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  • 简介:摘要随着社会的发展以及人们的观念越来越先进化,法医是国家司法鉴定的重要组成部分和关键力量,是公安部门以及刑事侦查过程中不可或缺的内容,利用鉴定和检验可以为案件侦破提供非常重要的线索和条件,另外也同时推动了医学和其他领域的更好发展。但是在实际生活中,很多人对法医的认识明显不足,那么对法医的临床鉴定细节问题就更无从所知了。本文主要研究和探讨了法医临床鉴定的细节问题,利用对法医临床细节问题的有效解剖,进而提高普通百姓对法医临床鉴定细节问题的认识程度。

  • 标签: 临床鉴定 细节问题
  • 简介:摘要目的探究法医临床学鉴定多发肋骨骨折患者的方法及临床价值。方法分析回顾2016年11月-2018年1月期间在我收治的多发性肋骨骨折患者260例作为参考,患者均为胸部损伤后导致多发肋骨骨折。法医临床学鉴定的依据为患者外伤后3-4周胸部CT的平扫检查和三维重建。结果外伤后的检查中,以胸部正斜位片或CT片检查出的肋骨骨折根数为最终结果。结论肋骨骨折根数的漏诊与误诊与检查位置、检查时间、检查方法有关。

  • 标签: 法医临床学 多发肋骨骨折 价值研究
  • 简介:目的旨在研究来源于抗病毒基因HERC5的新型环状RNAhsa_circ_0001426的特征,并探索该环状RNA真核过表达载体的构建和鉴定。方法从反向剪切位点的验证、蛋白翻译的潜能、对RNaseR处理的抵抗性、在细胞内的胞质胞核分布情况四个方面来研究hsa_circ_0001426的特征。此外,还利用环状RNA克隆构建试剂盒来构建hsa_circ_0001426的过表达载体,并验证其表达效果。结果hsa_circ_0001426是由HERC5基因第18号外显子反向剪切至第12号外显子形成,其序列中包含一条可翻译318个氨基酸的开放阅读框,其抵抗RnaseR的处理,主要分布于细胞质。针对该环状RNA的过表达载体构建成功,其在转染HEK293T细胞后48h的表达量最高。结论首次成功分析了抗病毒基因HERC5的新型环状RNAhsa_circ_0001426的特征,并利用试剂盒首次成功构建了hsa_circ_0001426的真核过表达载体,并可在细胞中高效表达;为深入研究hsa_circ_0001426的特征和功能奠定基础,并进一步扩充了HERC5基因的相关研究。

  • 标签: HERC5 环状RNA 蛋白翻译潜能 RNaseR抵抗性 胞质胞核分布 过表达
  • 简介:摘要目的探讨放射工作环境对放射工作人员血细胞参数的影响。方法选择2017年1月—2019年1月接触放射的工作人员和无接触放射的工作人员360例作为对象,无接触放射的工作人员分为对照组(n=120)、接触放射的工作人员分为观察组(n=240)。对两组工作人员进行血细胞分析,比较两组白细胞,红细胞、血红蛋白、血小板的等血细胞的数质量参数。结果观察组患者的白细胞总数、红细胞计数、血红蛋白计数、血小板计数低于对照组,差异无统计学意义(P>0.05)。结论在日常的放射环境中工作不会对工作人员的白细胞、红细胞、血红蛋白、血小板的等血细胞的数质量参数造成明显的影响。

  • 标签: 放射工作环境 血细胞参数 放射工作人员 血细胞分析
  • 简介:【摘要】目的:探讨放射工作环境对放射工作人员血细胞参数的影响。方法:选择2017年1月—2019年1月接触放射的工作人员和无接触放射的工作人员360例作为对象,无接触放射的工作人员分为对照组(n=120)、接触放射的工作人员分为观察组(n=240)。对两组工作人员进行血细胞分析,比较两组白细胞,红细胞、血红蛋白、血小板的等血细胞的数质量参数。结果:观察组患者的白细胞总数、红细胞计数、血红蛋白计数、血小板计数低于对照组,差异无统计学意义(P>0.05)。结论:在日常的放射环境中工作不会对工作人员的白细胞、红细胞、血红蛋白、血小板的等血细胞的数质量参数造成明显的影响。

  • 标签: 放射工作环境 血细胞参数 放射工作人员 血细胞分析
  • 简介:摘要医院是救死扶伤之地,医院里医生和护士是不可或缺的存在。但是医院的后勤虽然很少出现在大家眼前,却是整个医院正常经营必不可少的存在。医院后勤工作的质量直接关系到医院整体工作的好与坏。对于医院的高效运作而言,后勤工作既是保障也是推动力。但是目前医院的后勤工作普遍存在问题,如果不及时解决这些问题和隐患,可能在未来酿成不可挽回的损失。亡羊补牢,为时不晚,加强医院后勤工作的管理势在必行。

  • 标签: 医院 后勤工作 加强管理
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  • 简介:摘要医务人员因工作的特殊性产生的各方面压力近年来一直未能引起卫生管理部门的重视。本文着重指出医务人员主要压力的表现以及产生压力的原因,提出了缓解压力的对策。只有重视对医务人员心理方面的人文关怀,通过各种方式缓解医务人员的心理压力,才能对医疗纠纷的减少和医患关系的缓和产生积极的影响。

  • 标签: 工作压力 医疗行业 医务人员
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  • 简介:摘要:医院的文化建设是一项系统工程,越来越多的医院将人文建设作为医院重要的软实力加以增强和巩固。在医院内部加强人文建设,是“以人为本”和“以健康为中心”理念的具体体现,是时代的要求。医务人员作为医院的内部员工,对其给予人文关怀,倡导人文管理,培育良好的医院文化,挖掘医院内部的职工精神并加以提炼,提高医务工作者的归属感和使命感,激发工作热情,增强医院凝聚力,从而不断提高医院的综合竞争力。

  • 标签: 医院 人文建设 探讨
  • 简介:摘要儿童口腔科门诊具有候诊群体年龄低、差异大等特点,分诊护士能否合理分诊,确保诊室内治疗工作高效进行显得尤为重要。分诊是患者到口腔专科医院进行诊治的第一个环节,分诊工作是护理工作中一项细致而繁杂、艺术性很强的服务性工作,是儿童口腔门诊护理工作的重要组成部分,担任分诊工作的护士需根据患者到诊室的先后时间,特殊需要等情况,引导患者有序地进入诊室进行诊治,同时需给患者提供咨询,预约,口腔健康宣传教育等服务;需与患者平等相处,互相理提高工作效率,缩短患者的候诊时间,确保诊室工作的井然有序,提高护理服务质量,创建优质护理服务工程。

  • 标签: 儿童 口腔 门诊医疗 分诊 护士
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