简介：摘要现如今，我国餐饮业的发展面临严峻的形势，在管理上，企业负担成本增加，高价格，工人、材料的高成本，低利润，都是餐饮连锁企业面临的重大问题。目前，大多数餐饮企业缺少有效的、完善的管理和服务机制，利用改革创新来走出困境，已成为餐饮企业当务之急的事，而整合线上线下的O2O商业模式将为餐饮业的发展带来动力。基于此，本文就从餐饮连锁企业O2O商业模式展开分析。

简介：摘要现代社会各行业的商业化水平越来越高，精细化发展模式则进一步导致了市场竞争态势的加剧，家装企业的运营逐渐面临瓶颈。基于此，本文以家装企业当前面临的困境作为切入点，简述市场环境变化、客户分流等不利局面。再以此为基础，针对长尾市场+个性化定制+连锁模式进行分析，论述家装企业突围的可能以及具体方式，以期通过分析明晰问题，为家装企业的发展提供参考。

简介：摘要本文结合实例从外观、功能、动线、色彩和灯光照明等方面详细分析了餐饮空间的室内设计要点，以供相关人士的参考。

简介：摘要传统的酒店建筑电气工程的安装施工设计内容包括配电工程、照明工程、防雷接地工程等电位联结工程，随着建筑智能化发展，现如今的国际品牌连锁酒店电气工程增加了综合布线系统、停车场自动化管理系统、有线电视系统、自动火警系统、电话系统、应急广播系统等安装施工。基于此，文章将结合实际的酒店电气安装施工工程案例，对具体电气系统安装设计方案进行探讨。

简介：摘要北京梧桐苑房建项目的二次结构采用了BM连锁砌块砌筑材料，本文通过对BM轻集料连锁砌块的自身特性的详细阐述，以及在高层建筑中应用中施工工艺要点的叙述，以达到加强设计和施工质量目的，以促进BM轻集料连锁砌块的长远发展。

简介：

简介：摘要电力行业为保障我国基础建设做出了重要贡献，同时随着经济发展各行各业对于电力的需求越来越大，从而使得电网系统的安全性和可靠性降低，其中继电器隐形故障造成的电力系统连锁故障严重影响了电力系统正常运行。如何处理这种故障，保障配网运行的稳定性是各个电力行业共同面临的问题，这个问题的解决不仅能够保证配网运行的稳定性和可靠性，而且还能最大程度提高企业的工作效率。

简介：摘要最近几年以来，伴随着电力系统与通信网络技术的快速发展，科学技术的逐步更新，传统的电力连锁故障限制了电力网络的发展。现阶段，随着我国高铁交通的快速发展，导致了电力需求量的逐步增加。所以，电力系统面临着新的考验。在分析连锁故障时，经常会忽略通信网络与电力网络间的相互作用。此文主要研究了电力系统和通信网络相互作用下的影响，有效分析了连锁故障的情况。不一样的电力系统的仿真模型，网络间的解决方法差不多，使用此类方法能够有效降低连锁故障的出现几率，从而使高铁正常运行。

简介：摘要随着信息化社会的建设及发展，各行各业已经离不开对信息技术的使用。本文通过对我国连锁门店的IT规划进程中存在的问题进行分析，为连锁门店进行IT规划相关工作的计划及开展提供针对性的指导意见和建议。

简介：摘要本文深入讨论了我国企业制度与企业组织形态的基本形式、现代企业制度的内涵和组成部分，认为中国企业管理的加强和完善要注意与企业制度和组织形态结合起来，要建设以公司制为主体的现代企业制度，解决国有企业公司制改造过程中诸如公司制改造的形式选择、法人治理结构等问题，从根本上处理好制度与人的关系。中国企业未来的发展趋势之一是建立综合的、系统的、科学的管理制度，形成真正市场经济体制下的管理模式。

简介：摘要随着我国经济的快速发展，各个企业也伴随着国家的发展逐渐变得强大。每一个企业根据生产的商品不同，经营理念的不同，拥有自己的企业文化，而党建工作在企业文化中已经占据着越来越重要的地位。对于现代企业来说企业文化不仅仅代表着企业理念、企业的形象，也是企业中凝聚力、执行力的具体表现，因此要在企业中加强党建工作，明确自己企业的企业文化，推动企业的可持续发展。本文将就企业文化的重要作用与如何进行企业文化来进行简要论述。

