简介：<正>职业使然,成天埋头于写人、盘人、观察人、研究人,慢慢地竟发现,人才与符号有酷似之处。“O”型人:肥肥胖胖,白皮嫩肉;无棱无角,晶莹玲珑;表面积最大,能象雷达一样接收大量信息;摩擦系数最小,跟谁也不矛盾;握在手里,贴肉贴心,舒服透顶;稍一放松,

简介：

简介：电视里讨论大学毕业生择业问题,有人以例说法。谈到自己邮寄了三十多封自我推荐函,竟无一封收到回音。但面谈几个单位,却都对他产生好感,尽管专业并不对口,也愿意破例聘用。这实例引起多种观点的议论,结论是:当今的大学生在"自我推销"中要有诚心、信心、事业心,是人才就不会被埋没。这道理自然无可非议。但我却觉得实际情况未必如此。那位成功者在辩说之中露底,说他在大学里曾是"最佳辩手"。这倒和我心下另一个想法吻合,即当今许多接受、用人单位,首先一眼看重的怕是"口才",而非"人才"罢。我指的"口才",并非东周列国时期苏秦、张仪的纵

简介：人才的重要在于，它是事业成功的必要条件和基本要素。在对人才的认识上，树立辩证唯物论的人才观很重要。首先，人才不是“天才”，而是靠实践的培养锻炼不断增长才干的。其次，人才不是完人，即使是各行各业的骨干，也是“术业有专攻”，长处与短处并存的，只有用其所长，才能人尽其才。

简介：要与时俱进，创新教育目标、内容和方法，增强教育的针对性和实效性，全面提高人才素质。

简介：人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题.在改革开放新的历史时期,邓小平从当代世界和中国深刻变化着的实际出发,运用马克思列宁主义、毛泽东思想的基本原理和基本方法,科学地分析了新形势下人才工作面临的新情况、新问题、新任务,提出了一系列富有鲜明时代特征和创造性的新思想、新观点、新论断,系统地回答和解决了如何为建设中国特色的社会主义提供人才保证这一重大课题,回答和解决了新时期人才工作的根本要求、根本任务、根本目的及根本原则等一系列重大问题.

简介：习近平总书记关于党管人才的思想,包括党管人才是实现民族复兴的战略举措、党管人才的科学内涵和要求,以及如何改进组织工作落实党管人才思想。

简介：淮安市针对本地理工类高层次人才严重短缺，而低层次长线专业人才富余过剩的现状，把高层次人才“流进”和低层次人才“流出”工作同抓并举。今年以来，该市共引进本科以上毕业生50多名．同时，向外输送89人，既较好地满足全市经济社会发展需要，又避免了人才浪费，收到了良好的社会效果。该市人事局在用优惠政策吸引人才，到全国各综合人才市场招揽人才，全力做好高层次人才引进工作的同时，把人才输出工作摆上了重要位置，专门赴上海、南京、无锡等地，

简介：现阶段,我国的经济体制正经历着一场极其巨大而深刻的变革,变革的核心内容,是由计划经济转变为市场经济;市场经济的灵魂,是商品竞争;商品竞争最重要的法律保障,是竞争法。因此,如何构建具有中国特色、符合中国经济发展水平的竞争秩序,成为建立社会主义市场经济新秩序过程中一个至关重要的法律问题。南京大学法学院暨中德经济研究所年轻的副教授邵建东在其新著《中国竞争法》中,对这一重大的理论与实际问题进行了深入细致的研究与探索。全书介绍全面,论述深入,体现了作者对竞争法的透彻理解

简介：1999年4月28日,欧洲委员会提交了"适用欧共体条约第85条和第86条规定现代化的白皮书",欧洲委员会几个月前在白皮书中所包含的思考随后在2000年9月27日的条例建议中以立法形式固定了下来。这一变动很可能影响各成员国竞争法的未来发展。为澄清共同体的竞争规则与成员国竞争法的关系,作者首先将阐述现行制定法在这方面的情况,随后集中于对欧洲委员会条例建议进行探讨。在有了这样的铺垫后,再对委员会在条例建议第3条中规定的竞争规则关系的新规定进行评判。作者认为在新的条例框架内作出最终决策之前,至少应该对不同的选择进行权衡。

