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  • 简介:摘要随着社会主义市场经济快速发展,我国行政事业体制也发生了深刻变革,传统财务管理及运作模式已不适应新时期行政事业单位管理和发展需要。目前,行政事业单位所处外部经济环境逐渐走向市场化,现有的财务会计管理体系在一定程度上阻碍了行政事业单位发展与进步。因此,历史时期,为了更好适应国家预算管理和加强宏观调控需要,我们必须提高事业单位资金使用效率,不断深化行政事业单位财务管理,进一步完善财务管理体系,以适应时代发展要求。

  • 标签: 新形势下如何加强行政事业单位财务管理呢?对此 笔者谈谈自己的看法和认识
  • 简介:摘要:伴随着我国社会经济不断发展,大多数行政事业单位在日常发展时在内部控制工作问题具有复杂性特征,例如在预算管理重要程度存在严重不足,一些项目具体实施时出现了不计成本和后果投资现象,影响行政事业单位稳定发展因此实际工作需要通过全面预算管理,强化行政事业单位内部控制,做好资源科学调配,帮助行政事业单位级别在以往工作中所暴露出来问题。

  • 标签: 全面预算管理 行政事业单位 内部控制
  • 简介:摘要目的为了解白银市行政事业单位干部职工健康状况,为疾病预防、早期治疗和采取有效干预措施提供可靠依据。方法对2009和2010年白银市行政事业单位干部职工健康体检信息进行统计分析。结果共调查13330名干部职工健康体检信息,检出疾病种类66种,各类疾病患病及阳性人数11514人,疾病阳性率86.38%,其中男性阳性率85.24%,女性阳性率88.26%,女性高于男性,差异有显著性差异(X2=24.11,P<0.05)。以肝胆系统疾病患病率(64.47%)为最高。位居前十位阳性分布为脂肪肝(32.30%)、血脂异常(26.49%)、ALT升高(18.29%)、超重(14.70%)、高血压(11.73%)、胆囊疾患(10.65%)、骨量减少(4.97%)、心电图异常(4.61%)、血糖异常升高(2.84%)、颈椎疾病(1.22%)。结论健康体检结果显示,白银市行政事业单位干部职工健康状况不容乐观,必须采取综合预防控制措施,提高健康水平。

  • 标签: 健康信息 疾病检出率 干部职工
  • 简介:摘要目的了解本区行政事业单位干部职工健康状况,提出有效预防和控制措施,指导做好干部职工医疗保健工作。方法收集平川区行政事业单位1016名干部职工健康体检数据,应用SPSS13.0软件进行统计分析,了解我区干部职工健康状况。结果疾病检出率89%,其中男性88.6%,女性90%。检出疾病阳性指标共2941项,人均阳性指标2.9项。异常检出率居前五位系统疾病依次为代谢性疾病,肝胆疾病,妇科疾病,尿检异常和血常规异常。患病率较高几种疾病,其患病率都有随年龄增加而明显升高趋势。结论我区行政事业单位干部职工健康状况堪忧,对机关干部职工健康水平、生活质量、工作效率乃至寿命都会带来不同程度影响,需要政府部门制定相关干部保健制度、开展健康教育、倡导健康生活行为方式来有效地预防和控制疾病发生和发展提高干部职工健康水平。

  • 标签: 干部职工 健康体检 健康状况 预防措施
  • 作者: 许春姬
  • 学科: 医药卫生 > 公共卫生与预防医学
  • 创建时间:2019-05-15
  • 出处:《中国保健营养》 2019年第5期
  • 机构:              (延边大学附属医院  吉林延吉  133000)        【摘  要】近年来,随着审计覆盖的加大,审计人员在内审工作中经常遇到工程项目控制价中,暂估价项目实施过程中存在诸多问题,给工程建设项目依法顺利实施造成不良的影响,本人在审计工作中遇到的实际情况,结合个人观点对存在的问题提出一些建议。  【
  • 简介:摘要随着我国经济不断发展,技术不断创新,新经济时代女性,社会发展作用也越来越大,她们面对家庭和工作双重压力,心理问题也自然成为困扰女职工工作有序开展、家庭生活幸福罪恶之手。关心女职工心理健康,及时对女职工心理疏导,帮助他们以乐观、向上、健康、理性心态对待家庭及工作,基层机关事业单位工会管理已迫在眉睫,文章通过引起女职工心理健康问题原因分析,从基层工会角度指出了工会及工作者如何在管理中发作用1。