简介：摘要随着铁路改革和市场化步伐的加快，对管理体制、机制提出了全新的要求，而企业文化与标准化建设作为崭新的管理理念和管理模式，成为铁路企业走向市场过程中的必然选择。面对当今市场变化所带来严峻挑战和有利发展机遇，企业文化与标准化建设在铁路发展中必然会起到重要性和必要性的作用，以标准化打造核心竞争力，以文化提升企业管理、增强队伍员工素质，才能有效推动铁路长盛不衰，健康向上，又好又快发展。

简介：摘要企业文化建设是企业管理活动中的一种重要的价值观体现。合理的企业文化建设通常需要以科学发展观为理论指导，充分依据和谐社会建设的要求，在实现企业不断发展的基础上对企业进行创新性的建设工作，从而促使员工能够在合理的企业文化影响下，形成一种更加规范的道德观念与价值观念。本文首先对企业文化建设的内涵进行分析，从而进一步对企业文化建设在企业管理中的重要性进行更加深入的探讨。

简介：摘要一个企业若想取得成就，就应树立正确的企业思想体系，降之渗透到每个员工的身上，齐头并进，才能确保企业的蓬勃发展。尤其是现在的国有企业，政治思想上存在“两张皮”现象，工作缺乏凝聚力、缺乏调查研究、缺乏创新、政工队伍不稳。只有将员工的心里疏导和政治思想工作相结合才能发挥广大员工的积极性和能动性，提高企业经济，创造企业经济效益。

简介：摘要近几年，企业文化在企业发展中的作用越来越明显，企业伦理文化是企业文化中的重要组成部分，也是企业社会行为准则和道德准则的基本内容，明确企业伦理文化与企业管理之间的关系，是现代企业建设发展的当务之急。

简介：摘要企业工作的重要组成部分就是企业文化和党建建设，两者是党委工作的具体体现。企业党建工作要依靠制度去贯彻落实，又要靠企业文化教育人、引导人、激励人。在实际工作中，两者缺一不可，相辅相成，是辩证统一的关系。只有理顺关系，在文化和制度建设上再增加人性化色彩，企业党建工作才会更加顺畅有效，用党建激活企业活力，实现企业的科学发展。

简介：摘要党建文化和企业文化、业务扩展很好的融合，使之相互促进、相互影响。文章首先针对企业党建与企业文化现状进行了分析，就如何促进党建工作和文化创的共同发展进行了论述。

简介：摘要党建工作是我们党的优良传统和重要的政治优势，是其他一切工作的“生命线”，对调动职工的积极性，促进国有企业的发展具有十分积极的作用。在我国改革开放40年之际，我国进入了改革发展关键时期，国内矛盾集中爆发，各种经济利益深刻调整，经济成份多元化迅猛发展，人们的思想观念深刻变化,价值趋向呈现多样化的新形势,这就必然会给企业党建工作工作带来许多新的问题，较之过去那种传统式的企业党建工作,在主要内容、方法方式和工作对象上都发生了许多变化,如何在这空前的社会变革中面对错综复杂的新情况、新问题，迎接挑战,积极探索社会主义市场经济条件下企业党建工作的新路子，是摆在我们面前急待解决的一个重要课题。

简介：摘要在我国企业发展运行过程中，融资是确保企业正常运营与发展的主要途径，以此实现企业资产的保值与增值能力。随着新企业融资准则的提出与发展，对企业融资管理提出更多要求，同时有效规范企业融资行为，降低融资风险。本文将对企业融资管理的全新策略进行具体分析与探讨。

简介：摘要随着社会经济的发展和城市化进程的不断推进，科学技术不断创新和改进，汽车制造业已经成为支柱性产业。高科技、自动化、全方位的需求转变，凸显了设备的重要地位，关乎生产效率和收益。反观汽车制造企业，存在亟待解决的问题，实行优化管理，势在必行。