简介：Livercelltransplantationpresentsclinicalbenefitinpatientswithinbornerrorsofmetabolismasanalternative,oratleastasabridge,toorthotopiclivertransplantation.Thesuccessofsuchatherapeuticapproachremainslimitedbythequalityofthetransplantedcells.Cryopreservationremainsthebestoptionforlong-termstorageofhepatocytes,providingapermanentandsufficientcellsupply.However,isolatedadulthepatocytesarepoorlyresistanttosuchaprocess,withasignificantalterationboth...

简介：Azathioprine当前是在煽动性的肠疾病的维护治疗的关键药。然而，仍然有要决定的一些实际问题：一个人是我们多长必须维持这药。给疾病是标明日期长期的、非可医好的条件的那煽动性的肠，治疗应该是不定的，仅仅功效的损失或严肃的副作用的外观可以引起退却。关于到功效和他们的维护随着时间的过去，证据从长远的观点看支持这药的连续实用性：事实上，它的退却很实质地增加恶化的风险。关于副作用，azathioprine是一很好相对容忍了药和甚至不定的使用似乎安全。延长使用的主要理论风险将是癌症的骨髓中毒性，hepatotoxicity，和发展。事实上，严肃的骨髓抑制或严肃的肝损坏是不平常的，并且能与这药的合适的使用被最小化。最近的遇见的分析建议淋巴瘤的风险是真实的，但是单个风险是相当低的，并且决定分析从长远的观点看建议有利利益/风险比率。在有azathioprine谁有效、很好容忍的煽动性的肠疾病的病人，因此，这药不应该被停止。这个建议作为单个维护药使azathioprine的使用担心，并且对收到伴随物生物制品疗法的病人未必适用。

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简介：急性重度有机磷农药中毒（AOPP）的病人多服毒量大，中毒症状重，如不及时抢救，会迅速出现呼吸衰竭、脑水肿、循环衰竭，甚至死亡。为此，我们积极开展了对该类病人的“120”院前急救措施，使病人得到及时而有效的处理，抢救成功率明显提高，现将该工作总结报告如下。

简介：人力资源开发，就是根据人力资源载体的生理和心理特点，运用科学的方法，充分挖掘人力资源的潜力，合理配置人力资源，实现劳动投入和经济投入的高效率。有著名经济学家认为：中国加入WTO后，如何面对人才重重危机，是医院人力资源管理必须接受的考验，国外人力资源开发比较注重以人为本(即人本管理)，突出理解人、尊重人，充分发挥人的主动性和积极性。目前，急救工作在现代社会已显示出其重要地位，由于急救工作特点，使得急救护理人员合理配置和培训成为护理管理难题，本文就本院院前急救护理人员的配制和培训管理进行探讨。