简介：我国《反垄断法》实施8年多来取得不少成绩,但仍未达到社会公众预期。从美国反托拉斯法的历史经验来看,其长期以来在世界上独一无二的竞争文化很好地促进了该法的实施。强有力的竞争文化有赖于联邦贸易委员会和司法部卓有成效的竞争宣导工作。作为缺乏自由竞争传统的国度,我国应通过包括严格执法、有效宣传等竞争宣导工作来培育良好的竞争文化,从而促进《反垄断法》的有效实施。

简介：2012年4月12日，辽宁省人民检察院机关内没机构空缺领导职位竞争上岗入选人员名单存检察系统内部阅站和机关大型电子显示屏上同时公示。7天的公示时间过后，无一举报。

简介：2016年国务院公布34号文,标志着我国正式确立构建公平竞争审查制度。该制度的建立,是我国确立竞争政策基础性地位所迈出的关键一步,是防止滥用行政权力排除、限制竞争的一项创新型的顶层设计。下一步的重点是落实公平竞争审查制度。在分析了我国公平竞争审查制度的具体设计及特点,并对日本政策评价相关的三个不同制度进行考察的基础上,认为应建立和完善我国的政策评价制度,尤其是RIA事前评价制度,综合既有评价制度对公平竞争审查制度进行科学定位,并对该制度相关的法律依据、配套措施、评价指标、评价流程等进行详细设计。在此前提下,实行存量与增量法律政策同等对待,对上位法律政策一并审查;限制或删除'例外情况',强化对'替代方案'的评价分析;完善法律层面保障及配套政策体系,制定实施细则。

简介：例如在对待9种限制竞争的知识产权协议上,即便像微软公司这种通过知识产权取得了市场支配地位甚至垄断地位的企业,随着出现了微软公司这种通过知识产权在市场上取得了垄断地位的企业

简介：“如果没有强有力的协调，地理优势也容易内耗。”广西人说。“像浙江这样发达地区的很多地方，也终难以逃脱污染的报复。”浙江人说。“湖南需要选拔大批经世致用的官员。”湖南人说。

简介：“G1遭遇FT”，这句话听起来像是《星球大战》（StarWars）里的台词。实际上，这是博世（Bosch）对其首席执行官接受英国金融时报（FT）采访的说法。

简介：本文系作者2005年11月11～14日于南京举行的"法律与改革"国际学术研讨会上的发言。作者以我国正在制定的《反垄断法》为背景,提出了值得密切关注的两种垄断类型:即权力垄断和跨国公司的限制竞争。权力垄断的主要表现形式是行政垄断;而跨国公司的限制竞争主要表现为对知识产权的滥用。

简介：100余年来，《把信送给加西亚》一直激励着人们如何成功与卓越地工作、生活、学习与奋斗。罗文中尉接到麦金莱总统要求将一封决定战争命运的信交给加西亚将军的任务后，没有丝毫推诿和迟疑，立即行动，以绝对忠诚、高度责任感而出色地完成了这一艰巨任务。今天，罗

简介：<正>反不正当竞争法和反垄断法(以下简称竞争法)是大多数国家确立市场规则.调整市场活动、促进经济发展的基本法律规范。通常被称为经济宪法.《中华人民共和国反不正当竞争法》(以下简称《反不正当竞争法》),是我国历史上第一部专门的竞争法.该法的颁布,标志着具有中国特色的社会主义竞争法律制度的初步确立.本文通过中韩竞争法的立法模式、执法机关、调整范围和法律责任的比较,就我国竞争法律制度的完善谈谈个

简介：竞争理论作为经济学的核心理论，经历了漫长而曲折的演变过程。古典竞争理论和均衡竞争理论都是从静态角度来分析竞争；克拉克实现了竞争理论由古典竞争理论向现代竞争理论的过渡；芝加哥学派、新奥地利学派等现代竞争理论则是在动态环境下研究竞争。本文对这些理论进行全面而系统的阐述和分析。