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396 个结果
  • 简介:摘要:本文旨在分析提升临床检验诊断学培养质量的策略路径。临床检验诊断学在医学诊断中扮演着至关重要的角色,而培养质量对于准确诊断的影响至关重要。本文通过现状分析,探讨了目前培养质量存在的问题和不足,并剖析了培养质量受影响的主要因素。在借鉴国内外相关研究和经验的基础上,提出了一系列策略和路径来提升临床检验诊断学培养质量。在最后通过策略实施与效果评估,验证了所提出策略的可行性和有效性,对于进一步提高临床诊断准确性具有重要意义。

  • 标签: 临床检验诊断学 培养质量 策略路径 医学诊断 质控措施
  • 简介:摘要:人力资源是现代公立医院发展中最重要的资源,人才培养对于现代公立医院提升技术水平,提高医疗服务质量具有重要意义。但是现在公立医院在人才培养方面还存在诸多问题,比如培养模式单一、缺乏公平性等。因此,为完善公立医院人才培养模式,本文将创新性地借鉴Fogg行为模型,从医院员工的行为角度出发,综合工作动机、工作能力、工作触发机制三要素,构建公立医院人才培养的行为模型,探讨如何从员工进入医院工作开始对其进行有效的、连贯性的培养,使得医院员工高效率完成工作,发挥其疾病防控、精准化医疗、高水平诊疗和全方位全周期健康服务作用,最大程度增进人民群众的健康。

  • 标签: 行为模型 公立医院 人才培养 模式
  • 简介:摘要:心内科护理是一门实践性较强的课程,其主要目的在于培养学生的专业技能,使其具备较强的临床实践能力。在实际教学过程中,护理教师应当注重培养学生的思维能力,使学生在掌握专业技能的同时,还能够培养良好的思维能力,使其更好地适应社会发展。在现阶段的心内科护理教学中,教师往往会忽视对学生思维能力的培养,使得学生在学习过程中难以有效地掌握专业技能。为提高心内科护理教学质量,使学生能够更好地适应社会发展,教师应当注重对学生思维能力的培养。为此,本文对心内科护理教学中培养学生思维能力的措施进行了深入探究。

  • 标签: 心内科护理 教学 思维能力
  • 简介:【摘要】目的:分析目前基层老年护理的现状,结合相应的人才教育和培养模式,进一步探讨新时期背景下基层老年的人才培养模式,为老年护理工作和人才培养提供保障,促进老年护理人才的快速发展。方法:结合当前的老年护理模式以及远程教育培养学生的案例,以此为借鉴探讨教育方式的变革和改进。结果:远程教育的培养模式对于老年人才护理产生积极作用,促进相应人才的不断进步,同时也对护理行业产生积极地影响。结论:传统的老年护理模式还存在一些不足之处,而且随着时代的发展学生的教育培养也需要作出改变,因此,进行老年护理人才培养模式的改革探讨很有必要。

  • 标签: 远程教育 基层老年护理 人才培养 模式
  • 简介:随着一系列高新技术的问世,医学影像学科得到迅猛发展,成为一门诊治兼备的新兴临床二级学科.高新设备的普及,业务范围的拓宽,急需一批高素质的医学影像专业人才[1].我院影像专业作为博士学位授权学科和辽宁省重点学科,多年来始终把研究生的培养工作放在科室建设的首位,不断探索研究生培养模式,努力创造良好的育人环境,使医疗、教学、科研相得益彰.

  • 标签: 医学影像学科 研究生培养 专业人才 素质 医学影像专业 医学影像人才
  • 简介:上海市浦东新区卫生局启动了中医人才培养项目,从2008年至2010年,浦东中医人才立项培养四种类型人才,共111名.通过自制评估指标体系对浦东中医人才培养成效进行定量分析研究,得出以下几点结论:浦东新区中医人才培养总体成效较为显著,各类人才的众多指标都有明显提升;但成效上有较大差异,提升的幅度不尽相同,其中,中医领军人才在各类指标上都表现最好.

  • 标签: 中医人才 培养 中医学科
  • 简介:摘要目的探讨欣母沛在高危剖宫产产后出血中的预防效果。方法2012年1月至2015年3月间在我院行剖宫产有产后出血倾向的产妇108例,采用随机数字表法分为对照组(54例,缩宫素+米索前列醇)和观察组(54例,缩宫素+欣母沛),比较两组产后出血情况。结果与对照组进行比较,观察组产后2h及24h出血量均更少,产后出血发生率更低(P<0.05),两组药物不良反应无明显差异(P>0.05)。结论高危剖宫产产后出血中应用欣母沛可有效预防产后出血,值得临床推广应用。

  • 标签: 欣母沛 剖宫产 产后出血
  • 简介:2003年3月,枣庄市卫生局与山东大学医学院联合创办了在职人员攻读临床医学硕士学位研究生班。实践证明,这一举措为枣庄市培养造就高层次卫生人才找到了一条有效途径,积累了一些新经验。

