蜕变陈泓旭

(整期优先)网络出版时间:2019-03-13
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蜕变陈泓旭

陈泓旭

陈泓旭湖北省十堰市车城高级中学442000

【摘要】自我管理的直接动力来源于学生自我服务、行为自律的需要。真正的自我服务、自我管理是学生发自内心的行动,具有明确的目的性、计划性。但实现这一目标不是一蹴而就的,是需要班主任通过各方面工作引导学生慢慢成长的。

【关键字】改变;自我管理

中图分类号:G623.2文献标识码:A文章编号:ISSN1672-2051(2019)03-116-01

一、案例分析

蝴蝶的一生要经历4个变形期才能自由飞翔:(1)卵期(胚胎时期);(2)幼虫期(生长时期);(3)蛹期(转变时期);(4)成虫期(有性时期)。过程虽然辛苦,但是没有这些过程,它们无法展翅飞翔,正如高一的住读男生,在经历了这四个阶段的磨练后,终于开始慢慢成熟懂事,最重要的是,在班级中他们学会了自我管理。以下是高一(4)班男生宿舍问题的案例分析。让我们一起来看看,他们的蜕变过程。

(1)卵期(胚胎时期)——大多数男生生活不能自理

刚入高中,很多学生要告别衣来伸手饭来张口的优越生活环境,学会生活自理。尤其是男生,在内务方面,动手能力差,生活习惯比较懒散,平时的生活都是由家长包办了。我只能手把手的教,耐心地积极地鼓励他们学会怎么样去整理内务。对他们的要求是:不会不要紧,但是要努力学习。

(2)幼虫期(生长时期)——老师每天检查教室卫生,督促学生积极整改

在学会基本的内务整理后,学生对寝室卫生的规定也有了一定的了解,应该开始慢慢引导他们做好寝室的卫生,学会创造一个干净舒适的生活环境。但是,大部分学生对此还没有很强烈的意识,生活上依旧懒散,喜欢我行我素。不仅自己的卫生做不好,而且还影响到整个寝室的环境。例如:不注意个人卫生,形象邋遢;晚上在寝室吵闹,影响他人正常休息;值日做卫生时偷懒耍滑等等。没有一个好的休息环境,那么学生的学习将会受到影响。我每天都会去宿舍检查卫生,督促学生自己去整改。虽然基本上合格,但是我感到非常辛苦,偶尔没能亲自去检查的话,那么宿舍卫生一定是不合格的。而学生也很害怕老师检查卫生,对于寝室的卫生,常常存有侥幸甚至反感心理。对于个别问题学生,我只能反复找他谈心,让他能意识到自己的问题,并一起想办法帮助他解决问题。与此同时,我经常多和学生一起开展一些班级活动,在活动中和学生变得更亲密,更加信任。感觉班级能慢慢凝聚在一起,学生的集体荣誉感加强。这样自然会对班级的各项荣誉非常关注,对自己的言行也会产生一种无形的约束力。

(3)蛹期(转变时期)——学生自己制定寝室纪律和卫生公约

制定相应的寝室纪律和卫生公约,会对学生产生一定的约束力。我对学生提了关于寝室管理各个方面的要求,刚开始的时候,起到了一定的作用,寝室卫生开始有了好转。但是过了一段时间后,学生产生倦怠情绪。新的问题产生了:早上不能按时起床,寝室卫生不能按时完成;住宿生喜欢迟到;做卫生出现了推脱现象等等。针对这一些列棘手的问题,我积极思考下一个解决方法。

我组织召开了班会,将从开学以来,男生宿舍的问题用结构图的形式列在黑板上,并让学生思考:我们的根本问题是什么?让大家说出心目中理想的宿舍环境是什么样的。同时,我也很真诚的表明了我遇到的困难,希望大家能帮助我。会上大家都沉默了,我想:让他们好好反思一下也好。

第二天早上,两名住宿生交给我一份寝室管理制度。对卫生,纪律都做了很明确的规定。原来,他们当天晚上邀请宿管员一起在宿舍里组织开了个短会,反思了一直以来宿舍的问题,并一起制订了宿舍管理规定。拿着那张表,我心里有说不出的高兴和激动。随即,我马上召开关于宿舍管理的主题班会,由学生住持,会上住宿男生向全班保证一起管理好寝室,努力做好。整个过程,我只是个听众,学生们主动发言,我在一旁听得聚精会神的,内心十分感动,不禁感叹到:孩子们长大了!

(4)成虫期(有性时期)——学生学会自我管理,互相督促

从这以后,我很少再为寝室问题忧心,学生们的良好表现也得到了学校和宿管的一致肯定。我内心十分高兴。不仅如此,这由此带来的影响也是我没想到的:男生宿舍的巨大转变,让女生也不甘落后。在一次卫生检查遭批评后,女生们主动在班上开展自我批评,并保证绝不会输给男生,一定会做的更好。我感觉整个班级开始形成一种积极向上的良好氛围。我在一次名为“改变”的主题班会中,请大家积极发言,介绍自己身边进步最大的同学。在这个过程中,我发现很多问题学生的确在进步在改变,这不仅提高了他们的自信心,也有利于整个班级的积极和谐发展。

二、总结经验

1、要想学生能做到自我管理,首先制度是必不可少的,班级制度建设是组建一个良好班集体的基本条件。在制定班级管理条例的时候,可以充分尊重学生的意见,在学生中集思广益,然后再加以整理,形成正式的材料。让学生参与宿舍管理中,这远比老师直接强压式的管理要有效的多。

2、良好的班级氛围有利于制度的执行。制度虽然重要,但关键是学生愿意执行。如果说制度这个客观条件有约束作用的话,那么学生们的主观意念更加重要。学生靠自我约束力,规范自身行为,也是学生们心智趋于成熟的表现。良好的班风,有助于学生之间,师生之间形成良性互动。师生感情以及同学之情的感情不是一朝一夕能够建立的,这需要班主任能多和学生交流,积极主动了解每个学生;开展主题班会,让学生去思考讨论,发挥他们的主观能动性;多组织班级活动,增进同学之间的友谊等等。

3、正确的评价方式对学生的成长也是至关重要的。我们要多让学生做批评和自我批评,也别忘了多给学生鼓励表扬。要使学生主动、积极地参加自治自理。引导调动学生的积极性和主观能动性,让学生自愿参与到班级管理活动中来,并在活动中体验成功的快感,增强自身的自信心。

三、体会

陶行知说“教是为了不教”,魏书生认为“管是为了不管”,其实就是说要充分发挥学生在教育管理中的主体作用。引导学生自我管理,根本上在于培养学生自我管理的能力。我想,当孩子们实现从“被管理者”到“管理者”的角色转变,让自己直接参与到管理中来,成为真正的主人时,就可以纯正班风、学风,可以增强学生的民主意识,可以大大提高班级管理效益。学生们会对自己的班级充满热爱之情,在各方面都积极进取,争取为班争光,每一位学生都能追求真知,奉献爱心,实现自我,感受欢乐与成功。