简介：摘要：细胞疗法是目前药物研发中发展最快、应用最广的研究热点之一，物料管理是GMP管理的重要部分，也是医药企业管理水平的重要体现，细胞治疗产品的制备的全过程中使用物料的质量直接关系到细胞的安全性和有效性。原材料的质量对于细胞产品的质量和安全性至关重要。因此，建立针对细胞制剂生产用原材料的质量管理规范是十分必要的。

简介：摘要：龋病是最常见、最广泛的口腔慢性疾病。由于缺乏防龋性能，传统的龋齿充填材料很容易引起继发龋，导致治疗失败。纳米材料可以干扰细菌的新陈代谢，抑制生物膜的形成，减少脱矿，促进再矿化，有望成为一种有效的龋病治疗策略。本文结合国内外最新研究现状，对再矿化纳米防龋材料进行综述。

简介：摘要：纳米生物技术和纳米材料在医学领域的应用日益广泛，为疾病的诊断、治疗和预防提供了新的途径。本文从纳米药物递送系统、纳米诊断技术以及纳米再生医学三个方面，探讨了纳米生物技术与材料在医学中的应用现状和发展前景。纳米药物递送系统可以提高药物的靶向性和生物利用度，减少药物的毒副作用；纳米诊断技术可以实现疾病的早期诊断和实时监测；纳米再生医学可以促进组织和器官的修复与再生。尽管纳米生物技术和材料在医学中的应用仍面临一些挑战，但其巨大的潜力和广阔的前景值得我们进一步探索和研究。

简介：

简介：摘要：医院后勤管理在医疗机构运作中起着关键作用，其中资源分配与效率优化是重要议题。本文旨在探讨如何有效分配医院后勤资源以提高运营效率，主要聚焦于人力资源和物资资源的管理。文章分析了资源分配的挑战，包括需求不稳定、成本控制、人力规划等问题。本文提出了一种基于数据分析和技术支持的优化方法，以提高后勤资源的利用效率。最后，通过案例研究和实证分析，论证了该方法的有效性，并强调了医院后勤管理对提供高质量医疗服务的重要性。本文的研究将有助于医疗机构更好地理解如何在资源有限的情况下实现最佳运营。

简介：摘要：目的：评估根管治疗中新型填充材料的应用效果。方法：选取2023年2月至2024年2月期间86例需要根管治疗的患者，采用对比法将患者分为实验组和对照组，实验组使用新型填充材料进行填充，对照组使用传统填充材料进行填充。比较两组患者的根管治疗效果，包括治疗后疼痛情况、感染情况、牙髓存活情况等。结果：实验组患者在根管治疗后疼痛情况较对照组明显减轻，感染情况也较对照组明显减少，同时牙髓存活率也较高。结论：新型填充材料在根管治疗中的应用效果优于传统填充材料，能够有效减轻患者的疼痛感，降低感染风险，提高治疗成功率，值得在临床中推广应用。

简介：【摘要】目的：分析Bio-gide膜材料用于牙种植引导骨再生（GBR）的效果。方法：将本院2021年6月至2023年1月进行牙种植术的76例患者纳入研究对象，均分为2组，即实验组和对照组，每组38例，实验组患者在牙种植GBR中使用Bio-gide膜材料，对照组患者则使用海奥口腔修复膜，比较不同膜材料的应用效果。结果：两组患者术后6个月的水平与垂直骨生长率、植骨高度和厚度对比，实验组水平更高（P＜0.05）；实验组患者的种植成功率明显高于对照组，并发症总发生率低于对照组（P＜0.05）。结论：Bio-gide膜材料用于牙种植GBR的效果较好，可促进骨生长，减少并发症，并提升种植成功率。

简介：【摘要】随着医院精细化管理的不断深入，医院采购部门作为医院医、教、研物资保障的重要部门，在医院日常运行管理中发挥着越来越重要的作用。本文通过探索医院采购管理人员的人力资源管理，总结在采购管理人员队伍建设，建立绩效评价体系等方面的做法，来进一步完善医院采购管理工作，不断提升医院运营效率，推进医院高质量发展。

简介：摘要：蒙医药学发展历史悠久。作为中华传统医学的重要组成部分，为为医疗领域提供了重要的医学价值。当前，我国蒙医药学已经形成了独具特色的理论体系，为进一步促进蒙医药的发展，利用信息技术搭建蒙医蒙药基础资源信息化平台，以促进其健康稳定的发展。本文将依照蒙医蒙药特色，从蒙医药实际发展进程出发，分析蒙医蒙药基础资源信息化平台建设现状，并为其提出相关建议，进一步推进蒙医蒙药基础资源信息化平台的发展。

简介： 摘要：随着企业发展规模的不断扩大与人员的不断流动调度，现阶段国企的人力资源管理工作广泛开展。在企业人才需求量不断提升的背景下，国企在人力资源管理过程中，需要采取合理措施进行员工的专业化培训。因此国企人力资源培训与开发的思考分析受到广泛关注，相关理论研究及实践探索大量涌现。基于此，简单分析国企人力资源培训开发的价值，深入探讨相关的培训开发要点，以供参考。

