简介：励德·爱思唯尔公司高管的薪酬体系包括基本年薪、退休福利、其他福利、年度奖励和多年股权激励等五个部分。其中多年股权激励计划，包括高管股票期权计划（ESOS）、红利投资计划（BIP）和长期激励计划（LTIP）。这些多年股权激励计划都基于以下这三个绩效考核指标，即：股东总回报（TSR）、投资资本回报率（ROIC）和每股收益（EPS）。
简介：本刊讯（记者高方）2015年12月29日,人民日报＂中央厨房＂演示交流会在人民日报社新媒体大厦举行。人民日报＂中央厨房＂由人民日报媒体技术股份有限公司承建,根据中央关于媒体融合的有关意见,在人民日报社编委会领导下,紧密结合报社业务需求,尝试全新采编流程、工作机制,探索新闻产品＂一体策划、一次采集、多种生成、多元传播、全天滚动、全球覆盖”的新模式。
励德·爱思唯尔公司的高管薪酬体系
探讨技术创新 共享融合成果 人民日报“中央厨房”举行交流演示
