简介：专业建设是高等院校发展的关键,是学校的中心工作,不同的专业及其不同的发展阶段,专业建设工作的重点也有所区别.专业建设是就依据社会分工和人才培养的内在规律,跟踪社会对专门人才的知识、能力、素质结构的需求,构建与之相适应的专业培养计划和课程体系,组织力量对学生进行严格、科学的培训.专业建设的目的是培养出符合社会需要的高级专门人才,其侧重点在于制定符合社会需要的专业人才培养目标与培养方案,建设一批适用的优质课程、优质教材,组织高水平的师资力量进行教学培训.

简介：本文阐述了医院财务风险的含义,分析了财务风险成因,提出了医院财务风险的防范措施。要强化医院的成本管理;优化财务制度和人员素质;加强医院财务的资金管理。

简介：高校去行政化是指高校要推进政校分开，管办分离，逐步取消实际存在的行政级别和行政化管理模式。去行政化的关键在于减少政府部门对高校办学的过多干预。只要政府部门按照《教育法》《高等教育法》，不过多干涉学校的学科建设、专业设置、教学科研活动，就已经达到去行政化的目的。学校内部，只要发挥学术委员会（教授委员会）的作用，特别是提高党政部门行政人员的服务意识，让教授们有充分的决策参与权就可以解决问题。同时要较大幅度增加职员的编制，以提高服务和管理的效率。

简介：随着我国科技的不断发展进步，对计算机技术的使用也日趋完善，电子商务行业也迅猛发展，会计电算化不断被应用，提高了工作效率，也保证了高效的财务管理。本文通过现状和对策两方面进行分析。

简介：财政部于2013年12月18日颁发了《行政单位会计制度》，自2014年1月1日起实行。会计制度主要规定了资产、负责、净资产、收入、支出五大会计要素的确认和计量。为了便于掌握新制度，以统计部门政府收支分类科目“支出功能分类”设置明细科目为例，列出主要账务处理实例，同时，列出《新旧行政单位会计制度会计科目对照表》，进行新旧制度会计科目转换，以此建立新账。

简介：独立院校发展创建期的系行政秘书工作要明确定位，把握特点，加强自身建设，树立正确的工作观念，具备良好的职业素质，进一步提高具有统筹、沟通、协调能力。

简介：本文运用制度组织理论中的场域概念分析了我国高校行政化问题的根源与弊端,提出了去行政化的途径,认为必须完善相关法律,明确政治场域的边界;建立现代大学制度,重塑高校场域的结构;保证高校的良性发展.

简介：改革开放初期，行政改革所带来的制度变迁有力地促进了中国经济的增长，但随着中国经济的增长，行政改革却举步维艰。近年来在行政改革滞后的情况下中国经济依然保持了高速的增长，经济增长与行政改革的滞后形成了强烈的落差。这种落差使得中国的行政改革滞后与经济增长之间形成了一种畸形的关系。行政改革滞后所带来的各种社会问题需要维持高速的经济增长来解决，而经济的增长则不断强化现有的制度安排，使得行政改革的阻力增大。打破行政改革滞后与经济增长之间的依赖关系迫切需要新的制度创新。

简介：“裁量权像斧子一样，当正确使用时是件工具，它也可能成为伤害或谋杀的凶器”[1]。行政裁量权所具有的主观性、灵活性和选择性的特点决定着其存在滥用的风险，所以应当对行政裁量权进行合理规制。上个世纪90年代，我国初步建立行政裁量权滥用的司法审查制度，但模糊的审查标准导致行政裁量权滥用的司法审查常被“束之高阁”。文章首先阐明行政裁量权滥用司法审查所面临的困境，分析造成这种困境的根源。并在尊重行政裁量权价值的基础上，确立合理性审查原则、比例原则和行政裁量权滥用的情形，以此进一步完善行政裁量权滥用的司法审查制度。

简介：本文介绍了新《医院会计制度》实施的背景,分析了实施过程面临的困境,提出了相关实施建议及策略。要切实提高医院财会人员的综合素质;加强医院固定资产管理,完善固定资产核算办法;完善医院成本核算体系。

简介：会计内部控制是医院内部控制的重要内容，关系到医院的改革发展。本文分析了现阶段医院会计内部控制存在的问题，并在此基础之上，阐述了优化医院会计内部控制的策略。本文旨在强化对医院会计内部控制的认识，并为今后相关领域的研究提供一定的参考资料。

