简介：摘要随着随着医疗市场的迅速发展，医院竞争日趋激烈，同时又有一系列的政策性调整的,医院药品和医疗收费水平盈利的空间愈加狭窄，“节流”的重要性日益显现，科学、合理的开展成本控制是提高效益的一个行之有效的途径。

简介：摘要目前，输血感染纠纷被诉诸法院，寻求法律途径解决的民事案件日趋增多，一旦发生输血纠纷，采供血机构就必须提供各种相关证据，公正地维护医患双方的合法权益。

简介：摘要目的探讨在护理管理中如何体现人文关怀。方法护士长在工作、生活、领导艺术方面运用人文关怀。结果激发护士的工作热情，提高护士的积极性，增强护理队伍的凝聚力，稳定护理队伍，提高了工作效率。结论护士长在管理中处处体现人文关怀，可以提高护理质量和护理管理水平。

简介：摘要放射科作为一个开放性的窗口，服务的对象均是来自于医院其它科室的患者，因此，为了保证放射科护理的质量，促使工作有条不紊的进行，并创建放射科护理服务品牌，就必须根据放射科自身特色强化其护理管理，将培养护理人员的主动服务意识、法律意识、专业业务水平以及环境与急救药物的管理作为工作的重点，同时注重教育宣传和病区管理等，为放射科的发展奠定良好的基础。

简介：摘要低于34周胎龄的早产儿，消化能力还很低，且贲门括约肌松弛，胃排空缓慢，植物神经功能失调，非常容易导致喂养不耐受的现象出现。通过静脉营养以及鼻胃管喂养能够保证患儿对营养的需求，但尚存在其他的问题，比如奶量低、大便次数少等等。采取最佳的喂养方式不仅可以保证早产儿的营养供给，而且能够避免相关并发症的发生。

简介：摘要疼痛是癌症病患临床治疗当中常见的现象，疼痛的发生对癌症病患的身体和心理都造成较大的影响。具有关调查显示，疼痛已经成为是体温变化、脉搏变动、呼吸和血压变化的第五大基本生理特点，逐渐受到医学界研究人员的重视。由于疼痛对癌症患者来说是一种常见和痛苦的现象，它不但严重影响病患对疾病治疗的满意度和生活质量，而且极易引起病患对生活的看法，使病患失去生活的勇气。在临床治疗当中，综合护理在降低疼痛方面发挥着重要的作用。护理人员采用科学有效的评估方法和护理技能，可以有效减少病患在癌症治疗当中的疼痛现象，提高疾病治疗质量。

简介：摘要随着经济的繁荣，人类社会科学技术也不断发展，医疗器械也步入了现代化时代，目前医疗器械在医院诊疗过程中扮演着不可替代的角色，在很多方面能够反映并决定医院的医疗水平。所以，医疗器械的维修和管理尤为重要，而目前医院对于医疗器械的维修管理还存在一些问题，本文对这些问题进行了分析，并针对这些问题提出了加强医疗器械维修管理的意见。

简介：摘要目的提升化疗药物外渗安全管理质量。方法成立化疗药物专业小组，本科组成二级监控网，修订并完善安全管理措施，实行个案追踪护理，促进管理质量的持续改进。结果规范了化疗专业护理行为，提升护士自我安全防护意识，降低了化疗药物外渗发生率，提高化疗患者的满意度。结论实施化疗药物外渗安全管理，完善护理操作平台，降低护士职业危害，并为患者提供安全、有效的护理措施，降低化疗药物外渗发生率，提高患者满意度。

简介：摘要通过对血透室护理风险因素进行识别，评估，归纳出血透室主要的护理风险有；管道滑脱或受压，超滤量不准确，药物使用及病人的管理不当等。措施有；规范管理，制定专科风险及防范措施。重视细节及特殊病人的管理，加强护理制度及人员的管理，不断识别风险是确保安全的前提，风险管理者的观念得到了提升。提高了护士的防范意识和主观能动性，规范了护理行为。

简介：摘要电子病历是一种快捷方便的病历记录形式，处理和管理都是通过计算机进行。随着医疗卫生行业的数字化转变，电子病历已经逐渐向基层医院普及，并且超越了纸质病历的应用规模。纸质病历存在书写不规范和内容空泛等大量问题，而电子病历不仅具有规范性、完整性、时效性以及自动纠错等优点，同时还减轻了工作人员和医务人员的劳动强度。本文就医院电子病历的应用管理进行分析探讨。