  • 标签: 基层工会 女职工 心理健康 原因分析 发挥作用
  • 简介:摘要:国家经济建设水平不断提升带动下,事业单位发展进程日益加快,作为事业单位重要组成部分,文书档案管理工作尤为关键,真实文书档案,能够准确记录单位发展历程以及各项事宜,进行档案合理化运行,能够为推动事业单位健康发展奠定坚实基础。下文首先分析了事业单位进行文书档案管理重要性,之后对目前影响事业单位文书管理因素展开了讨论,最后根据事实制定了事业单位文书管理效率主要措施,仅供参考。

  • 标签: 事业单位 文书档案 效率
  • 作者: 李凤英
  • 学科: 医药卫生 > 公共卫生与预防医学
  • 创建时间:2019-03-13
  • 出处:《中国保健营养》 2019年第3期
  • 机构:(眉山市妇幼保健院四川眉山620010)【中图分类号】R194【文献标识码】A【文章编号】1004-7484(2019)03-0226-01行政沟通属于医院行政管理工作中的重要环节,对于医院行政管理工作正常运行至关重要。医院管理质量对于患者就医质量影响较大,为保障医疗质量,需要对现有医院行政管理的弊端进行改革,提出促使行政沟通有效性提升的路径。1当前医院行政管理沟通中存在的问题行政沟通在医院行政管理中占据重要地位,对于医院整体发展价值极高。但是由于行政沟通管理中的问题导致相关的行政管理工作无法有序进行,对于医院的长期发展影响较大。1.1行政沟通模式单一陈旧当前大多数医院中的行政沟通模式都过于单一,缺乏创新性和有效性。医院中,上级对下级布置工作指示或者发布工作任务时,通常应用传统的工作会议。通过召开工作会议的方式传导工作任务,一来需要做好前期准备工作,这样必然会造成时间上的浪费,对于提升沟通工作效率即为不利。针对这种准备工作导致时间浪费现象,多数医院选择将会议沟通变为发放纸质资料,通过书面文件传达工作安排和工作指示。但是应用纸质资料进行沟通,将会导致信息传递失真,下级无法很好地了解上级传递的信息,也会造成信息传递受阻。1.2行政沟通缺少时效性医院行政管理沟通工作中还容易发生的一个问题就是,上级与下级在沟通过程中缺乏时效性,出现信息不对称的现象。导致信息不对称的原因有很多种,根据例如下级在向上级汇报工作时,没有及时汇报有关信息,将会导致信息不对称。当信息传递不及时,将会导致下级无法准确理解工作任务,发生理解性方面的错误判断。信息传递不及时对于医院经营和发展影响较大,不利于医院医疗质量提升。部分工作需要几个部门之间协同完成,牵头部门在沟通工作不利的情况下,将会导致工作完成的效率和质量都大打折扣。1.3行政沟通信息缺乏完整性行政沟通信息不完整将会导致上下级部门在工作中无法接收完整的信息,致使工作安排和工作执行中发生不可避免的错误。在实际工作中,极易导致工作不符合领导和牵头部门的工作安排,长期以往不仅领导和牵头部门不满意工作成效,也会导致下级和协同部门感觉非常委屈,明明所有的工作安排都是按照上级和领导部门的要求进行的,但是最终的结果差强人意。上下级和部门之间的矛盾一多,极易导致医院有关管理工作难以正常开展,对于行政管理工作造成负面影响。2实现医院行政管理中有效行政沟通的途径医
  • 简介:

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  • 简介:摘要:医院内部管理系统较为复杂,如何做好管理工作成为了现代医院改革过程中所关注要点,需要医院能够针对管理工作进行及时沟通,互相分享意见和想法,调整医院管理策略。行政沟通在行管理占有重要地位,包含内容复杂,覆盖了医院日常运营各个环节,是医院内部交流信息主要方式,需要重视提升行政管理效率,改善行政沟通模式,以此来强化医院管理质量,为医院经济效益提高打下良好基础。

  • 标签: 行政沟通 医院 行政管理 作用
  • 简介:

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  • 简介:摘要随着我国经济不断发展,财务管理越来越受到各事业单位重视,成为单位管理核心。经济社会发展速度过快,配套事业单位财务制度某些方面没有跟上社会发展速度,导致某些方面存在漏洞。目前情况是我国事业单位财务管理方面还比较薄弱,加强事业单位财务管理势在必行。

  • 标签: 事业单位 财务管理 监督机制
  • 简介:摘要事业单位性质公立医院内部用人制度、收入分配制度以及领导制度、运行机制等,如何与事业单位性质公立医院整体改革相适应;事业单位性质公立医院管理体制以及与传统上级党政机构关系模式需要作什么样调整和改革;如何在实践建立起事业单位性质公立医院法人治理结构等。只有这些带有根本性问题,也同时进入改革议事日程,事业单位性质公立医院改革才有可能真正取得实质性进展