简介：医疗信息统计工作是医院管理工作的重要组成部分.医疗机构统计数据是核拨卫生事业费、确定医疗工作任务与目标、实施医院管理与改革决策的重要依据,也是医疗卫生工作前瞻性研究的重要资料来源.特别是随着信息技术的快速发展,医疗统计数据的获取、积累越来越重要,医院统计工作的作用越来越突出.对于卫生主管部门来说,要求所属医疗机构及时、准确、完整、规范的上报数据是做好卫生统计数据积累的重要内容,是进行卫生统计分析,为管理决策服务的重要前提.但由于基层卫生单位对统计工作重视程度不够、统计人员变换频繁、业务素质不高等原因,导致数据上报质量不高,影响了卫生机关的科学决策.

简介：坚持以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观,是全面建设小康社会和社会主义现代化建设过程的根本指导原则①。在卫生改革不断深化、医疗市场竞争日趋激烈的今天,医院文化作为医院核心价值的体现,成为竞争的焦点,构建和谐医患关系的重要因素。本文强调医院文化建设是现代医院管理的重要组成部分,分析当前医院文化建设存在的问题,并对以科学发展观为指引加强医院文化建设作了进一步的思考,提出从科学发展观的本质核心、精神实质和根本要求来探讨医院文化建设,从坚持以人为本、倡导高尚医德、完善文化制度、铸造文化品牌等方面来加强医院文化建设。

简介：本文论述了新医改形势下加强公立医院思想政治工作的紧迫性和工作重点,提出了加强公立医院思想政治工作的具体对策.指出,公立医院的领导干部应以身作则,在思想政治工作中起带头作用;应强调思想政治工作创新,以配合新医改进程;应在思想政治工作中建立激励和考核机制.

简介：社会突发事件频发，应急任务繁重，企业应急管理水平普遍滞后，需要大力加强。要区分一般应急与企业应急的异同，既要把握一般应急的分类、分级、分段和分主体、分要素，还要进一步研究企业主体应急的种类、范畴、动因，发掘、发挥企业应急管理的基础功能和巨大潜能，实现过程应急、内外应急、主动被动应急等的有序，实现与政府、社会应急的协调，实现企业主体应急的规范、科学、高效。

简介：<正>税务世界中没有所谓的"国际会计准则",企业海外税务管理需因地制宜,不能简单横向推理伴随中国企业走出去热潮,复杂的跨境税务问题也逐渐凸显。2014年9月1日起《关于居民企业报告境外投资和所得信息有关问题的公告》(38号文)正式施行,对境内居民企业披露境外股权投资信息提出了更严格要求,持股境外企业超过一定比例的中国居民企业在企业所得税预缴和汇算清缴时需全面披露其境外投资信息、受控外国企业利润分配情况以及境外企业的财务报表。

简介：文章阐述了企业培训管理的现状,探讨了提升企业培训管理质量的措施,进行了实证讨论.认为,应从强化培训质量管理的认识,明确企业培训的目的与内容编排,不断拓展企业培训手段与形式,建立多元化的培训效果评价机制等方面来提升培训管理质量.

简介：本文结合多年的寄宿制学校班主任工作经历，阐述了如何做一名智慧爱心型班主任的体会。要做“学生的爱心使者”；善于做好学生的思想工作和注重能力的培养；善于做后进生的转化工作。

简介：文章阐述了报业财务管理信息化的意义和要求,对报业财务管理信息化系统构建提出了两点建议：建设适应于报业经营管理发展的财务管理架构,是报亚财务管理信息化的基础;以集团化财务管理架构为依托,建立以规范财务信息流程为特点的多层次的财务管理信息体系.

简介：环境工程属于土木工程的一个分支,环境工程所涉及的具体内容包括污染控制的建筑物、构筑物建造以及相关处理设备的采购和安装等,因此,环境工程设施的建设属于国家的基本工程。随着国家对环境保护的重视和人们对环境保护意识的增强,我国推进环境工程建设的力度越来越大。同时,在政府职能的转变以及市场化经济体系的逐步完善下,环境工程的节资增效成为环境工程建设单位及相关工程人员的重点问题。如何根据环境工程的特点,加强环境工程的造价管理,本文试图从环境建设基础工程的全过程管理分析该类工程项目的造价控制途径。