简介:在企业战略变革前瞻性的形塑与实现过程中,企业家认知和知识创造过程是关键性的前置变量因素,具有差异性影响机理和效应,而现有研究尚未对此进行深入地理论和实证探讨。本文综合运用有限理性理论、社会认知理论以及知识创造理论,剖析企业家认知、知识创造过程与战略变革前瞻性之间的影响机理,并采取统计分析和典型案例考察不同变量的影响关系模式及效应。研究结果表明,企业家认知和知识创造过程存在不同结构维度,它们会对战略变革前瞻性产生差异性影响效应。具体而言,配置认知对战略变革前瞻性具有直接正向影响,却未对知识创造过程产生显著影响;意愿认知通过社会化、外显化和组合化对战略变革前瞻性产生间接影响;能力认知经由社会化和外显化对战略变革前瞻性产生间接影响。从整体性而言,企业家认知对战略变革前瞻性具有直接影响,知识创造过程存在部分中介效应。本研究结论对于企业家认知形塑及知识创造过程不同模式优化,进而促进战略变革前瞻性实现等方面具有积极的启示作用。
简介:统计制度方法是统计活动的基础,统计制度方法改革是统计工作的重要内容。本期刊登黑龙江省统计局朱昌延同志的文章,首先从国民经济核算模式的转变,以新国民经济核算为中心的经济、社会、科技统计指标体系和统计报表制度的建立,统计调查体系的改革及多种调查方法的综合运用,统一的统计和编码标准的制订和采用,会统核算的协调、衔接等五个方面,对统计制度方法改革进行了回顾,并进一步提出了今后统计制度方法改革的四个主要课题是修订和完善国民经济核算体系,健全和完善适应社会主义市场经济的统计指标体系和统计报表制度,建立适合我国国情的统计调查体系以及加强统计制度方法的综合配套改革。