的问题和困难也更加复杂，触及到深层次的矛盾，涉及人事法制建设、人事改革项目的系列配套、人事监管等。解决这些问题，需要改变传统的思维方式，运用现代人力资源管理知识，探索新的改革方向和措施。本文在对我国事业单位人事制度的发展历程进行分析、总结的基础上，结合现代人力资源管理理论，探讨我国事业单位人事制度的来来发展方向，进而提出深化事业单位人事制度改革的政策建议。

简介：工程建设投资控制管理是一个动态的过程,是一项长期而复杂的工作,他贯穿于工程建设的全过程及建设过程的各个环节.本文全面地论述了在工程建设的各个阶段,建设单位如何采取有效措施,控制建设工程的投资,确保建设项目目标的顺利实现.

简介：5号高炉进入2016年4月份后,高炉炉况出现中心气流减弱消失的情况。本文介绍了5号高炉中心气流的波动情况,从炉型、冶强和烧结性能等几个方面进行了原因分析。最后确认烧结性能变化是中心气流消失的主要原因,在操作制度上相应进行了探索,得出了恢复中心气流的应对办法。

简介：锡矿山闪星锑业有限责任公司被湖南省科技厅授予“国家重金属污染防治工程技术研究中心产业化示范基地”。这是公司多年来致力于重金属污染防治所取得的成果。近年来，闪星公司始终致力于环境治理，破解行业难题，打造绿色矿山，对砷碱渣的治理有显着成果。砷碱渣是锑冶炼中产生的工业废渣，渣中脱砷（俗称砒霜）是困扰锑冶炼行业的世界性技术难题。

简介：近日，从全国“矿产资源综合利用示范基地建设合作（共建）签字仪式”上传来喜讯，山东招金集团有限公司被确定为国内首个黄金资源综合利用示范基地建设单位。根据国土资源部、财政部和山东省政府签署的合作协议，国家将加大配套政策支持力度，在专项资金安排、资源配置和矿业用地等方面实行政策倾斜，以招金集团为带动，大力开展低品位金矿及共伴生资源与尾矿综合利用。

简介：今年，云南省将在钢铁、煤炭、建材、化工、有色金属等重点耗能行业继续推进6大重点节能工程，组织实施100项重点节能示范项目，以实现年节能100万tce的目标。到“十一五”末，全省将节能300万tce。届时，云南省主要产品单位能耗指标总体可达到或接近本世纪初国际先进水平。

简介：为贯彻落实十八届三中全会加快生态文明制度建设、完善发展成果考核评价体系的有关要求，国家统计局研究建立了循环经济综合评价指标体系，并据此对我国循环经济发展状况进行了测算。以2005年为基期计算，2013年我国循环经济发展指数达到137．6，平均每年提高4个点，循环经济发展成效明显。

简介：

简介：6月30日，中国恩菲依托自身首个全资垃圾焚烧BOT项目——湖北省襄阳恩菲生活垃圾焚烧发电厂建设的光伏发电建筑一体化示范项目成功并网发电。该项目也是国家2011年审批通过的唯一一个光伏与垃圾焚烧项目相结合的“新能源与环保组合示范项目”，具有很好的示范效应。

简介：近日，大明武汉加工中心与某知名制酒企业达成协议，将为其提供一批用于储酒罐制造的不锈钢材料，帮助其进行产能扩张。该订单材料共计800余吨，合同金额超过了千万元。

简介：9月13日，设在汀西赣州的国家钨与稀土产品质量监督检验中心顺利通过国家质检总局组织的现场验收，成为全国最具权威的钨、稀土产品质量监督检验机构之一。

简介：

简介：结算中心作为财务管理系统的新机制,可以有效地控制企业的货币资金,减少财务费用,提高企业经济效益.

简介：文章通过对地勘单位现状的分析，将地勘单位定位于从快速成长到持续发展之间的转型期，提出了实现地勘单位科学发展的具体举措。

简介：近日,北方稀土旗下的包头瑞鑫稀土金属材料股份有限公司与中科院包头稀土研发中心携手开展企业青年科技创新＂1＋1＂行动计划,选派专业人才成立联合研究小组,开展稀土熔盐电解自动化技术研究。

简介：1前言在市场经济的条件下,企业经营管理的核心是资本运营和人才的管理,其中人才管理又包括管理人才和专业人才的管理。资本是企业的"心脏",管理人才是企业的"大脑",专业人才是企业的"血液",只有资本、管理人才与专业人才三者的和谐、有机地融合成一个整体并各自充分发挥其功能,企业才能充

简介：在未来五到八年内，中国工业与信息化部将对年产300～500万t以上的大中型钢铁企业建立能源管控中心。2008年10月10日，在气候组织（TheClimateGroup）举行的《Smartzozo：实现信息时代的低碳经济》（以下简称《Smartzozo》）报告发布会上，工业和信息化部的节能与综合利用司节能处透露，中心将采用网络通信技术和分步控制技术，