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简介：摘要：

简介：摘要：随着社会的飞速发展，护理工作范围越来越大，人们对护理工作的要求也在不断提升，导致护理工作量及护理难度直线上升。因此，护理人力资源管理工作的重要性开始凸显出来，在排班时既要保证能够满足临床护理工作需求，同时也要尽可能降低护理人员的工作压力。本文首先对传统护理排班模式存在的不足进行阐述，分析弹性排班的基本原则，并以此为基础思考弹性排班在护理人力资源管理中的应用策略，希望能为提升护理人力资源管理质量奠定基础。

简介：摘要：本文主要探讨了在灾难护理中，如何整合和利用社区卫生资源的重要性以及可行性。通过分析目前社区卫生资源的分布和利用情况，指出了存在的问题和挑战。提出了一系列整合和利用社区卫生资源的建议，包括建立灾难护理指导体系、加强社区卫生人员培训以及提升社区卫生设施的设备水平等。总结了这些建议的实施对于提升灾难护理水平和社区抗灾能力的重要性和必要性。

简介：【摘要】目的：分析可见光固化材料对后牙牙体病损修复临床疗效。方法：选取2020年1月~2022年6月我院收治的80例后牙牙体病损患者为研究对象。以抽签法分为观察组与对照组，各40例，对照组采用常规树脂材料，观察组采用可见光固化材料。比较两组临床效果及不良反应。结果：观察组临床有效率为95.00%高于对照组75.00%；观察组不良反应发生率为10.00%低于对照组37.50%（P＜0.05）。结论：对后牙牙体并患者采用可见光固化材料修复能提高治疗效果，降低不良反应发生率，并且其美观功能也更符合患者需求。

简介：摘要：目的：盆底康复护理中心的主要目的是通过整合多学科资源，为患者提供全面的盆底康复护理服务。此服务包括但不限于健康教育、个体化治疗方案制定、心理疏导、康复训练等。中心的目标是提高患者的生活质量，帮助他们早日恢复健康。方法：为实现上述目的，盆底康复护理中心采取了以下方法：1. 组建多学科团队：中心汇集了妇科、泌尿科、康复科等多学科专家，共同为患者提供服务。2. 个性化治疗方案：根据患者具体情况，制定个体化的盆底康复治疗方案。3. 提供全面的护理服务：除了盆底康复训练，还涵盖了心理疏导、健康宣教等其他方面的服务。4. 持续的质量改进：通过定期的质量评估和反馈，持续改进服务水平。结果：经过一段时间的努力，盆底康复护理中心取得了显著的效果：1. 患者满意度提高：多学科团队的服务得到了患者的高度认可，满意度显著提高。2. 康复效果改善：个性化治疗方案有效改善了患者的盆底功能，提高了康复效果。3. 提高了医护人员的工作效率：多学科团队的协作提高了医护人员的工作效率，减轻了他们的负担。4. 提升了社会形象：盆底康复护理中心的专业服务得到了社会的广泛认可，提升了中心的形象。结论：通过整合多学科资源，盆底康复护理中心提供了全面、专业的护理服务，取得了显著的效果。这不仅提高了患者的生活质量，也提升了医护人员的工作效率，进一步推动了盆底康复护理的发展。未来，盆底康复护理中心应继续加强多学科合作，不断探索新的服务模式，以满足患者日益增长的需求。盆底康复护理中心通过整合多学科资源，提供全面护理服务，取得了显著成效。这不仅提高了患者的生活质量，也提升了社会对盆底康复护理的认知和认可。未来，我们期待盆底康复护理中心能在现有的基础上继续创新，为更多的患者提供优质的服务。

简介：

简介：摘要：本文旨在探讨消毒供应中心在专业人力资源模式构建与人才队伍培养方面的策略与实践。通过分析当前卫生领域对消毒供应中心专业人才的需求，本研究提出了一套系统的人力资源管理策略，旨在通过科学的人才选拔、培训、评估和激励机制，构建一支高效、专业的消毒供应中心人才队伍，以确保人才队伍的持续发展和适应行业发展的需要。

简介：摘要：随着事业单位改革的不断深入，人力资源管理在事业单位发展中的重要性日益凸显。本文探讨了事业单位人力资源管理中绩效考核的价值及其实践。通过对绩效考核在事业单位人力资源管理中的作用进行深入分析，揭示了其对于提升员工工作积极性、优化组织结构、实现单位战略目标等方面的重要价值。同时，结合具体实践案例，详细阐述了绩效考核的实施过程、遇到的问题及解决策略，为事业单位实施绩效考核提供了有益的参考。

简介：摘要：本文旨在探讨事业单位在岗位设置上的人力资源管理问题，并以天长市医疗保障基金管理中心为例，提出相应的解决策略。本文深入剖析了中心岗位设置的现状，发现存在岗位职责不明确、配置不合理以及发展通道不畅等问题。针对这些问题，提出了明确岗位职责、制定责任清单以优化岗位配置和合理利用资源，同时建立岗位发展体系以激发员工工作积极性的策略。这些策略的实施将有效提升事业单位人力资源管理的效率与效果，促进事业单位的持续发展。