简介：首先简要介绍了证券投资基金的概念,讨论了基金的收益与风险及其二者之间的内在联系,给出了资本市场线和资本资产定价模型,由此总结出一些对证券投资基金的绩效进行评价的基本手段,为广大基金投资者的决策提供理论依据.

简介：基金绩效评价在理论研究的指导下进行了许多实证分析,我国在基金绩效评价的理论研究和实证分析方面还远远落在后面,通过比较虚拟资产组合与市场组合的平均收益率来评价基金业绩

简介：　　绩效评估的一致性是研究和比较基金绩效评价的诸方法结果差异性的,具有一致性的基金可以通过多重比较法来进行总体业绩评估,沈维涛等（2001）则应用风险调整指数法、T-M模型和H-M模型对证券投资基金的业绩进行了实证研究

简介：　　绩效评估的一致性是研究和比较基金绩效评价的诸方法结果差异性的,具有一致性的基金可以通过多重比较法来进行总体业绩评估,沈维涛等（2001）则应用风险调整指数法、T-M模型和H-M模型对证券投资基金的业绩进行了实证研究

简介：基金绩效评价在理论研究的指导下进行了许多实证分析,我国在基金绩效评价的理论研究和实证分析方面还远远落在后面,通过比较虚拟资产组合与市场组合的平均收益率来评价基金业绩

简介：文章采用多元统计分析方法中的因子分析法对中国目前54只封闭式基金业绩进行了综合评价，揭示出各基金、各市场和各基金管理公司在基金业绩上的差异及其原因，并进行了理论分析。

简介：摘要：本文通过选取T-M模型以及FF三因子模型，实证分析中银智能制造股票A基金在2016~2022年间的业绩数据是否体现出其基金管理人具有很强的资产管理能力，并且对中银智能制造股票A的投资绩效进行分解。通过分析实证分析的结果可以发现中银智能制造股票A基金在2016~2022年间表现出了较好的把握市场时机的能力，但无法判断基金经理是否具有选择股票的能力。该基金的收益主要来自于大盘股和价值型公司的股票。

简介：证券投资基金绩效评估的方法多种多样，现代理论认为，只有引进风险价值因素的演效评估力．法才能有效的对基金做出评价。因此，基金续效评估的核心应该是对其所面临的风险进行准确的计算和测量。并应用β值、夏普比率、特雷诺比率、詹森指数对2001-2003年中国基金管理人的证券选择能力和市场时机把握能力进行了实谐研究。

简介：本文具体介绍了20世纪90年代在美国兴起，并迅速推广应用的企业经营绩效评估法——BSC(BalancedScorecard)法，并着重探讨了BSC法的核心与优势。BSC是建立在“综合平衡观”、“战略观”基础上的综合绩效评估体系，它除了传统的财务绩效衡量指标外，还融合了三类非财务绩效衡量指标，包括顾客导向、企业内部业务流程、学习创新与成长等长期性绩效指标。BSC突破了传统绩效评估的局限性，也超越了单纯的绩效评价功能，它把传统意义上的业绩评价还原于企业的竞争能力，把管理绩效和长远发展规律紧密联系起来，是对传统绩效评价观念与模式的一次重大改革。

简介：摘要：基金作为当前热门的投资工具之一，它将广大投资者手中的闲置资金汇集在一起，交给具备相关专业技能的基金公司，基金经理完成对所筹集买的资金的运作为投资赚取超额收益。但普通投资者更是受限于信息来源及专业知识难以对基金的投资行为和投资策略进行有效辨别。本文运用T-M模型，考察了华夏创新前沿股票型证券投资基金的市场风险因子、择股能力以及择时能力对基金投资绩效的影响。研究发现，市场风险因子与该基金的超额收益具有显著的正向相关关系，该基金的基金经理具备一定的择股能力，能带来一定的超额收益，却并不具备较好的择时能力无法为基金带来显著超额收益。

