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  • 简介:最近,世界上新发现5种病症:(1)立体盲:对立体的感觉产生偏差,如把大海视为蓝天等等,其发病率为1.2%;(2)嗜瘦症:患者由追求苗条身材过分节食而引起;(3)逃学症:因学校要求过分严格,使学生厌恶或害怕上学,形成孤僻性格;

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  • 简介:为职择人是以工作为中心,目的是把事情办好:为人择职是以人为中心,目的是把人安排好。为安排人而安排人,必然导致因人设事,人浮于事.机构臃肿.效率低下。这种不把需要放在首位,而是以人划线、因神设庙的做法已成为人才使用中的致命弱点,必然造成冗员充斥、职责不明等现象。这种为人择职的状况是组织发展的障碍.必须通过深化人事制度改革来改变。

  • 标签: 五原则 用人 职场 人事制度改革 以人为中心 机构臃肿
  • 简介:所谓“朝九晚”,指的是上午9时上班,下午5时下班,中午休息1个小时的作息制度。目前这种作息制越来越得到人们的关注和讨论,有人提议机关和事业单位也实行这种作息制。“朝九晚”的魅力究竟在哪儿?“朝九晚”有没有先天的不足?“朝九晚”是否会有生命力?请看——

  • 标签: 作息制度 “朝九晚五” 工作时间 工作效率
  • 简介:所谓”朝九晚”,指的是上午9时上班,下午5对下班,中午休息1小时的作息制度。目前这种作息制越来越得到人们的关注和讨论,有人提议机关和事业单位也实行这种作息制。“朝九晚”的魁力究竟在哪儿?“朝九晚”有没有先天的不足?“朝九晚”是否会有生命力?

  • 标签: 作息制度 机关 事业单位 利弊分析 作息时间 国际接轨
  • 简介:上海职介电子工程专业人员职介所是本市首家以电子工程专业命名的职业中介分支机构,建立至今已为电子工业、高新技术产业、中小科技型企业推荐众多专业技术与管理人员,成为连接用人单位与求职者的纽带。今年电子专业职介的供需总体情况是以专业技术人员为主体,带动其它门类职位供需两旺,以用人单位发布的招聘信息和录用上岗的人员比较,数量均稳步上升,但人力资源仍显不足,尤其以下大类岗位供需矛盾较突出,成为用人单位需求的热门。

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  • 简介:近日。《深圳经济特区人才市场条例》经深圳市人大常委会表决通过,并将于今年10月1日开始施行。该《条例》通过对“招聘信息审核”、“人才租赁”和“高级人才寻聘”等方面的超前性立法,为引导深圳市人才的合理流动和信息的准确发布提供了法律依据。

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  • 简介:韩国大韩建设协会最近在首尔举行了阿联酋建筑市场情况说明会。阿联酋最大的建筑市场开发企业阿尔达·布洛甫迪公司在会上介绍了阿联酋建筑市场目前的现状和今后年期间将各要计划开发的项目。

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  • 简介:年初以来,佳木斯市就业局紧紧围绕实施就业优先战略的总体要求,着眼于就业创业工作的新特点和新变化,扎实推进公共就业服务多样化探索实践,打造多样分类跟进公共就业服务新路径和新模式,让劳动者获得更大范围、更高层次和更高质量的公共就业服务。推进服务形式多样化,打造多方联动多元助推、持续发展的就业服务新模式

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