简介：摘要目的分析我院外来器械存在的问题，采取有效措施规范外来器械的管理。方法分析外来器械的特点，通过加强人员培训、认真落实器械清洗消毒流程、湿包发生的管理、质量追溯登记、交接时写好详细清单避免差错、加强与手术室和器械厂商沟通，从而有效地预防和控制了医院感染。结果我院外来器械灭菌合格率从99.5％提高到100％。结论通过对外来器械的规范管理，从源头上杜绝了外来器械发生交叉感染的可能，既提高了医院的信誉，也使医院获得了较大的经济效益及社会效益。

简介：摘要目的分析医院在感染管理工作中遇到的问题并探讨具体解决方法。方法随机抽取我省的3个市区作为调查对象，并将其分别命名甲市、乙市及丙市，调查并评价3个市区所属范围内的所有医院的相关感染管理工作，从中总结该项工作中所遇到的问题，并通过相关工作人员综合探讨问题的解决方法。结果存在的问题包括上级重视问题、相关感染知识掌握问题、工作人员素质问题、实施方法问题、管理问题等；解决方法包括加强上级领导对工作的重视；提升工作人员的感染知识、加强自身素质、制定具体实施方案、组织监督小组对相应工作进行检查、监督并完善该项工作的管理制度等。结论针对各层医院的感染管理工作，分析其中存在的问题，不仅可探讨出存在问题的具体解决方案，还可提升该项工作的进展，从而增强各层医院的感染管理，有效的控制药物滥用行为，并减少疾病的发生及传播。

简介：摘要目的探讨老年高血压患者干预管理模式，为进一步做好高血压防治提供科学依据。方法对30例老年高血压患者进行干预，比较干预前后患者血压、高血压防治知识知晓率与不良生活行为改变情况。结果干预前后患者收缩压和舒张压比较，差异有统计学意义（P＜0.001），干预后患者高血压知识知晓率明显提高，差异有显著性统计学意义（P均＜0.05），干预后不良行为改变有统计学意义（P均＜0.01）。结论药物治疗配合健康教育是高血压防治的有效干预模式。

简介：摘要药品生产企业的仓储区首选应满足《药品生产质量管理规范》的要求。应有充分的储存空间，储存条件，设施，设备及专业技术人员，应避免发生差错，以防止混淆，污染及交叉污染。在日常工作中要对所入库的物料，原料，辅料，半成品以及成品等应进行分类，分区，定点定置存放，防止混淆，污染及交叉污染。出库时应根据生产车间的领料单及成品发货单，认真核对名称，规格，批号，数量等方可出库。严格按照GMP的要求进行管理。

简介：摘要目的探讨加强医院住院部药房的管理方法。方法结合我科人员、药品管理经验，归纳管理体会，对出现的问题提出有效解决方案。结果完善的药品领用、贮存、调配、发放、报损制度及落实好药师的工作职责是保证住院部药房工作顺利开展的前提。结论新管理方法可行，能有效提高住院部药房的管理。

简介：摘要医院人力资源管理就是指为了更好地完成医院的发展目标而充分发挥人力作用的管理活动过程，是人力资源有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度和方法的总和1。建立现代医院人力资源管理体系“S-O-4P管理模式”，有利于医院形成良好的人力资源管理机制。

简介：摘要知识管理是一种全新的管理模式，在医院科研管理中建立起具备知识管理特色的管理体系，能够构建出现代化知识共享平台，促进科研人员进行广泛的知识交流，并实现知识共享，本文通过对知识分类以及当前科研管理现状的分析，探讨知识管理在医院科研管理中的重要意义，提出实施知识管理的基本思路和应用原则。

简介：摘要做好疫苗管理的期间统计，为计划、调拨提供参考依据，保障免疫规划工作有序开展。把管理内容设计成指标，依据会计要素与会计等式的基本原理，将指标安排在一个统计表内。根据会计的结账要求，以“月”为期间单位进行管理统计。通过多年的使用，认为该统计表设计合理、指标间关系密切，统计数据比较集中，完整地反映管理期间的综合情况，减轻了查阅使用疫苗管理数据的工作量，其管理统计方式对提高工作质量和效率具有实际意义。

简介：摘要目的分析健康管理在社区高血压中的管理效果，总结其应用价值。方法选取2012年06月~2013年06月社区门诊收治的高血压患者100例，按随机数字表法将其分成实验组50例，对照组50例，两组患者均给予常规控制血压药物，在此基础上对实验组患者进行健康管理，观察管理效果。结果健康管理6个月，实验组血压控制良好率明显高于对照组，此外实验组高血压防治知识知晓率、行为改变率、规律服药率均高于对照组，两组差异均存在统计意义；实验组心脑血管事件发生率显著低于对照组（P<0.05）。结论健康管理在高血压患者中具有较高的应用价值，值得在社区进一步应用。

简介：摘要文章阐述了制定医院经济管理方案的必要性及医院经济管理的基本方法和原则，并对医院经济管理方案制定所面临的困难进行了讨论。