  • 标签: 临床医学 枣庄市 医学硕士生 培养 研究生班 硕士学位
  • 简介:【摘要】目的 分析在阴道细菌检验中应用PCR检验法和细菌培养法后的对比效果。方法 随机抽取40例细菌性阴道炎患者纳入实验研究范围,其均于2018年12月至2020 年12月期间入我院接受诊治并符合研究标准;给予所有纳入研究对象均分别采用PCR检验法(实验组)和细菌培养法(常规组)进行检测,对比分析其临床检验效果。结果 实验组的阳性检出率为95.00%(棒状杆菌10例、肠球菌13例、加特纳菌15例),常规组的阳性检出率为80.00%(棒状杆菌例9、肠球菌例10、加特纳菌13例);两组数据对比,存在统计学意义(P<0.05)。 结论 相比细菌培养法,PCR检验法的应用在阴道细菌检验中效果更加显著;可给予推广和采纳。

  • 标签: PCR检验法 细菌培养法 阴道细菌检验 阳性检出率
  • 简介:摘要当前职业院校的中药学专业人才培养缺乏递进性和层次性,对职业院校的中药学专业的有效衔接和进一步发展起到阻碍作用。所以只有明确职业院校培养人才的目标,构建起相互融合、渐进式学习的课程体系,加强中药学专业课程标准的衔接,促进职业院校中药学专业人才培养有效的衔接,使技能型人才短缺的问题得到解决,从而为中药学产业的发展培养出大量高素质的技能型人才。因此需要对职业院校进行充分的调研,并制定可行的中药学专业人才的培养方案。本文针对中、高职中药学专业人才培养目标衔接的现状,提出了具体的对策,以供参考。

  • 标签: 中职 中药学 专业衔接 人才培养
  • 简介:摘要探讨手外科新护士血循环观察能力的培养方法。方法通过多媒体晨交班、多种形式的专题讲座、培养新护士的慎独精神等方面进行综合培养。结果经过近5年临床的不断实践和摸索,使手外科新护士近早提高了血循环观察能力,缩短了新护士的临床护理工作磨合期。结论加强手外科新护士血循环观察能力的培养.

  • 标签: 新护士 血循环 能力培养
  • 简介:摘要目的PDCA循环法是管理学中一种常用的管理模型,经过多年的不断的研究与发展,PDCA循环法已被临床广泛应用于人员管理培训中。随着社会不断发展进步,各行各业的质量管理工作逐渐被人们所关注,尤其是医院护理管理承载着患者的健康及安全,良好的护理水平是确保患者在医院就医期间安全治疗的关键。PDCA循环法是通过计划、实施、检查及处理等四个阶段对培训者进行培训管理,使质量管理真正达到标准化及科学化。为医院培养出高素质的护理人。借此本次,便将PDCA循环法在手术室专科护士培养中的作用进行详细的分析。

  • 标签: PDCA循环法 手术室专科 护士培养
  • 简介:【摘要】目的 探讨合作学习模式在培养西部地区县级医院护理人员核心能力中的应用效果。方法 将医院护士60人,随机分成观察组和对照组各30人。对照组采用传统“师带徒”教学法进行带教,观察组采用合作学习模式进行教学,三个月后评价学习效果。结果 观察组理论和操作考核成绩均高于对照组,且结果具有统计学意义。结论 临床护理教学中应用合作学习模式能有效提高护理人员的综合素质,对提高医院年轻护士的核心能力有积极作用。

  • 标签: 县级医院 合作学习 护士核心能力 护理教育
  • 简介:我国的医学影像技术人才的培养模式一直以中等教育为主,目前在各级各类医疗机构中从事影像技术工作的人员普遍存在学历、职称偏低,知识结构老化等问题,临床高层次医学影像技术人才出现断层,培养宽口径、厚基础、素质高、能力强的复合型、实用型影像专业技术人才迫在眉睫.为了满足新时期医学影像专业发展的需要,建议在高等学校医学影像专业中分化出影像技术方向,培养理、工、医结合的高层次影像技术人才.

  • 标签: 医学影像技术 人才培养 临床医学 医学教育
  • 简介:摘要针对传统药理学实验教学所存在的问题,从教学内容、教学方法、教学过程、实验考核对比等方面探讨立足培养学生创新能力的药理学实验教学新模式。方法以我校2017级三年制护理6班、助产1班为研究对象,实验组通过调整实验教学新模式,对照组采用传统的实验教学方法,期末对实验组进行问卷调查及考核分析,85%的实验组学生对调整后的实验感兴趣,并能自己设计简单的实验。

  • 标签: 药理学 实验教学 创新能力
  • 简介:摘要在医疗领域当中,良好的医患沟通能力,具有十分重要的作用,能够有效的降低发生医患矛盾的几率,建立更为良好的医患关系,满足现代医学模式的发展需求。因此,在医学临床带教当中,除了常规的知识技能培训之外,还应当注重对医学生医患沟通能力的培养。而在当前的医学教育中,医院沟通能力的培养较为缺失,基于此,应充分了解医患沟通能力的作用和意义,掌握其中存在的问题和不足,从而在临床带教中,对医学生的医患沟通能力进行更为有效的培养

  • 标签: 临床带教 医学生 医患沟通能力 培养
  • 简介:摘要这篇文章介绍和分析了关于卫生事业管理专业建设和相关人才培养建设的,医疗界的重要议题仍然是人才培养模式。也提出了对相关人才培养的要求。这些都是对卫生事业建设的必要性和正确路径,这能促使我国的卫生事业发展的更好。

  • 标签: 卫生事业管理 人才培养