简介:如果没有科学的劳动价值观,中国的收入分配改革就会缺乏方向,出台的改革举措只能治标不能治本;如果没有依法推进公务员工资改革,整个社会的矛盾将会被激化;如果没有把公务员收入分配体制改革与财产申报制度联系起来,公务员收入分配体制改革不可能取得成功;如果不尽快提升产业结构,建立尊重劳动的市场经济运行机制,那么中国的收入分配体制改革将缺乏坚实的物质基础。中国的收入分配体制改革必须有系统方案,决不能把中国收入分配体制改革简单地等同于增加公务员的工资或者提高离退休人员的待遇,而应当把收入分配体制改革纳入到科学发展观的整体思维中来,
简介:深圳市政府制定的《关于进一步加快国有企业改革和发展的实施意见》及11个配套文件(简称“1+11”),今年1月份刚一出台,。就在社会上引起了强烈反响,一些专家也给予了较高的评价,在前不久召开的“国有企业改革与发展高层专家研讨会”上,不少经济学粗对“1+11”发表了看法。有的认为,文件的出台标志着深圳国企改革的步子大大往前迈了一步;有的认为,“1+11”不仅是深圳国企改革的规范,对全国各地都有启发意义;有的认为,新改革方案是以实际工作来突破国企改革长期存在的难点问题,坚持搞下去,搞好,对全国改革实践乃至理论建构都将产生巨大推进作用。新出台的“1+11”国企改革方案是深圳深化改革的又一重大部署,这一举措具有重大的理论和实践探索意义。新改革方案的主要特点是目标明确、思路清晰、有针对性、操作性强。
简介:在招商洽谈之前,必须对谈判所涉及的内容进行充分的调查研究,对谈判的环境因素进行认真的分析,对谈判的有关各方的资信情况进行咨询审查,对谈判各方的实力进行正确估价,并在有可能的情况下,了解掌握谈判对手的谈判风格,在这些工作的基础上制订谈判方案。谈判方案的制订,必须明确以下几方面的内容:明确谈判目的,制定谈判策略,明确谈判程序,谈判现场的布置与安排。一、明确谈判目的招商谈判的目的就是招商洽谈的主要目标,或招商洽谈的主题。在整个招商洽谈活动中,招商洽谈者的各项工作都要围绕招商洽谈的目的而开展。在招商洽谈的目的确定以后,就需要确定招商洽谈的各个具体目标,在达到各个具体目标后,招商