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  • 简介:部分高职院校将高技的培齐视同某一工种的熟练工培养,这样的观念需要扭转。高职院校应该正确理解高技的内涵。本文阐述了对高职院校高技培齐进行反思的背景,提出了高职院校高技培齐的相应对策。

  • 标签: 高职院校 高技能 人才培养 反思
  • 简介:摘要:我国服装产业转型升级的步伐加速推进,对国际化服装专业人才的培养提出了强烈要求.从产业发展看,应将服装设计类和品牌推广类人才作为重点培养方向;从职业使命看,国际化服装专业人才的培养应着力发展技术本科;从素质要求看,应在规范国际化人才培养标准和拓展国际化人才培养渠道的基础上大量融入世界先进元素.

  • 标签: 服装产业 国际化发展 人才支持 战略
  • 简介:针对产业转型升级,从产业需求驱动、要素驱动、环境驱动的视角审视高技培养的要求。以行业、企业与院校"三元"联合为培养机制,通过现代学徒制育人形式,即"教学工厂"育人、学习―实践―再学习―再实践的螺旋式实训实岗育人、工作室"小订单"育人等方式,优化高技培养过程,实现"三对接",即专业设置与产业需求相对接、课程标准与职业标准相对接、教学过程与生产过程相对接,提高高技人才培养的针对性与有效性。

  • 标签: 职业院校 高技能人才 产业驱动 现代学徒制 培养模式
  • 简介:根据我国国情,探讨我国技能培养的模式和途径,借鉴工业发达国家职业教育模式,提出了学校教育、专业机构培训、岗位成才、企业培养、产教结合都是培养大量高级技能的重要途径。

  • 标签: 技能型人才 培养模式 途径
  • 简介:在对技术技能型卓越人才界定的基础上,分析了高职院校技术技能型卓越人才培养现状,进而以南通市为例,指出技术技能型卓越人才培养的必要性和紧迫性。提出通过整合校内外优良资源,打通卓越人才培养通道等途径来探索有效的人才培养模式,并依托区域重点产业,以校企合作项目为载体,设置"厚基础、宽口径、模块化"的课程体系,以柔性化的评价与考核方案实现卓越人才培养的有效性和针对性。

  • 标签: 高职教育 卓越人才 资源整合 人才培养模式 课程体系
  • 简介:校企合作下技能型创新人才培养是高职院校发展中面临的一个重要课题。校企合作培养技能型创新人才,将从根本上改变传统的以课堂教学为主的人才培养模式,提升创新型人才培养质量。根据创新型人才培养的研究现状,提出校企合作下技能型创新人才培养的几点新思考,并给出了高职院校在培养高端技能人才方面的对策和建议。

  • 标签: 校企合作 技能型创新人才 高职院校 培养平台
  • 简介:因为技术含量较高,食品添加剂行业基本是一个外国企业唱主角的行业。但是,一家国内民营企业——上海爱普香料有限公司以其独有的技术优势,在这个领域占据了一个重要的位置。提到国内的香精香料公司,爱普可谓是无人不知,无人不晓。短短十年的发展,已经成为国内首屈一指的香精香料公司,爱普的成功,不仅令国内的周行钦佩,也令国外知名的添加剂公司惊叹。一个周五的下午,带着敬佩的心情,记者采访了上海爱普香料有限公司食品香精销售部华北大区副经理常俊松先生。常经理为人温和,幽默健谈。此次访谈在轻松、愉快的气氛中进行。

  • 标签: 民营企业 高技术领域 食品添加剂行业 有限公司 香精香料 技术含量
  • 简介:文章主要从啤酒技能培训的需求分析、技能培训的内容、形式和方法、考核评价、配套制度与政策,阐述了对我国啤酒企业技能操作队伍培训的认识和体会。

  • 标签: 技能培训 啤酒企业 操作 需求分析 考核评价
  • 简介:2015年10月17日,兵团第一师阿拉尔市工会组织团场职工及外来少数民族拾花工能手同台竞技,开展主题为“一起学习、一起生活、一起维稳、一起致富”的“四个一起”拾花劳动竞赛活动,共同切磋拾花技能,增强民族团结,促进兵地融合发展。2015年,阿拉尔垦区种植棉花133333.33hm(2200万亩),共招收外来拾花工10万多人。仅拾花一项,拾花工共创收10亿元。

  • 标签: 拾花工 阿拉尔市 劳动竞赛活动 工会组织 团场职工 维稳
  • 简介:职业技能大赛是提升高职学生专业核心竞争力的重要载体.目前,高职院校职业技能大赛存在定位偏移、体制机制不完善、与专业人才培养方案脱节等问题.必须从更新职业技能大赛理念,健全职业技能大赛的机制,与专业人才培养方案相融合等方面着手进行改进和完善.

  • 标签: 职业教育 技能大赛 核心竞争力 策略
  • 简介:本文通过对现行高职教育体制的分析,从高职教育的培养目标、综合职业技能的培养及全方位职业技能考核体系的建立三方面,为职业技术学院完成培养符合企业需求的高级应用型技术人才的目标,提出了一些改革措施.

  • 标签: 高级应用型技术人才 双证 职业技能 职业道德
  • 简介:在传统的计划经济向社会主义市场经济转型后,市场竞争越来越激烈,甚至到了残酷程度,市场竞争说到底是人才的竞争。一个企业的成功与失败,与人才的聚合、人才资源的开发、人才的培养和使用,紧密相关。在当今社会中,谁首先构筑人才高地,谁就能把握企业发展的方向,古今中外无不例外。

  • 标签: 上海 纺织工业 幸福纺织印染有限公司 市场竞争 人才开发 企业管理
  • 简介:尽管目前社会就业问题十分严峻,但制革专业的人才却似乎根本不受影响。与其它专业相比,皮革业属于传统产业,由于其终端产品与人们的日常生活和时尚息息相关,从而显现出无比的优越性。

  • 标签: 人才 销售 技术 就业问题 传统产业 终端产品
  • 简介:日前,由浙江省质检院承办的首届全国皮革加工职业技能竞赛浙江分赛区产品质量评价工作,在海宁举行预赛。首届全国皮革加工职业技能竞赛由中国皮革协会、中国财贸轻纺烟草工会、中国就业培训技术指导中心、中国轻工业职业技能鉴定指导中心共同举办,分预赛和决赛两个阶段,预赛设八个赛区,分别为河北、浙江、福建、山东、河南、湖南、广东和四川等八个地区,其中浙江赛区预赛落户在浙江海宁。

  • 标签: 职业技能鉴定 皮革加工 技能竞赛 浙江省 评价工作 产品质量
  • 简介:2015年9月2日,杭州市技能大师工作室建设推进会暨市首席技师颁证仪式,在娃哈哈集团有限公司举行。会上举行了技能大师工作室授牌及首席技师颁证仪式。

  • 标签: 工作室 杭州市 技师
  • 简介:为了响应创新创业教育的号召,适应新形势对于皮革检测型人才培养的要求,相应的教学改革势在必行。本文针对在皮革检测型人才培养方面存在的不足,提出四个相应的改革措施,分别为更新课程教学内容、开展检测学术活动、参观并学习先进企业质检部门和专业质检机构、参观并改进落后企业质检系统,以期能培养出对皮革及革制品分析检测具有更浓厚的兴趣、更扎实的基础、更强烈的责任感的人才

  • 标签: 创新创业 教育 检测 培养