简介：摘要随着国有企业改革方案和步骤的逐步深入，怎样去公平合理的评价国有企业经济效益、经营效益、社会效益，成为我国国有企业改革中亟需解决的问题，但是由于我国对于国有企业绩效的实现情况尚未建立定性、定量的分析。本文通过对平衡计分卡法、关键绩效指标法、层次分析法进行分析，旨在推动我国尽快建立定性与定量相互结合的绩效评价方法提供参考。

简介：改革开放以来,我国日益重视教育事业的发展,公共教育支出得到稳步提高。从教育投资的实践来看,我国教育财政支出逐渐扭转了徘徊不前的局面,出现了明显的增长势头。但是,总体投入不足、结构不合理、资金利用率不高的问题仍然存在。必须要进一步加强对教育支出的管理,完善与教育经费使用、管理相关的管理制度、管理办法,特别是逐步推行绩效管理,建立教育支出绩效评价制度,从而对教育经费实施有效的监控。

简介：财政支出绩效评价是适应市场经济条件下财政支出管理需要而产生的，是对政府的公共支出所产生的效果和影响进行评价的行为。在市场经济国家，所谓效益财政，主要就是开展财政支出绩效评价，这已成为政府加强宏观管理，提高财政资金运行效率，增强政府公共支出效果的重要手段。

简介：摘要PPP（Public-PrivatePartnerships）模式，也就是公私合作模式，社会资源和政府资源依照各自的优势，承担项目中的不同风险，降低成本，提升项目运营效应。对其项目进行评价显得重要，本文尝试对目绩效指标体系进行构建，探讨绩效评价实施流程进行。

简介：摘要：高校财务绩效评价是确保高校财务健康和稳定发展的重要工作。本文旨在探究高校财务绩效评价的方法和指标，以提供参考和指导。通过研究，我们可以更好地了解高校财务绩效评价的现状和问题，并探索适合高校的评价方法与指标，为高校财务管理提供决策依据和改进方向。

简介：

简介：摘要：伴随着近些年我国政府投资基金规模的全面扩大、基金投资进度管控难度较大、运行效率比较低、与理想目标出现脱节的问题越发突出，需要针对政府投资基金绩效管理工作展开不断的探索和研究，对于进一步完善我国预算绩效管理体系，发挥出财政资金的杠杆作用，为广大人民群众提供更为完善的公共资源配置，提高资源配置效率，有着非常重要的现实意义。在政府投资基金绩效管理工作中，其涉及内容较多，其中包括过程监控、目标管理以及后续的绩效评价和反馈管理绩效评价，在其中发挥出的作用为承上启下的桥梁作用。基于此，文章针对会计师事务所参与政府投资基金绩效管理的策略展开探讨和研究，供参考。

简介：摘要：伴随着近些年我国政府投资基金规模的全面扩大、基金投资进度管控难度较大、运行效率比较低、与理想目标出现脱节的问题越发突出，需要针对政府投资基金绩效管理工作展开不断的探索和研究，对于进一步完善我国预算绩效管理体系，发挥出财政资金的杠杆作用，为广大人民群众提供更为完善的公共资源配置，提高资源配置效率，有着非常重要的现实意义。在政府投资基金绩效管理工作中，其涉及内容较多，其中包括过程监控、目标管理以及后续的绩效评价和反馈管理绩效评价，在其中发挥出的作用为承上启下的桥梁作用。基于此，文章针对会计师事务所参与政府投资基金绩效管理的策略展开探讨和研究，供参考。

简介：

简介：教师绩效是教师以自身的职业角色,在从事职业活动过程中所表现出的积极行为及其过程和所产生的成绩与结果的总和.教师绩效评价是对教师的绩效所进行的综合性评定,它涉及到教师工作的各个方面而不仅仅是教育教学成果.教师绩效评价的目的是促进教师绩能的全面提升和教师的专业发展,进行教师绩效评价必须首先做到客观公正,同时要始终坚守"评价即促进发展"这一本真的价值立场,从而保障教师绩效评价的良性功能发挥与价值实现.