简介：改革和完善党的领导方式和执政方式是党向执政党转变的必然要求;高度集中的领导体制存在不少弊端已不能适应新时期党执政的需要,因此,必须按照党的十六大确立的原则,构建适应执政党地位的领导方式和执政方式.

简介：完善领导干部退出机制,是深化干部制度改革的关键性环节.从毛泽东到邓小平、江泽民对建立和改革领导干部退出机制有许多设想与实践.当前改革和完善领导干部退出机制在干部“下”和“出”等方面进行了探索,推行了干部竞争上岗、领导干部辞职制、领导职务任期制、领导职务聘任制、调整不称职干部等项改革,并取得积极成果.但按照《深化干部人事制度改革纲要》和《党政领导干部选拔任用工作条件》的要求,还需要在完善制度,形成科学的考评体系,使干部退出规范化、常态化等方面做出努力.

简介：6月2日，中组部召开干部人事制度改革工作联席会议，要求各地各部门抓住当前有利时机，加快落实《规划纲要》提出的各项任务，积极推进干部人事制度改革。会议指出，目前各级领导班子处于相对稳定期，推进改革的条件比较有利。要审时度势，抓紧实施《规划纲要》。要继续下力气抓好重点改革任务的落实，明确推进的时间节点，

简介：我国老龄人员占人口总数的10％,进入老年型国家。养老的问题需要妥善解决。随着经济形势的发展、改革的深化,我国的经济和市场逐步与世界的经济和市场接轨,计划经济条件下建立起来的养老保障制度已不尽适应市场经济的要求,需要逐步调整和完善,以保证离退休职工“老有所养”,并共同分享社会改革进步的成果。

简介：最近，我们对中国兵器工业集团公司27家成员单位和湖南省省属9家国有大中型企业进行了专题调研，就国有企业党内监督的现状、改革和完善国有企业党内监督的思路与对策作了调查。

简介：

简介：近年来学术界关于改革和完善党的领导体制和工作机制研究的成果有很多，在“党的领导体制和工作机制”的内涵及其研究范畴、“改革和完善党的领导体制和工作机制”研究的必要性、“进一步完善党的领导体制和工作机制”的对策建议等方面已取得突破和实质性进展。但在“重复研究”、“重宏观而轻微观”、“比较研究不够深入”等方面存在一些不足。概括与评析学术界“改革和完善党的领导体制和工作机制”研究取得的成绩与存在的不足，对于我们找准体制和机制创新的重点、难点、突破点，推进党的领导体制与工作机制相关研究无疑具有启迪意义。

简介：中国共产党已执政53年了,但在进入新世纪之后遇到了严重的压力和挑战.在此面前党必须改变过去的执政方式,摆脱原有的习惯,按照社会主义政治文明建设的要求,积极借鉴外国政党执政的经验和教训,结合我党我国的实际,遵循三个代表的思想,与时俱进、不断进取,使我党在压力和挑战面前勇往直前.

简介：社会保障制度是指以国家为主体,依据法律规定,通过国民收入的分配和再分配,对由于种种原因面临生活困难的社会成员提供物质帮助以保障其基本生活的制度。它包括四个方面的内容,即:社会保险,社会福利,社会救济和社会优抚。社会保障制度的内容根据国家或社会的经济、政治状况和社会文明程度的不同而不同,随着经济发展和社会进步,社会保障的内容也不断更新和丰富。社会保障制度的主要功能是,在社会、经济发展中起稳定机制的作用,它被西方称为“安全网”,或

简介：信访制度是一种具有中国特色的民意表达和反馈机制，它有利于化解社会矛盾，是人们参政议政的特殊渠道。信访受理人的工作效率高低，决定着整个信访制度的正常运转。本文对信访受理人这一群体进行分析，提出信访制度中存在的一些问题，探讨解决方案，促进信访制度的改革和完善。

简介：回顾改革开放40年我国党政关系变革的历程,可以发现贯穿40年党政关系调整的主线是如何通过党政关系的变革来加强和改善党的领导,加强党的长期执政能力建设,得出的经验是党政融合是新时代完善党政关系、全面加强党的领导的必由之路。

简介：粮食是关系国计民生的特殊商品.进入新世纪以来,中国农业进入了一个新的发展阶段,由过去的资源约束转变为资源和市场的双重约束,主要农产品已由长期短缺转变为供需总量大体平衡.而我国现行的粮食流通体制仍是以"计划调节为主,市场调节为辅",与当前的国际国内形势的发展不相适应.本文运用市场配置资源的理论分析了当前我国粮食流通体制存在的主要问题,论证了进一步深化粮食流通体制改革的必要性,提出了我国粮食流通体制改革的目标模式和近期的政策选择.

简介：我国现行民事诉讼法关于民事诉讼审级制度的规定是适应我国当初对民事案件要求不高的国情下制订的,随着我国经济和社会的发展,特别是我国市场经济的建立和逐步完善,民事案件从性质和数量上都对民事审级制度有了更高的要求,原有的审级制度已经不能适应我国的国情,为了更好地发挥民事审级制度的作用,为了更好地从程序上保证公正和效率,应当对我国现行的民事审级制度进行改革。

简介：我国从20世纪90年代开始，在借鉴国际上公共部门绩效评估理论和方法的基础上，结合中国的实际，探索建立并实行了地方党政领导班子和领导干部综合考核评价办法。2014年12月中共中央组织部、国务院扶贫办联合印发了《关于改进贫困县党政领导班子和领导干部经济社会发展实绩考核工作的意见》，对贫困县党政领导班子和领导干部经济社会发展实绩考核工作的目标、内容和组织领导等，提出了原则性的要求。本文拟运用公共管理学中绩效评估的理论和方法，分析改革贫困县考核机制的意义，讨论贫困县考核机制改革面临的挑战。并提出完善贫困县考核机制改革的建议。

简介：党的十八大为钢铁企业的发展指明了前途,同时也对钢铁企业提出了明确的发展要求.实现生产经营方式上的大发展,促进企业内部管理的转型,已经成为当前时期钢铁企业生存和发展的重要议题.为推动钢铁企业的民主管理制度的完善和改革,就要从从完善职工代表大会制度、深化企业人事制度改革以及创建和谐企业文化等三方面入手,进行大胆的摸索和探索,提出切实可行的措施和方法.

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简介：<正>工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政,是我国社会主义的基本政治制度.党的十四大明确提出“积极推进政治体

简介：坚持党对一切工作的领导,是新时代中国特色社会主义取得成功和走向胜利的根本政治保证,也是中国特色社会主义制度最本质的特征。关于党领导一切的思想,有其形成的历史渊源,是我党在革命、建设中逐步确立的。同时也在实践的探索中逐步发展,并最终在治国理政中落实完善。全面加强和完善党的领导,是党和国家的根本所在、命脉所在,是全国各族人民的利益所在、幸福所在。