  • 标签: 事业单位 公立医院 改革
  • 简介:摘要目的探讨事业单位招考录取后体检时异常心电图发生率及其相关因素,并分析产生机制及临床意义。方法回顾性分析7350例我院接受常规心电图体检健康人群分为两组,事业单位招考录取组(简称事业组)2000例,普通人群组(对照组)5350例,入选年龄20~36岁,对两组异常心电图发生率及相关因素进行了分析。结果(1)事业组心电图异常1249例,(62%,1249/2000),以窦性心律不齐,窦性心动过速,ST-T改变,PR间期缩短检出率明显高于对照组,且ST-T改变及PR间期缩短与心率相关(P<0.05);对照组心电图异常1497例(28%,1497/5350),两组比较差异有统计学意义(P<0.01),但各组内男女异常心电图检出率比较不显著(P>0.05),结论事业单位招考录取体检异常心电图发生率明显高于普通人群,多数与精神紧张,就业压力等因素有关.

  • 标签: 心电图 体检 对比分析
  • 简介:【摘要】市场经济欣欣向荣得益于事业单位贡献,当前是互联网时代,知识经济社会来临对事业单位的人力资源管理提出了新要求,事业单位人力资源是事业单位发展命脉,如今社会缺乏是综合性人才,人力资源管理增强事业单位核心竞争方面起着重要作用,本文就一般事业单位的人力资源管理工作存在不足加以梳理,阐述了基于新形势下事业单位人力资源工作改革与创新思路,希望给广大事业单位人力资源部门相关工作者提供一些思路和方法,以提高事业单位核心竞争和工作效率。

  • 标签: 事业单位人力资源 改革创新
  • 简介:摘要目的了解事业系统人群健康状况,及早发现疾病隐患。方法对2011年参加健康体检事业单位人群1382例均进行全面体检现况调查。结果全体体检者体检异常结果检出率为45.6%,以高血脂、高血压、血糖异常、肾结石、脂肪肝等检出率较高,且40岁以上人群发病率明显上升。讨论针对相关人群体检结果,早期发现疾病隐患,早期防治以促进健康。

  • 标签: 健康体检 事业人群
  • 简介:摘要通过研究计算机审计现状,分析现阶段医院内部审计信息审计方面存在不足,简单介绍计算机审计平台功能运用,浅谈如何将先进计算机技术应用到医院内部审计同时,对医院内部审计提出三点要求,进而加强审计队伍建设,规划好加快医院内部信息化审计初步思路。

  • 标签: 计算机技术 医院 内部控制
  • 简介:摘要目的医院内部审计工作是一项重要职能,对于加强医院经济管理起着至关重要作用。本文从医院内部审计工作存在问题与对策、风险与防范、创新与发展等方面综合阐述如何有效发挥内部审计作用,强化医院经济管理工作思路,与同仁商榷。

  • 标签: 经济管理 审计 对策
  • 简介:摘要:现阶段信息技术快速发展下,各种新技术已经事业单位管理得到了应用,目前档案管理工作开展,为了提高工作效率以及工作质量,档案管理也已经开始朝着电子档案管理方向发展。电子档案管理工作开展提高管理效率,基于此,文中对事业单位电子档案管理优势与对策进行了分析,望可以推动档案管理工作开展。

  • 标签: 事业单位 电子档案 档案管理
  • 简介:摘要:我们国家各个层面不断发展及进步背景下,我国科学技术获得了不断地创新,信息化技术因此得到了不断地完善,并在诸多领域应用愈加广泛。在此背景下,传统档案管理方式已经难以适应当代事业单位管理需求,促使越来越多事业单位开始推进档案管理现代化、信息化建设。本文综合分析当前事业单位档案管理现状,并提出应用实践要求和应用实践措施,以期能够为后续信息技术事业单位档案管理应用实践提供理论参考。

  • 标签: 事业单位 档案管理 信息化建设 举措
  • 简介:摘要:会计档案管理工作是我国事业单位档案管理工作重要项目之一,对于我国事业单位发展起着至关重要作用,但就目前来看,我国事业单位会计档案管理工作存在着很多缺陷,因此事业单位要想长足 发展就必须要重视其会计档案管理工作,通过不断探索修正更有利于保障会计档案管理资料完整和安全会计档案管理制度。同时,我国事业单位还应该重视会计档案管理人员培训工作,保持好会计档案管理制度以及会计档案管理人员能力同步提升。只有这样才能更好服务我国事业单位会计档案管理工作。

  • 标签: 事业单位 会计档案 管理工作 应对措施 现状