简介：为了适应社会主义市场经济体制的确立和国有企业改革进程的需要,我国将建立以利润为中心的企业考核指标体系,对企业的税收和利润分开考核,分开管理。即将出台的新的考核指标体系主要包括三个方面的指标和五项具体内容。三个方面的指标是:利润总额及增长
简介：2005年初我国将颁布“葡萄酒新国标”、2005年食品实施准入制
简介：中小企业信用担保体系将建立我国将通过建立中小企业信用担保体系,降低银行贷款风险,解决中小企业贷款难的问题。中小企业信用担保体系由担保与再担保两部分构成,担保以市地为基
简介：人的力量是无穷的。资本的力量是无穷的。假如“人”作为“资本”的力量呢？企业是由人构成的。企业是靠资本运营的。
简介：
简介：中国是发展中国家,为了使经济的发展运行在一个快速的轨道上,在引进外资的同时必须吸纳先进的管理思想,建立新的经济体制.在我国,人力资源管理是一个薄弱环节,尽管我们拥有12亿多人口,劳动力非常丰富,但我们仍然感到人才的不足和人才的断层.如何对人力资源进行充分地开发和利用,为社会主义经济建设提供各种人才,是影响我国经济能否在21世纪中叶处于世界领先地位的重要因素.
简介：时尚和足球是意大利的两大标签，而意大利葡萄酒也是盛名在外，特别是位于意大利西北部的皮埃蒙特大区。作为出产意大利优质酒产区之一，皮埃蒙特在意大利的地位就像勃艮第之于法国。
政策指南
政策标准
发掘“人力资本”的力量
关于完善协保政策的几点建议
浅析我国人力资源开发存在的问题及对策
从提高劳动者素质入手配合行政实施积极的就业政策：在2000年上海纺织系统劳
“不会因为政策影响而改变高端定位”--对话意大利皮埃蒙特葡萄酒生产商协会会长安德列·费列罗（Andrea Ferrero）
吴邦国要求全面准确理解贯彻中央方针政策国企改革不等于“国退民进”——在宝钢座谈会上强调要坚定搞好国企的信心
