公务员是众多职业中一个特殊的群体,我国政府公务员的工作倦怠呈现较高比例。其主要原因包括工作方面,组织环境和个人因素等方面,针对于此,从个体及组织层面寻求解决方案是具体可行之策。
理论观察
2009年3期