简介：摘要:依靠新颖的管理与培训方法研究，可对电力企业培训效果产生积极影响。本文主要对培训中的管理和培训方法进行了研究分析，使公司在未来的空间中能发挥得更好。

简介：摘要：随着我国核电行业的恢复，核电厂的安全问题越来越引起人们的关注。就核电厂而言，为了提高其运行功能和经济利益，同时确保核电厂的精准维护以及安全稳固运行，核电厂理应引进具备高人力资本的生产技术和管理员工。系统教学法是核电厂人才培养的有效手段。通过系统培训，可以创建一个以信息为基础、五花八门的观察员培训方案，以培养适合核电厂实际生产和运行的管理和技术人员。因此，系统化教学方法在核电厂教学管理中的应用，对提高核电厂教学管理的整体效益有着积极的作用。文章主要从系统教学方法在核电厂教学管理中的实际应用入手，分析系统教学方法在核电厂教学管理中的具体应用，以供参考和改进。

简介：摘要：一直以来，安全问题是影响电力企业发展的关键问题，为了防止出现安全生产事件，企业应该做好安全培训工作，全面强化职工的安全意识，丰富他们的专业知识，在实际工作中可以按照规章制度履行自己的工作职责，在做好安全生产管理的基础上提升企业的生产水平。本文阐述了电力安全培训工作的重要性，提出了安全培训工作的实施策略。

简介：摘要：随着我国社会经济不断发展和变革，电力行业正经历巨大而深刻的变化。在电力生产、经营、管理等各方面，对员工劳动的技能要求越来越高。因此，拥有一支高素质的员工队伍是电力单位实现快速发展的关键，是实现企业战略目标的保证。本文对电力单位培训面临的形势和存在的问题进行分析，并就如何提高培训效果的方法提出建议与大家探讨。

简介：摘要：在我国进入21世纪迅猛发展的新时期，电力企业在我国发展十分迅速，纵观发电企业发生的各类生产安全事故，特别是人身伤害事故，大多数事故中均有员工安全意识不强、技能不足的原因，而这些原因，都是由于企业安全培训不到位造成的。为此，企业如何提升安全培训效果，增强员工安全意识和技能，防范各类事故发生，确保生产安全，是发电企业需要认真研究的课题。

简介：摘要：时代在与时俱进，人们日常工作及生活也在更新换代，进而导致大部分设备的维修配件缺少，要想对重要设备进行维修也变得举步维艰；因此，做好中心信息机房UPS的改造尤为重要。基于此，本篇文章，以某一中心信息机房UPS改造案例，进而对UPS方案设计、造价、验收、交接等一系列工作进行分析与探讨，以此来提高UPS电压的稳定性。

简介：摘 要：随着“新基建”的加速建设，数据中心产业蓬勃发展。针对数据中心这种能耗大户，国家部门逐步出台了各类有关于加强绿色数据中心建设的指导意见。本文侧重探讨当前数据中心先进的节能技术，从服务器、空调制冷、变配电系统等方面给出绿色数据中心规划建设的技术路线。可协助数据中心整体规划，为设计单位早期布局提供参考，尽量减少后期再改造带来的额外成本。

简介：摘要：电力工业是国民经济的基础产业，电网公司是知识和技术密集型企业，高技能人才是企业持续健康发展的基石，建立瑞丽供电局培训考试系统，让电网公司员工更快地成长为高技能人才，教育培训是关键，而提升培训效果，重在培训机制创新，以达到电力人才快速成长，以及更加完善的廉洁机制。

简介：摘要：人才是21世纪各企业相互竞争的资源，人力资源更是企业的重要资源，是企业核心竞争力的源泉。在电网企业的日常经营和发展过程中，培训管理十分重要。目标明确、分类管理，既能有效提高员工的综合素质，又能提高其专业素质。电网企业希望在市场中获得优势，并提高其整体竞争力，必须通过各种技术培训转换和掌握新的知识，但是这种转换不仅对电网企业自身，而且对电网企业内部的员工也是一个挑战。本文就理性分析电力企业培训现状展开探讨。

简介：摘要：近年来，随着我国社会发展迅速配电系统越来越完善，供配电系统作为数据中心项目基础设置最重要的组成部分，在设计时应根据项目建设实际需求，以供配电系统设计相关规范标准为基础，提高机房设备安全质量，才能设计出合理的供配电系统，为机房运维和数据信息存储提供保障。本文基于某数据中心项目实例，根据数据中心机房供配电系统设计原则及验收标准要求，对该数据中心配电房供配电系统总体布置、市电设计、UPS设计及柴油发电机组配置等情况进行了分析，以确保该项目配电房供配电系统安全、可靠、高效运行。

