简介：配电自动化是坚强智能电网建设的重要组成部分。2009年11月国家电网公司启动立项了“农村智能配电网关键技术应用研究”的科学技术项目，贺兰县供电局作为全国8个建设农网智能化工程试点单位之一，进行了农网配电自动化的试点建设与创新工作，并于201l年12月1日顺利通过国网验收。贺兰农网配电自动化试点工程紧紧围绕国网公司坚强智能电网和“五大”体系建设，建设“信息化、自动化、互动化”为特征的坚强智能配电网，全面提高配电网的安全管控能力和运行管理水平，积极探索配电网运行管理新道路，不断提升企业经济效益和社会效益。

简介：“对我来说，搞研究，做一些科研活动才是我的本职工作，搞管理和经营不是我擅长的。”浙江金华寿仙谷药业有限公司董事长李明焱说。作为一位著名企业家，李明焱有很多身份，比如人大代表、各种协会会长、副会长和理事等，不过，在李明焱的名片上，“研究员”的身份始终被置于醒目的位置，在诸多的身份中，李明焱更多是把自己定位于科研工作者。李明焱至今还是浙江省武义县真菌研究所的所长，许多同行还是喜欢亲切地叫李所长。

简介：近年来，独立学院的发展遇到了一个重要的瓶颈：独立学院辅导员人才流失问题。辅导员是高校大学生工作的基础管理人员，辅导员的人才流失会消弱大学生的思想政治工作，所以必须清楚辅导员流失的原因，以期为此问题的解决提出办法。

简介：建立领导干部安全联系点制度．是履行领导干部安全职责．推动安全工作落实的有效形式。要提高安全联系点制度的执行效果，促进安全．Y-作上水平，领导干部在履行安全联系点职责过程中要善当“五员”。

简介：职业化的核心是把高职院校辅导员工作看做是一种职业。高职院校辅导员队伍的职业化必须要科学制定辅导员工作职业化的标准，同时，要实现高职院校辅导员队伍的职业化必须寻找有效的途径。

简介：日前，浙江森马服饰股份有限公司被浙江省经济和信息化委员会评为第一批浙江省工业企业信息化示范试点企业。