简介：摘要：经济的发展，社会的进步推动了我国综合国力的提升，也带动了电力行业的发展，当前，突如其来的新冠肺炎疫情给职业培训工作带来巨大挑战，电力企业的培训也受到了冲击，本文主要对强化电力企业员工线上技能培训做论述，详情如下。

简介：摘要：虚拟现实技术也称为VR，应用在电力培训中能以比较低的成本达到培训目的。本文就对如何开展培训工作展开研究，分析虚拟现实系统的技术特征，分析如何构建虚拟现实场景，满足培训工作要求。

简介：摘要：电力系统规模的不断扩大以及电网结构的日益复杂化在相当程度上增大了电力系统的运维管理难度，电力培训仿真系统为电力系统运维管理人员提供了提升技能的平台，但是当前传统电力仿真系统已经逐渐不能满足电力系统的管理需求，在此背景下VR技术的发展与应用显著提升了电力仿真培训的效果。本文介绍了VR技术的概念与建模语言，分析了基于VR技术创建的电力仿真培训系统，展望了未来VR技术在电流仿真系统中的应用前景。

简介：摘要：稳定以及安全的电力输入和输出，对社会乃至国家的发展都具有重要意义，因此，维修电工的工作本身就具有不可替代性，因此就如何提升其操作技能而言，要求电力工作人员做到可以及时明确自身存在的缺陷以及问题，同时要求相关领导可以加强对其进行的培训以及重视，以有效的确保电工可以更好的完成相关的电力工作。本文首先对维修电工操作技能培训工作面临的问题，然后提出有效的技能培训策略。

简介：　　[摘要]：安全教育是普及安全知识、提高职工安全意识、掌握安全操作规程和技能、消除不安全行为的一种有效途径，是提高企业员工安全素质、保证安全生产的重要手段，是安全管理的一项重要内容。安全体感培训是一种体验式安全教育方法，通过模拟日常工作中常见的安全事故，进行安全事故场景再现的逆向思维，让学员亲身感受到“正确”与“错误”的实操过程对学员、对设备造成的不同，来提高员工的安全意识与技能水平。

简介：摘要：运行人员对核电厂的安全稳定运行负有直接责任。在核电建设和运行中，员工的高素质，特别是运行人员的高素质是确保机组安全稳定运行的重要前提。运行人员培训体系的建设和运用，可使该领域员工具有高度的核安全文化素养，掌握并提高核电厂专业知识，以确保核电厂安全稳定高效运行。本文根据个人的实际工作经历对该体系进行总结。

简介：摘要:为加强安全和技能培训管理，提升培训质效，切实提高从业人员安全素质和履职能力，供电公司高度重视，全面部署技能人员安全培训工作，结合公司实际，开展全员、全业务、分层次的管理、生产、营销等各类培训，培育安全生产文化，创建基于学习型导向的安全生产培训。

简介：摘要：当代企业培训，可根据课程具体特点将部分课程转化为线上微课形式开展，借助企业拥有的平台进行培训管理，打破场地与时间的局限，避免企业员工工学矛盾，同时提升企业培训的实时性、灵活性和有效性。本文结合企业培训经验和当前微课应用实践，浅析微课开发目的、思路、设计及开发，为企业微课应用提供参考。

简介：摘要：近年来，随着我国国民生活水平的不断提高，推动了城市化建设的高速发展，同时使得经济向高质量发展转型，电力企业迎来了新的挑战和机遇，在日新月异的市场变化环境当中，如何提高电力企业适应外界变化的能力和市场竞争力，是当前电力企业必须高度重视的课题。只有不断提高电力企业员工的知识和实践技能，才能使电力企业适应当今时代的发展要求。基于此，培训是提升员工综合素质和实践技能的有效途径。培训工作不仅可以为企业创造价值，而且可以为企业获得竞争优势，更有助于企业迎接各种新的挑战和调整。要达到预期的培训效果，培训方法是至关重要的环节。

简介：摘要：近年来，社会进步迅速，我国的电力工程建设的发展也有了提高。在知识信息时代,人力资源的价值与日俱增，电力行业应适应高质量发展需要逐渐提升人力资源管理的水平。本文分析电力行业员工培训的特点,具有全员性、时效性、多样性、层次性以及终身性。结合实际情况探究电力行业员工培训的现实意义,既满足行业发展的需要,又能提升员工们的综合素养,增强电力行业的可持续发展能力。总结能够改善培训效果的措施,应该提升意识、完善内容、拓宽途径、及时反馈培训成果。